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Paritarisme : le projet d’architecture de texte transmis aux négociateurs pour la réunion du 23/02

• Préambule (« une légitimité prépondérante » des partenaires sociaux à négocier, « ouvrir une nouvelle page dans la construction du dialogue social », « les partenaires sociaux cultivent au quotidien leur crédibilité dans le second champ du paritarisme, celui de la gestion »…) ; …
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 243184
• Publié le 23/02/2022 à 12:45
©  D.R.
Négo HCR : « Les sujets essentiels comme le 13e mois ou la majoration le dimanche écartés » (FGTA-FO)

«  Les sujets essentiels comme le 13e mois ou la majoration du travail le dimanche ont été très vite écartés des discussions » déclare Nabil Azzouz à News Tank, à l’issue de la réunion de négociation sur les conditions de travail dans la branche HCR, le 22/02/2022. « Nous avons pourtant alert…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 243162
• Publié le 22/02/2022 à 18:58
Urssaf Caisse nationale : Thibault Lanxade (Medef) élu président

Thibault Lanxade (Medef) est élu à la présidence de l’Urssaf Caisse nationale (ex-Acoss) le 22/02/2022, indique l’Urssaf. Il succède à Jean-Eudes Tesson (Medef). Le conseil d’administration a réélu Pierre-Yves Chanu (CGT) au poste de vice-président. Thibault Lanxade est par ailleurs Président…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 243153
• Publié le 22/02/2022 à 18:51
©  D.R.
Hermès : Sharon MacBeath, DRH Groupe rejoint le comité exécutif

Sharon MacBeath est nommée au comité exécutif, en tant que directrice des ressources humaines groupe, annonce Hermès le 21/02/2022. Sharon MacBeath a été nommée DRH groupe en juin 2019. Sharon MacBeath, d’origine écossaise, a réalisé l’essentiel de sa carrière dans la fonction RH au sein de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 243109
• Publié le 22/02/2022 à 17:16
©  D.R.
Présidentielle 2022 : 70 % des Français jugent les questions liées à l’emploi délaissées (Indeed)

• 92 % des Français indiquent que le sujet de l’emploi est un sujet important en vue de la présidentielle ; • 70 % estiment pourtant que le sujet n’est pas suffisamment traité par les candidats et les médias ;                  • Parmi les actifs et personnes en recherche d’un premier…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 243117
• Publié le 22/02/2022 à 16:40
©  D.R.
Présidentielle 2022 : les propositions économiques et sociales de Fabien Roussel, candidat du PC

• Augmentation du Smic à 1 500 € nets par mois ; • Durée légale hebdomadaire du travail abaissée à 32 heures sans diminution de salaire ; • Recrutement de 500 000 fonctionnaires et augmentation de 30 % des salaires de la fonction publique ; • Création d’un revenu de 850 € par mois pour tous les…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites, Essentiels Formation, …
• Article n° 243001
• Publié le 22/02/2022 à 13:05
Corps électoral : le responsable interne du service de sécurité est éligible au CSE

Le responsable interne du service de sécurité et des conditions de travail est éligible au CSE, juge la Cour de cassation, dans un arrêt du 19/01/2022.  • Un syndicat FO présente la candidature d’un salarié en vue de l’élection de la délégation du personnel du CSE. Le syndicat CFDT saisit le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 243099
• Publié le 22/02/2022 à 12:28
© DR.
Propositions sociales : +10 % sur les salaires, revenu jeunes actifs de 670€… (Valérie Pécresse, LR)

« Le sujet des salaires est un sujet clé. Nous faisons, depuis trop longtemps, le choix du chômage de masse avec des cotisations sociales beaucoup trop élevées sur le travail. C’est pourquoi je propose de supprimer 3 % de cotisations retraites sur tous les salaires, ce qui permettra à une personne…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Essentiels Formation, …
• Article n° 242968
• Publié le 21/02/2022 à 17:30
©  D.R.
CCN unifiée « Ports et manutention » : extension d’un accord relatif aux congés payés des dockers (JO)

Les stipulations de l’accord du 30/06/2020 relatif à la désignation de l’union des caisses de congés payés (UCCP) en qualité d’organisme national gestionnaire du registre et du recensement des ouvriers dockers sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 242955
• Publié le 21/02/2022 à 16:53
Inaptitude : l’employeur ne respecte pas son obligation de reclassement s’il omet un poste possible

Un employeur n’exécute pas loyalement son obligation de reclassement lorsqu’il omet de proposer au salarié un poste situé à proximité et pour lequel le médecin du Travail proposait une évaluation du niveau de vibrations, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 26/01/2022. • Un salarié est…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 242963
• Publié le 21/02/2022 à 16:16