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CCN : extension de 2 accords Pro-A (HCR & restauration rapide) et 6 avenants (JO)

Les dispositions de 2 accords et 6 avenants sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés des conventions collectives concernées, par 8 arrêtés publiés au JO du 27/04/2021. Sont rendus obligatoires : • Arrêté du 11/03/2021 portant extension d’un accord conclu dans…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 215827
• Publié le 27/04/2021 à 17:28
©  D.R.
Demandeurs d’emploi (catégorie A) : -0,3 % au 1er trimestre 2021, +6,8 % sur un an (Dares)

• En moyenne au premier trimestre 2021, en France métropolitaine, le nombre de personnes inscrites à Pôle emploi et tenues de rechercher un emploi (catégories A,B, C) s’établit à 5 716 900. Parmi elles, 3 560 600 personnes sont sans emploi (catégorie A) et 2 156 300 exercent une activité réduite…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 215883
• Publié le 27/04/2021 à 16:50
©  Quintet Conseil.
La stratégie de la vérité, ou la recette pour un dialogue social de qualité… (Damien Delevallée)

La mise en place d’un dialogue social de qualité est désormais un enjeu de performance non seulement sociale, mais également économique. Reste à bousculer les schémas de négociation du siècle dernier pour entrer dans un rapport franc et clair, plus équilibré, et construire une politique sociale…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 215775
• Publié le 27/04/2021 à 16:41
RATP : l’employeur ne peut pas conditionner l’activité partielle à un refus préalable de congés (TA)

• La RATP publie une note sur la mise en oeuvre du chômage partiel à l’initiative des salariés, concernant notamment ceux pour lesquels le télétravail n’est pas possible et qui sont parents d’un enfant de moins de 16 ans et dont la structure d’accueil est fermée, le 02/04/2021 • La note…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Lois & Réglements, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 215836
• Publié le 27/04/2021 à 14:41
© DR.
« Je suis convaincue que le télétravail restera dans les mœurs » (Élisabeth Borne)

« Nous discutons beaucoup avec les restaurateurs : la réouverture doit se faire étape par étape, en tenant compte de la situation sanitaire et le cas échéant en différenciant selon les territoires. C’est l’esprit dans lequel j’ai pu échanger hier soir (26/04) avec les organisations syndicales et…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 215794
• Publié le 27/04/2021 à 12:18
©  D.R.
« 1 jeune/1 solution » : simulateur d’aides sociales sur la plateforme des jeunes (J. Castex)

Lancer un simulateur, permettant aux jeunes (étudiants, en insertion professionnelle ou jeune travailleur) d’évaluer en 5 minutes les aides sociales auxquelles ils ont droit (bourse, prêt étudiant garanti par l’État, repas du Crous à 1€, etc.), telle est la principale annonce du Premier ministre…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Formation, …
• Article n° 215753
• Publié le 26/04/2021 à 21:00
©  D.R.
« Pour 88 % des DRH : accompagner la transformation de l’entreprise reste la priorité » Baromètre DRH 21

• Pour 88 % des DRH interrogés, accompagner la transformation de l’entreprise est la première priorité de leur fonction (contre 91 % en 2020) ; • 82 % d’entre eux considèrent que le dialogue social est un enjeu majeur pour accompagner ces projets de réorganisations ; • 86 % considèrent…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 215530
• Publié le 26/04/2021 à 18:15
La mise à pied est disciplinaire si la procédure de licenciement est engagée sept jours plus tard

Une mise à pied, qui est suivie sept jours plus tard par l’engagement d’une procédure de licenciement, est disciplinaire et non conservatoire, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 14/04/2021. L’employeur ne peut licencier le salarié qui a déjà fait l’objet d’une mise à pied disciplinaire…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 215694
• Publié le 26/04/2021 à 16:39
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Plateformes de mobilité : Précisions sur les indicateurs d’activité des travailleurs (JO)

• Obligation pour les plateformes de la mobilité de publier sur leur site internet, de manière loyale, claire et transparente, des indicateurs relatifs à la durée d’activité et au revenu d’activité de ses travailleurs, au cours de l’année civile précédente ; • La liste des indicateurs à publier…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 215695
• Publié le 26/04/2021 à 16:15
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Social Demain : forum « L’entreprise doit-elle être woke ? » le 30/04 à 8h30 avec Benoît Lozé (Havas)

Benoît Lozé, directeur du planning stratégique de l’agence Havas Paris, sera l’invité du Forum Social Demain “L’entreprise doit-elle être woke ?” organisé le 30/04/2021 de 8h30 à 10h par Social Demain en partenariat avec News Tank et AG2R La Mondiale. Êtes-vous “woke” ? Le terme est apparu en…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 215678
• Publié le 26/04/2021 à 15:05