Talent Management : archives 2022 (page 77/175)

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Créations d’entreprises : +4 % en juin 2022 (vs mai), -2,9 % sur les 12 derniers mois (Insee)

• En juin 2022, le nombre total de créations d’entreprises tous types d’entreprises confondus rebondit (+4 % après une baisse de 4,5 % en mai, en données corrigées des variations saisonnières et des jours ouvrables) ; • Les créations d’entreprises classiques se redressent plus fortement…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 258969
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Forum Afdas, Avignon : « Redonner des objectifs forts en faveur de l’égalité femmes/hommes » (A. Barth)

« On observe encore une trop grande inégalité entre les femmes et les hommes dans les métiers du spectacle vivant. Il y a même des métiers qui sont de fait “non mixtes”, comme celui de technicien. On a encore tendance à cantonner les femmes à la communication et à la billetterie », déclare…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 258881
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Groupe Alpha : 3ème édition des Débats d’aujourd’hui, Transformations de demain le 15/09/2022

La 3e édition des Débats d’aujourd’hui, Transformations de demain organisée par le Groupe Alpha se tiendra le 15/09/2022 à Paris. Seront présents à cette édition :  • Agnès Pannier-Runacher, ministre de la Transition énergétique ; • Philippe Martinez, Secrétaire général de la Confédération…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 258951
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Incitation négo. salariale de branche : pas de disposition punitive pour les entreprises (O. Dussopt)

« Nous proposons de faciliter la fusion des branches qui seraient structurellement défaillantes en matière de négociation salariale. Nous proposons aussi d’accélérer le calendrier d’ouverture des négociations. C’est la raison pour laquelle le Gouvernement soutient la proposition adoptée en…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 258913
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Ministère de l’Économie : signature d’un accord de télétravail majoritaire (Bruno Le Maire)

• Cumul du télétravail régulier et du télétravail ponctuel possible jusqu’à 3 jours par semaine au maximum, • Création d’un fonds d’accompagnement du télétravail pour financer les formations ainsi que les études et évaluation des impacts du télétravail, etc., • Mise en place d’une formation…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Négociations, …
• Article n° 258844
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Incendies en Gironde : 1000€ + 500 € par enfant à charge pour les salariés HCR touchés

Les salariés de la branche HCR (Hotels Cafés Restaurants), touchés par les incendies en Gironde, bénéficieront d’une aide financière grâce à l’activation des dispositifs de solidarité des régimes de santé et prévoyance, indiquent Klésia et Malakoff Humanis, le 15/07/2022. « Si, compte-tenu des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 258891
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Restauration, animation, agriculture : les métiers saisonniers en tension au T2 2022 (Adecco)

• De nombreux métiers saisonniers se révèlent en tension, et ce dans plusieurs secteurs, notamment l’hôtellerie-restauration, le tourisme, l’animation et des loisirs : 200 000 offres d’emploi ont été publiées au  2e trimestre 2022, soit 50 % de plus qu’au 2e trimestre 2021 ; • L’intensification…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Talent Management
• Article n° 258889
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Méthode Clerc : « Un outil précieux pour lutter contre les discriminations au travail » (rapport CNCDH)

• Systématiser la sensibilisation de la fonction publique, des entreprises privées, des syndicats et des employeurs aux spécificités des discriminations liées à l’origine et au racisme dans le monde du travail ; • Sensibiliser les acteurs du monde du travail aux méthodes permettant une…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 258850
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Forum Afdas, Avignon : « Le monde de la culture n’est pas inclusif » (Laurence Le Ny, Orange)

« Le monde de la culture n’est pas inclusif. Je ne parle pas des artistes eux-mêmes mais de leur entourage. Dans la musique par exemple, pendant très longtemps, les dirigeants de labels ont été exclusivement des hommes », déclare Laurence Le Ny, directrice écosystème startups des industries…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 258799
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#LaREF22 : programme des 29 et 30/08/2022

La 4e édition de La Rencontre des Entrepreneurs de France se tient du 29 au 30/08/2022 avec plus de 150 intervenants, 30 débats et keynotes programmés à l’Hippodrome de Longchamp à Paris autour du thème « Euro Visions ».  Cette édition est aussi l’occasion de découvrir « Le Secret des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 258846
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