Talent Management : archives (page 537/1296)

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Réforme des retraites : « De nouveaux décrets d’application à partir du 28/08 » (Olivier Dussopt)

« La réforme des retraites s’appliquera dès le 01/09/2023. D’ailleurs, les décrets ont presque tous été publiés au JO. D’autres le seront à partir de la semaine du 28/08/2023 », déclare Olivier Dussopt, ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion, sur CNews le 24/08/2023.  « Le taux…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 297987
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Culture : Agnès Saal renouvelée à son poste à l’égalité, la diversité, prévention des discriminations

Agnès Saal, administratrice de l’État du grade transitoire, est renouvelée dans l’emploi d’expert de haut niveau (groupe I), pour exercer les fonctions de haute fonctionnaire à l’égalité, à la diversité et à la prévention des discriminations, auprès du secrétaire général du ministère de la…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 297950
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Bercy : conditions & modalités des enquêtes administratives coordonnées par les RH (JO)

Sont détaillées les conditions et modalités de réalisation des enquêtes administratives coordonnées par le service des ressources humaines du secrétariat général des ministères économiques et financiers par un arrêté du 11/07/2023 publié au JO du 17/08/2023.   La réalisation des enquêtes…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 297792
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Ruptures de contrats parmi les seniors : « Pas de lien évident avec l’assurance chômage » (COE)

• Il existe bien un pic de sorties anticipées de l’emploi, plutôt centré sur l’âge de 60 ans, c’est-à-dire contemporain de la première vague de sortie de l’emploi vers la retraite au titre des carrières longues. Ce pic est l’agrégat de comportements très hétérogènes par type de rupture des…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 297936
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Données personnelles : viol du système d’information d’un prestataire de pôle emploi

Le système d’information de l’un des prestataires de Pôle emploi a été violé impliquant un risque de divulgation de données personnelles de demandeurs d’emploi, apprend News Tank le 23/08/2023. Toutefois, la sécurité des systèmes d’information de Pôle emploi n’est pas en cause.  Sont…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 297920
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Fonction publique : prise en charge à hauteur de 75 % des titres de transport par les employeurs (JO)

Augmenter la prise en charge par les employeurs publics du titre de transport collectif à hauteur de 75 % de la valeur annuelle mensualisée du titre de transport à compter du 01/09/2023 en faveur des agents de la fonction publique, tel est l’objet du décret n° 2023-812 du 21/08/2023, modifiant le…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 297852
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Biggie Group : Olivier Pradal Chief Human Resources Officer

Olivier Pradal prend la fonction de Chief Human Resources Officer de Biggie Group, apprend News Tank le 22/08/2023. Sa mission au sein du groupe de conseil dédié à la transformation et à la communication digitale des marques consiste à : • accompagner la croissance du groupe, notamment …
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 297803
• Publié le
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Réforme des retraites : le décret portant application des articles 10, 11, 22 et 23 de la LFRSS 2023

• Instauration d’un dispositif de surcote avant l’âge légal pour les assurés justifiant du taux plein : les assurés qui, entre 63 et 64 ans, atteignent la durée d’assurance requise avant l’âge d’ouverture des droits et qui bénéficient de trimestres de MDA (majoration de durée d’assurance) au titre…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites, …
• Article n° 297815
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Deux organismes supplémentaires habilités à créer une entreprise adaptée de travail temporaire (JO)

ADAP ENTREPRISE 61 et SAS EA Les Tidalons sont les deux nouveaux organismes habilités à créer une EATT (entreprise adaptée de travail temporaire), par un arrêté du 03/08/2023, publié au Journal Officiel le 22/08/2023. Le tableau ci-dessous détaille la liste des organismes habilités par date…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 297764
• Publié le
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Indemnités journalières de l’assurance maternité : réduction de la durée d’affiliation requise (JO)

La durée d’affiliation à la sécurité sociale requise pour ouvrir droit au bénéfice des indemnités journalières de l’assurance maternité dans le cadre des congés de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant et d’adoption, est réduite de 10 mois à 6 mois par le décret n° 2023-790 du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 297773
• Publié le