Dialogue social & RSE : archives 2026 (page 29/157)

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Canicule : « Je souhaite entamer une réflexion sur le sujet avec les partenaires sociaux » (J-P Farandou)

« Un plan consistant à adapter l’organisation du travail, afin de permettre à l’économie de continuer à fonctionner, a été mis en place pour faire face à la chaleur intense qui touche plusieurs départements. Ce plan a été renforcé par des contrôles. En moins d’un mois, 1 400 contrôles ont ét…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Organisation du travail, Dialogue social, …
• Article n° 445824
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Parlement européen : accord visant à améliorer la protection des travailleurs face aux produits chimiques

Le Parlement européen et le Conseil européen indiquent avoir conclu, le 24/06/2026, un accord provisoire sur de nouvelles règles pour améliorer la protection des travailleurs contre l’exposition à certaines substances dangereuses. Les colégislateurs ont notamment approuvé de nouvelles valeurs…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Dialogue social, Lois & Réglements, Santé - Sécurité, …
• Article n° 445858
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Budget ESS : maintien des crédits du programme 305, « une victoire » pour l’Udes et ESS France

« C’est une victoire pour l’ensemble du monde de l’ESS (économie sociale et solidaire). Serge Papin, ministre des Petites et moyennes entreprises, du Commerce, de l’Artisanat, du Tourisme et du Pouvoir d’achat, vient d’annoncer le maintien des crédits du programme 305 qui accompagne le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Dialogue social, Lois & Réglements, Organisations d’employeurs, …
• Article n° 445849
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Preuve : l’enregistrement d’un échange avec un enquêteur pour harcèlement moral est recevable

Un salarié peut produire un enregistrement clandestin de son entretien avec un enquêteur diligenté par l’employeur dans le cadre d’une enquête pour harcèlement moral, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 10/06/2026. • Un salarié est embauché le 22/03/2010, en qualité de chef des ventes…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Jurisprudence, Organisation du travail, Cabinets d’avocats, …
• Article n° 445831
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SNCF : prime de 100 € brut en juillet pour tous les cheminots, 350 recrutements supplémentaires en 2026

Tous les cheminots de la SNCF toucheront une prime de 100 € brut sur la fiche de paie de juillet, a annoncé le groupe ferroviaire public, le 23/06/2026. Cette décision a été prise en réponse à la grève du 10/06/2026, lancé par les quatre principaux syndicats de cheminots (Sud Rail, Unsa, CGT et…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Dialogue social, Emploi, Restructurations, …
• Article n° 445843
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Silae : 82,5 % des salariés du privé en CDI, mais 62,8 % des moins de 30 ans (baromètre social)

« 82,5 % des salariés du secteur privé sont en CDI, mais ce taux tombe à 62,8 % chez les moins de 30 ans », selon la deuxième édition du baromètre social de Silae, réalisée en partenariat avec Ouest-France et publiée le 22/06/2026. Les principaux éléments : • 82,5 % des salariés analysés…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Emploi, Formation, Salaires, …
• Article n° 445728
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Bretagne : pacte sectoriel « Transport logistique terrestre » en faveur de l’emploi et des compétences

L’État, la Région Bretagne et les représentants des employeurs et salariés des branches professionnelles ont signé un pacte sectoriel « Transport logistique terrestre », au cours de la semaine des métiers du transport et de la logistique, à l’IUT de Quimper le 18/06/2026. « Ce pacte vise …
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Compétences, Diversité - Inclusion, Formation, …
• Article n° 445725
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Canicule au travail : « Travailler sous 40 °C ne doit jamais devenir la norme » (CGT)

« Alors qu’une nouvelle vague de chaleur frappe le pays, la CGT alerte sur l’extrême gravité de la situation pour des millions de travailleuses et de travailleurs. Face à cette urgence, la CGT revendique la mise en place de mesures d’adaptation immédiates et d’un véritable plan d’urgence pour le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Dialogue social, Syndicats de salariés
• Article n° 445566
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Renault : avenant de révision à l’accord de dialogue social avec la CFDT, FO, la CGT et la CFE-CGC

Dans le cadre des évolutions organisationnelles intervenues au sein de Renault Group, notamment liées au projet Ampere 2.0 et à la création d’Ampere Energy, un avenant à l’accord de dialogue social Renault groupe France du 11/09/2023 a posé le principe de la reconnaissance d’une UES regroupant les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Accords conventionnels, Entreprises, …
• Article n° 445642
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