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Apprentissage : le retour des Régions dans la concertation « pas à l’ordre du jour » (D. Margueritte)

La rencontre du 08/01/2018 entre Muriel Pénicaud, ministre du Travail et Hervé Morin, Président de Régions de France, n’a pas permis de débloquer la situation tendue depuis le départ des Régions de la concertation apprentissage, le 21/12/2017. « Pour l’instant, l’hypothèse de notre retour dans les…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance
• Article n° 110057
• Publié le 08/01/2018 à 17:36
Prise d’acte après démission : pas de requalification si la démission est sans réserves (C.Cass)

« Dès lors que la démission du salarié est émise sans réserves et sans avoir dénoncé de difficultés avec son employeur, la prise d’acte de la rupture qui intervient trois jours plus tard ne saurait être requalifiée en licenciement sans cause réelle et sérieuse » décide la Cour de cassation le…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 110036
• Publié le 08/01/2018 à 17:23
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Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle

Vendredi 19/01/2018 et samedi 20/01/2018, l’Étudiant, Libération et BFM Business organisent la 4ème édition du Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle.Plus de 250 exposants, et 6 villages thématiques sont annoncés : - le village « Je cherche un job »- le village « je me forme »- le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 110005
• Publié le 08/01/2018 à 16:56
Réforme :« Les entreprises redoutent une baisse des fonds pour former leurs salariés » (S.Humeau, Garf)

« Comme à chaque réforme, les adhérents du Garf craignent une réduction des ressources disponibles pour financer la formation de leurs salariés. La contribution financière minimale de 0,3 % de la MSB au profit des demandeurs d’emploi, annoncée dans le document d’orientation, va encore grever les…
Domaine(s) : Formation
• Article n° 109910
• Publié le 08/01/2018 à 16:49
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Norauto France : Stéphane Wilmotte DRH

Stéphane Wilmotte est nommé DRH de Norauto France, apprend News Tank, le 08/01/2018. Depuis février 2009, il était DRH chez Electro Dépôt.
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 110006
• Publié le 08/01/2018 à 14:08
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Afpa : 204,3 millions d'€ d’apports financiers de l’EPIC vers ses filiales pour 2018 (JO)

204,3 millions d’eurosTel est le montant total des apports financiers et de prises de participation de l’Afpa vers ses 2 filiale, Afpa Entreprises et Afpa Accès à l’Emploi selon les termes de 2 arrêtés du 29/12/2017 parus au JO, le 05/01/2018.Depuis le changement de statut de l’Afpa (devenu EPIC…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 109964
• Publié le 05/01/2018 à 18:56
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Formation professionnelle et apprentissage : LaREM lance une consultation en ligne

Une « grande consultation citoyenne, ouverte à tous » sur la formation professionnelle et l’apprentissage est lancée jusqu’au 18/01/2018 par La République En Marche ! (LaREM) sur son site Internet, relayée par les réseaux sociaux.« Participez à notre consultation sur l’apprentissage et la…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 109963
• Publié le 05/01/2018 à 18:54
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Licenciement : le juge ne peut pas aggraver la motivation de l’employeur (C.Cass)

« Le juge ne peut pas aggraver la qualification de la faute retenue par l’employeur » décide la Cour de cassation le 20/12/2017. En l’espèce, une salariée en arrêt maladie pour maladie professionnelle à été licenciée pour cause réelle et sérieuse et dispensée d’exécuter son préavis. La Cour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 109962
• Publié le 05/01/2018 à 18:54
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TPE : temps partiel, CDD et contrats aidés les plus répandus (Dares)

• Les entreprises de 1 à 9 salariés représentent 20 % de l’emploi salarié dans le champ concurrentiel (hors agriculture), soit 3 millions de salariés au 31/12/2016;• Elles emploient, en moyenne, 3 salariés ;• Plus d’un tiers d’entre elles (37 %) ne comptent qu’un seul salarié ;• Les trois quarts…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 109965
• Publié le 05/01/2018 à 18:49
Budget d’augmentation salariale 2018 : un exercice d’équilibriste (S. Cavaliero)

Les entreprises vont devoir, en 2018, contrôler les augmentations salariales pour maintenir leur rentabilité tout en lâchant suffisamment pour conserver la compétitivité salariale notamment pour les talents et les ressources critiques. Elles devront avoir également dans leur viseur une attention…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 105093
• Publié le 05/01/2018 à 18:45