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CSE : « Faire du dialogue social de manière différente » (Gilles Noguerol, Total)

« Le CSE implique de faire du dialogue social de manière différente. Nous n’avons peut-être pas encore accompagné suffisamment le changement. Nous sommes dans une démarche sur le long terme qui nous engagera sur dix ou quinze ans », déclare Gilles Noguerol, directeur des relations sociales chez…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 151775
• Publié le 10/07/2019 à 18:46
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Taxe d’apprentissage, CSA : reversement des reliquats et reports à France compétences (pjt de décret)

Les modalités selon lesquelles les reliquats et reports de taxe d’apprentissage (TA) et de CSA sont constatés puis reversés à France compétences, ainsi que l’utilisation par celui-ci des fonds ainsi recueillis, sont fixées par un projet de décret « relatif aux modalités de report de taxe…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 151969
• Publié le 10/07/2019 à 18:41
©  Linkedin
Software AG : Elke Frank nommée Chief Human Resources Officer et membre du conseil d’administration

Elke Frank est nommée Chief Human Resources Officer et membre du conseil d’administration de Software AG, annonce l’éditeur de logiciel le 01/07/2019. « Elke Frank est la première CHRO à rejoindre le conseil d’administration, ce qui témoigne du rôle essentiel que jouent les ressources humaines…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 151970
• Publié le 10/07/2019 à 18:30
©  D.R.
61 % des dirigeants d’entreprise n’ont pas anticipé une éventuelle perte d’emploi (Étude GMS/IFOP)

• 61 % des dirigeants interrogés dans l’enquête n’ont pas du tout anticipé une éventuelle perte d’activité. • Moins de 1 % des chefs d’entreprise ont souscrit à une assurance volontaire. • Seul 1 % des 50 185 dirigeants ayant perdu leur emploi en 2018 a bénéficié d’un maintien de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 151941
• Publié le 10/07/2019 à 18:28
©  D.R.
Chômage : la CFDT contre la hausse « non concertée » de 10 à 11 % de la part de l’Unédic à Pôle emploi

« La CFDT découvre avec stupeur une nouvelle mesure prise de manière unilatérale et sans concertation [par le Gouvernement] : l’augmentation de la part du financement du régime d’assurance chômage à Pôle emploi, qui devra passer de 10 % à 11 % des ressources de l’Unédic », déclare la CFDT, le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 151958
• Publié le 10/07/2019 à 17:38
©  NTRH
« Tous les contrats d’apprentissage seront pris en charge, quelle que soit la modalité » (S. Lardy)

• Faire le point sur la mise en place des coûts contrats ainsi que sur le travail qui se poursuivra avec les branches professionnelles ; • Évoquer la manière dont une branche professionnelle peut intervenir pour définir et soutenir une politique d’apprentissage et l’offre de formation. Tels…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 151872
• Publié le 10/07/2019 à 17:29
©  D.R.
Chômage : le projet de décret « démissionnaires », « indépendants » et « Journal de la recherche d’emploi »

• Ouverture de l’allocation d’assurance aux démissionnaires (conditions d’attestation du caractère réel et sérieux des projets professionnels des salariés démissionnaires par les CPIR et modalités de contrôle par Pôle emploi de la mise en œuvre du projet) ; • Mise en place de l’allocation des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 151946
• Publié le 10/07/2019 à 17:00
©  D.R.
Groupe Canal + : annonce d’un plan de départ « d’un maximum de 492 personnes »

« La direction de Canal+ a présenté aux représentants du personnel de l’entreprise les détails d’un projet de transformation de ses activités françaises. Celui-ci pourrait conduire au départ d’un maximum de 492 personnes, mené exclusivement sur la base du volontariat », indique le groupe…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 151905
• Publié le 10/07/2019 à 16:54
©  FASTT
Manuel Lecomte élu président du Fonds d’action sociale du travail temporaire (FASTT)

Manuel Lecomte est élu président du Fonds d’action sociale du travail temporaire (FASTT), plateforme d’animation de la politique sociale au bénéfice des salariés intérimaires, le 24/06/2019. Administrateur du FASTT depuis 2000, il remplace Emmanuel Maillet, qui devient vice-président. Manuel…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 151876
• Publié le 10/07/2019 à 16:19
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Aéroports de Paris : une réorganisation pilotée par des outils d’évaluation

« Notre entreprise, créée en 1945, a grandi au rythme de la croissance du trafic aérien et n’a cessé d’évoluer et de se transformer pour être en capacité de faire vivre la meilleure expérience possible de l’aéroport à ses clients. À partir de 2015, nous avons souhaité faire évoluer l’approche de…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 151902
• Publié le 10/07/2019 à 15:49