Filtrer par domaine
Filtrer par année
Filtrer par mois
©  D.R.
« La fonction RH doit se remettre en question sinon elle risque de disparaître » (D.Bille, ex-DRH)

« Je ne crois pas à la fonction RH telle qu’elle est représentée aujourd’hui dans les organisations des entreprises. Il faut qu’elle se remette en question. Et si elle ne le fait pas, elle sera vouée à disparaître », déclare Didier Bille, ex-DRH, auteur de la Machine à Broyer (Ed. Le Cherche…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 115536
• Publié le 15/03/2018 à 18:52
« Nous serons fermes sur le bonus/malus » (Muriel Pénicaud, Ajis)

« Nous avons dit que nous mettrons en place un bonus/malus » pour limiter les recours abusifs aux contrats courts. « Un délai de quatre mois a été demandé par les partenaires sociaux pour négocier par branche. Je leur dit “chiche”, mais si le résultat est insuffisant, il y aura une loi et un…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 115576
• Publié le 15/03/2018 à 18:45
Formation : « L’heure de CPF sera valorisée à hauteur de 14,28 euros » (Muriel Pénicaud, Ajis)

« Personne ne perdra ses droits » lors de la bascule de la valorisation du CPF d’heures en euros, déclare Muriel Pénicaud, ministre du Travail, le 15/03/2018, à l’occasion d’une rencontre avec les journalistes de l’Ajis. « Nous avons étudié le coût moyen d’une heure de CPF aujourd’hui - entre 12…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 115546
• Publié le 15/03/2018 à 18:23
©  D.R.
Les universités d’entreprise : outils du développement de l’employabilité à vie(S.Lochmann/BPI group)

« Avec la réforme [de la formation] qui s’annonce, des entreprises qui ne disposent pas d’universités internes pourront être tentées d’en développer car, ces structures pourront répondre aux problématiques d’employabilité à vie qui se poseront aux employeurs » explique à News Tank, Sabine…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Article n° 115563
• Publié le 15/03/2018 à 18:12
©  D.R.
« Créer une culture de partage par la mise en œuvre de pratiques collaboratives » (P.Cuenot/ Bouygues)

« Il existe une solidarité commune entre les filiales sur la politique RH que nous avons formalisée autour d’un projet lancé début 2017. Nous avons créé des groupes de travail afin que chaque filiale puisse s’inspirer des meilleures pratiques des autres », déclare Philippe Cuenot, DRH innovation…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 115391
• Publié le 15/03/2018 à 18:04
Trophée U-Spring : Philippe Wahl, PDG du groupe La Poste, personnalité de l’année

Le trophée U-Spring de la personnalité de l’année est décerné à Philippe Wahl, PDG du groupe La Poste, annonce Sabine Lochmann lors du keynote d’ouverture de la troisième édition du printemps des universités d’entreprises, le 15/03/2018. « BPI group accompagne les entreprises dans leur…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 115487
• Publié le 15/03/2018 à 17:20
©  D.R.
CDD : la seule mention de la catégorie pro ne permet pas de connaître la qualification précise

La seule mention, dans un CDD conclu pour remplacer un salarié, de la catégorie de personnel navigant commercial dont relève le salarié remplacé, ne permet pas de connaître sa qualification précise et donc de recourir à un CDD, décide la Cour de cassation le 07/03/2018. En l’espèce…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 115533
• Publié le 15/03/2018 à 15:41
Formation : « Une cartographie des opérateurs de compétences d’ici la fin de l’année » (M. Pénicaud)

« Je vais proposer aux partenaires sociaux qu’ils me fassent des suggestions de regroupement [de branches] pour que l’on puisse avoir, d’ici la fin de l’année [2018], une cartographie des opérateurs de compétences et que ceux-ci puissent s’organiser pour 2020 », déclare Muriel Pénicaud, ministre…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 115538
• Publié le 15/03/2018 à 15:37
©  D.R.
Métiers du numérique : « Big data et cybersécurité génèrent de plus en plus d’emplois » (baromètre IMT)

« Dans un environnement économique porteur, les entreprises de l’IT affichent de bonnes perspectives de recrutement. Les besoins en profils big data et cybersécurité montent en flèche », indique le baromètre IMT 2018 des métiers du numérique, diffusé le 08/03/2018. Selon l’enquête, l’année 2018…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 115539
• Publié le 15/03/2018 à 14:39
©  Legifrance
Différence de rémunération : justifiée en cas de transfert de contrats par voie conventionnelle

La différence de traitement entre les salariés dont le contrat a été transféré (en application d’une garantie d’emploi instituée par voie conventionnelle) et les autres salariés, est justifiée, décide la Cour de cassation le 28/02/2018.  • En l’espèce, un salarié a saisi la juridiction…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 115372
• Publié le 15/03/2018 à 13:38