Talent Management : archives (page 393/1295)

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Eiffage Construction : Adeline Azhari directrice des ressources humaines

Adeline Azhari est nommée directrice des ressources humaines d’Eiffage Construction, annonce la filiale du groupe Eiffage le 04/07/2024. Diplômée de l’ESTP en 2005 et d’un master de management des hommes et des organisations à l’ESCP en 2006, Adeline Azhari a d’abord travaillé chez Bouygues…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 331161
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Spectacle vivant et enregistré : signature d’une convention de lutte contre le travail illégal

Une nouvelle convention nationale de partenariat de lutte contre le travail illégal au sein du spectacle vivant et enregistré a été signée le 27/06/2024 par le ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités et le ministère de la Culture, ainsi que par les organisations professionnelles du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 331055
• Publié le
©  François Morard (Flickr)

DGRH : réorganisation et création de deux services face aux « défis de recrutement et fidélisation »

« Dans la continuité de son projet stratégique adopté en novembre 2023, la DGRH du MENJ, du MESR et du MSJOP fait évoluer son organisation pour être en capacité d’apporter des solutions aux nouveaux défis que rencontrent les ministères en matière de recrutement et de fidélisation de leurs…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 330954
• Publié le
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Wendel : Laure Delabeye directrice des ressources humaines et des services

Laure Delabeye est nommée directrice des ressources humaines et des services du groupe Wendel, spécialisé dans le secteur du capital-investissement, apprend News Tank le 04/07/2024. À ce titre, elle sera responsable des équipes RH, des moyens généraux ainsi que des services…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 331033
• Publié le
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Université Paris Dauphine : lancement du « Dauphine Musée du Management »

L’université Paris Dauphine-PSL lance, au cœur de son campus parisien, le « Dauphine Musée du Management, un lieu unique pour découvrir l’histoire, les innovations et les enjeux du management », indique l’institution d’enseignement supérieur, le 03/07/2024. Qui sait ce qu’est le management …
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 331006
• Publié le
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Violences sexuelles et sexistes dans les armées : signature d’une nouvelle instruction ministérielle

Le ministre des Armées, Sébastien Lecornu, a signé une nouvelle instruction ministérielle sur la mise en œuvre du programme de lutte contre les violences sexuelles et sexistes le 28/06/2024, complétant celle du 26/03/2024, apprend News Tank le 04/07/2024. Cette instruction acte la création d’un…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 330976
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Biomet : les dispositions de l’accord en faveur de l’égalité professionnelle signé le 21/06/2024

La poursuite de l’engagement en faveur de l’égalité professionnelle et salariale, ainsi que l’attachement au respect du principe de non-discrimination entre les femmes et les hommes sont les principaux objectifs de l’accord signé par Biomet France, spécialisé dans la fabrication d’équipements…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 330721
• Publié le

Syntec Conseil : David Mahé président (réélu)

David Mahé (président-fondateur de Human & Work) est réélu pour trois ans à la présidence de Syntec Conseil, l’organisation professionnelle représentative des sociétés de conseil en France, indique celle-ci le 04/07/2024. David Mahé est président de Syntec Conseil depuis juin 2023. Son nouveau…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Certifications, Compétences, Management , …
• Article n° 330970
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Une prime exceptionnelle de 3 000 brut pour les salariés d’Altice Média

« Le succès d’Altice Media n’aurait évidemment pas été possible sans le talent, le travail, les efforts, l’implication et l’enthousiasme de chacun d’entre vous tout au long de ces années. Afin de vous en remercier, nous avons décidé, avec son fondateur Patrick Drahi, d’attribuer à tous les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 330887
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Branche du commerce à prédominance alimentaire : « Un ascenseur social toujours performant » (CPNE)

La dynamique d’ascension sociale reste forte dans le commerce à prédominance alimentaire, avec 72 % des cadres de la branche issus de la promotion interne. C’est le principal enseignement de l’enquête sur l’emploi et la promotion sociale dans le commerce de détail et de gros à prédominance…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 330815
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