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©  News Tank
Seine-Saint-Denis : une prime jusqu’à 1 500 € pour 3 500 agents du secteur médico-social

• Financement par le département de primes pouvant aller jusqu’à 1 000 euros pour les professionnels des services de la protection de l’enfance, et jusqu’à 1 500 euros pour les professionnels du secteur de l’autonomie, sur la base du temps présentiel passé auprès des usagers ; • Attribution…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 186374
• Publié le 22/06/2020 à 16:32

©  D.R.
Secteur public : « Nous allons vers des modèles managériaux plus inclusifs » (O.Dupont, Sémaphores)

« Nous allons vers des modèles managériaux plus inclusifs : nous travaillons plus sur l’intégration globale d’un collectif dans une logique d’appuis paritaires entre individus de même niveau de responsabilité pour s’entraider et co-construire des solutions adéquates. Pendant la crise sanitaire…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 185975
• Publié le 22/06/2020 à 14:17

©  Insee
« 20 % des sondés estiment que leur situation financière s’est dégradée durant la crise » (Insee)

• 27 % des Français déclarent avoir subi une période de chômage technique ou partiel et 1 % avoir vu leur contrat de travail non renouvelé ; • 58 % des cadres et professions intermédiaires ont télétravaillé, contre 20 % des employés et 2 % des ouvriers ; • 35 % des personnes ayant des…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 186220
• Publié le 19/06/2020 à 18:42

©  D.R.
« Le télétravail est désormais un acquis, il n’y a pas de retour possible » (Audrey Richard, ANDRH)

« Les DRH ont été en première ligne pendant cette crise. La généralisation du télétravail, malgré ses circonstances, est une victoire pour l’ANDRH qui soutient cette méthode de travail depuis des années. Les organisations qui au départ étaient contre le télétravail, prétextant des problématiques…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 186246
• Publié le 19/06/2020 à 18:32

©  D.R.
INTEFP : Patrick Maddalone, Direccte Auvergne-Rhône-Alpes, nommé membre du conseil d’administration

Patrick Maddalone (Direccte Auvergne-Rhône-Alpes) est nommé membre du conseil d’administration de l’Institut national du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle en qualité de représentant de l’État, indique l’arrêté du 16/06/2020, publié au JO le 19/06/2020.  Patrick Maddalone…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 186280
• Publié le 19/06/2020 à 18:12

©  D.R.
« La transformation passe par des pratiques agiles à grande échelle » (M.Do Van Tuan, Crédit agric.TS)

« Depuis 2018, nous menons un profond changement de fonctionnement et de modèle d’organisation de la structure informatique du Crédit Agricole », déclare à News Tank Marc Do Van Tuan, directeur des Ressources Humaines, Communication et Pilotage de la Transformation de Crédit Agricole Technologies…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 186170
• Publié le 19/06/2020 à 18:11

RATP Bus : Alexandre Guyot nommé directeur des ressources humaines

Alexandre Guyot est nommé directeur des ressources humaines de RATP Bus, apprend News tank, le 19/06/2020. Sa prise de poste date d’avril 2020. Il est en charge d’un département qui comprend 16 000 salariés bus et tramway et sous la responsabilité directe de Jean Agulhon, directeur des…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 186232
• Publié le 19/06/2020 à 16:34

©  News Tank
93 % des DRH estiment que le télétravail va bouleverser les pratiques managériales (ANDRH, BCG)

• Avec le confinement,  84 % des entreprises ont développé le télétravail pour plus de 25 % de leurs salariés (8 % avant le confinement) ; • 85 % des DRH considèrent comme souhaitable le développement du télétravail de façon pérenne au sein de leur entreprise ; • Les fonctions/activités…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 186211
• Publié le 19/06/2020 à 15:00

©  News Tank
En 2017, les femmes gagnent en moyenne 16,8 % de moins que les hommes en EQTP dans le privé (Insee)

• En 2017, en France, les femmes salariées du secteur privé gagnent en moyenne 16,8 % de moins que les hommes en équivalent temps plein, c’est-à-dire pour un même volume de travail ; • À cet écart de salaire s’ajoutent des inégalités de volume de travail, les femmes étant plus souvent à temps…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 186125
• Publié le 18/06/2020 à 18:08

©  D.R.
Industrie de la santé : un plan de 200 M€ « pour relocaliser la recherche et la production » (Gvt)

• Le Gouvernement met en place des initiatives destinées à favoriser la recherche française, à l’image de l’appel à projets lancé fin mars dans le cadre du Programme d’investissements d’avenir (PIA) pour soutenir des projets collaboratifs de recherche et de développement de solutions…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 186152
• Publié le 18/06/2020 à 18:00

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