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Légion d’honneur : personnalités de la sphère « sociale/RH/formation » dans la promotion du 31/12/2021

• Jean-Denis Combrexelle, conseiller d’État et ancien président de la section du contentieux du Conseil d’État ;  • Jean-Hervé Lorenzi, économiste et vice-président du groupement bancaire, UBS France ; • Pierre Gattaz, cadre dirigeant au sein d’un groupe de composants…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Formation, …
• Article n° 238234
• Publié le 03/01/2022 à 15:25
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Restrictions sanitaires : renforcement des dispositifs AP et coûts fixes (Bruno Le Maire)

• Prise en charge de l’activité partielle à 100 % pour les employeurs impactés par les restrictions sanitaires comme les bars où la consommation est interdite debout et les discothèques qui sont fermées ; • Prise en charge des coûts fixes pour les entreprises touchées par les conséquences des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Essentiels Talent Management
• Article n° 238247
• Publié le 03/01/2022 à 15:11
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Yoplait, Edenred, Groupe Saur … les nominations de DRH en décembre 2021

News Tank publie une sélection de nominations de DRH intervenues en décembre 2021.
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 238225
• Publié le 03/01/2022 à 12:40
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Ferroviaire : modalités de maintien des règles en matière de retraite pour les agents transférés (JO)

Préciser les modalités de maintien des règles applicables en matière de retraite pour les salariés statutaires du groupe ferroviaire public, Sncf, en cas de changement d’employeur en application de l’article L. 2102-22 du Code des Transports, telle est la principale disposition du décret…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 238211
• Publié le 03/01/2022 à 12:24
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Amendes pour non-respect du PNE : l’amendement au projet de loi examiné le 03/01/2022 à l’assemblée

• Un montant maximal de l’amende de 1 000 euros appliqué autant de fois qu’il y a de salariés concernés par le manquement aux règles de santé et de sécurité dans le cadre de l’épidémie de Covid-19 ; • Le montant total de l’amende ne pourra être supérieur à 50 000 euros ; • Possibilité de recours…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 238208
• Publié le 03/01/2022 à 11:48
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IAE : reconduction des avenants financiers 2021 d’aide au poste jusqu’au 30/04/2022 (JO)

• Pour l’année 2022, la totalité des avenants financiers 2021 d’aides au poste versée aux entreprises d’insertion (mentionnés aux articles R. 5132-3, R. 5132-10-8, R. 5132-13, R. 5132-29 du Code du Travail et à l’article 3 du décret n° 2018-1198 du 20/12/2018 relatif à l’expérimentation de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 238210
• Publié le 03/01/2022 à 10:41