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Iliad : Aude Mercier directrice des ressources humaines

Aude Mercier est nommée DRH du Groupe Iliad, annonce le groupe le 14/05/2018. Depuis 2014, elle avait rejoint la direction juridique du groupe Illiad afin de prendre en charge les questions juridiques et sociales.
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 120069
• Publié le 15/05/2018 à 18:49
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«  Ne pas avoir peur de donner plus de pouvoir aux salariés » (Hélène Gemähling, Nespresso France)

« Les collaborateurs, comme les clients, souhaitent pouvoir proposer et prendre plus de décisions », affirme Hélène Gemähling, DRH de Nespresso France, à News Tank le 15/05/2018. « Il ne faut pas avoir peur de leur donner du pouvoir ! Nous souhaitons valoriser l’initiative individuelle afin…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 120063
• Publié le 15/05/2018 à 18:03
+ 1 700 emplois en avril 2018 en France dans le secteur privé non agricole (Rapport Emploi ADP)

• En France, le secteur privé non agricole enregistre +1 700 emplois entre mars et avril 2018 ; • le secteur de l’industrie enregistre la plus forte hausse avec +2 600 emplois, suivi du commerce avec +2 200 et celui des services financiers avec +1 800 emplois ; • un recul est observé du côté des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 120056
• Publié le 15/05/2018 à 17:50
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Talentsoft : Laure Pourageaud Chief People Experience Officer

Laure Pourageaud est nommée Chief People Experience Officer chez Talentsoft et membre du comité de direction, annonce l’éditeur spécialiste des applications Cloud de gestion des talents et de formation, le 14/05/2018. Selon le groupe ses 4 principales missions sont :  • Instaurer un…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 119939
• Publié le 15/05/2018 à 13:40
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Journées de la sécurité routière au travail : sensibilisation des entreprises du 14 au 18/05/2018

Réfléchir ensemble dans les entreprises pour lutter contre les accidents de la route dans le cadre d’une mission professionnelle ou sur le trajet domicile-travail : tel est l’objectif de la deuxième édition des « Journées de la sécurité routière au travail », qui se tient du 14 au 18/05/2018 dans…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 119961
• Publié le 14/05/2018 à 18:48
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Orange : Hello Jobs dans 11 villes de France le 17/05/2018

• Un forum de l’emploi avec les offres de stage et d’emploi proposées au niveau régional, national et international par Orange • des tables rondes avec des experts d’Orange et des partenaires sur les métiers de demain : cyberdéfense, intelligence artificielle, néo-banque…, • des ateliers…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 119922
• Publié le 14/05/2018 à 17:16
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LCL : Véronique Goutelle, directrice des ressources humaines

Véronique Goutelle est nommée directrice des ressources humaines et membre du comité exécutif de la banque LCL, annonce le groupe le 14/05/2018. Depuis 2010, elle était DRH du groupe Crédit Agricole Consumer Finance.
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 119878
• Publié le 14/05/2018 à 12:07
©  Sylvie Leyre
Égalité salariale : Sylvie Leyre (DRH Schneider Electric France) missionnée par Muriel Pénicaud

« J’ai confié une mission à Sylvie Leyre, la DRH de Schneider Electric France, sur la base du cahier des charges élaboré avec les partenaires sociaux et nos services de la Dares pour étudier une méthodologie commune pour comptabiliser les écarts salariaux et avoir une proposition opérationnelle »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 119762
• Publié le 11/05/2018 à 10:54
©  D.R.
Égalité professionnelle : les 15 mesures du plan d’action du Gouvernement

• Mesurer les écarts de salaires entre les femmes et les hommes, • Mettre en place une enveloppe de rattrapage salarial avec une obligation de mise en conformité dans les trois ans si un écart salarial femmes-hommes est constaté, • Fixer une obligation de transparence sur les résultats en…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 119687
• Publié le 10/05/2018 à 21:43
©  Martin Lesénéchal/News Tank
Web School Factory : un « antiforum » de recrutement pour revoir les relations école-entreprise

• Des étudiants qui présentent leur fiche de poste idéale à des employeurs ;  • des entreprises qui participent à un concours de pitchs ; • des ateliers permettant aux étudiants de faire découvrir leurs passions. Tel est le concept de l'« antiforum », un événement organisé pour la seconde fois…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Alternance
• Article n° 119735
• Publié le 09/05/2018 à 18:04