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Ceva Logistics (Groupe CMA CGM) : Dominique Brard DRH groupe

Dominique Brard est nommée DRH groupe de Ceva Logistics (qui est une entreprise issue de la fusion des anciennes activités de logistiques de TNT avec le groupe Eagle Global Logistics et une filiale de la CMA CGM), depuis janvier 2022. Avant de rejoindre Ceva Logistics, Dominique Brard était…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International, Organisation du travail
• Article n° 239850
• Publié le 19/01/2022 à 17:46
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Bloom : Lucie Lhomme nommée directrice des ressources humaines

Lucie Lhomme est nommée directrice ressources humaines par la plateforme d’anticipation stratégique sur les réseaux sociaux, Bloom, depuis décembre 2021. Elle est membre du comité exécutif et prend en charge l’ensemble des fonctions RH de la scale up (entreprise qui a le potentiel de devenir…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 239785
• Publié le 19/01/2022 à 16:01
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Salaire minimum, parité, plateformes : « Cette présidence doit poser des actes forts » (E. Macron)

« Je souhaite que cette présidence française puisse avec vous poser des actes forts pour proposer à tous des emplois de qualité, qualifiés, mieux rémunérés, avec des salaires minimums, décents pour tous », déclare Emmanuel Macron, président de la République, lors de son discours devant les membres…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : International, Pouvoirs publics, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 239807
• Publié le 19/01/2022 à 14:43
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« Nous allons signer un accord sur la possibilité d’étaler le PGE jusqu’à dix ans » (Bruno Le Maire)

« Un certain nombre d’entreprises (restaurateurs, bars, traiteurs, secteur de l’événementiel) ont encore des difficultés. Nous serons toujours là, jusqu’au dernier jour pour les entreprises en difficulté. (…) Aujourd’hui, nous allons signer avec le gouverneur de la Banque de France et la FBF un…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Talent Management
• Article n° 239778
• Publié le 19/01/2022 à 12:12
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Rétention : « Un capital s’est épuisé entre actifs et entreprises » (N. Yahchouchi, Microsoft)

• 56 % des salariés français indiquent « avoir peur de quitter leur entreprise » ; • 49 % admettent qu’ils auraient moins de scrupule à postuler ailleurs, dont 55 % chez les moins de 35 ans ; • 45 % des répondants considèrent qu’ils ont moins de raisons de vouloir rester dans leur entreprise…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 239420
• Publié le 19/01/2022 à 10:59
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HCR : « Une aide exceptionnelle pour les entreprises de moins de 250 salariés » (Jean Castex)

« Pour les entreprises de moins de 250 salariés affectées par les mesures et qui ont perdu plus de 30 % de leur chiffre d’affaires sur les mois de décembre 2021 et de janvier 2022, nous allons mettre en place une aide exceptionnelle au paiement de leurs cotisations salariales d’un montant égal …
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Talent Management
• Article n° 239752
• Publié le 18/01/2022 à 20:17
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Accord-cadre GEPP 2022-2024 / CDC : les réactions de l’Unsa (signataire) et du Snup (non-signataire)

« La direction des ressources humaines [de la CDC ] a proposé un projet d’accord-cadre (une V0) en octobre [2021]. Le dossier devait être soumis aux membres du CUEP le 26/11/2021 mais nous avons souhaité continuer à négocier directement avec le DG de la CDC pour lever les points bloquants »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 239567
• Publié le 18/01/2022 à 18:59
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Projet de loi sur le passe vaccinal : le Conseil constitutionnel rendra sa décision le 21/01/2022

Le Conseil constitutionnel, saisi par des députés et sénateurs de l’opposition, rendra sa décision sur le projet de loi transformant le passe sanitaire en passe vaccinal le 21/01/2022, a-t-il annoncé le 18/01/2022. Il a enregistré deux saisines dirigées contre la loi renforçant les outils de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 239737
• Publié le 18/01/2022 à 18:17
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AccorInvest : Olga Renda-Blanche directrice des ressources humaines

Olga Renda-Blanche est nommée directrice des ressources humaines du Groupe AccorInvest, apprend News Tank le 18/01/2022. Depuis juillet 2020, elle était vice-président ressources humaines du groupe Airbus. C’est principalement dans le secteur de l’aéronautique (Alcatel, Thales, Airbus, ATR…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches
• Article n° 239708
• Publié le 18/01/2022 à 16:43
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Emploi, parcours professionnel, compétences : un « accord-cadre » applicable par la CDC dès 2022

• Mettre en place un outil de GEPP au sein de la Caisse des dépôts à travers un observatoire des métiers et des compétences ; • Donner la priorité à la mobilité interne avec un objectif de 65 % des recrutements en interne ; • Mettre en place de passerelles collectives et individuelles pour…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 239058
• Publié le 18/01/2022 à 14:01