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Le Congrès HR les 11 et 12/10/2017 au Pré Catelan à Paris

La 34ème édition du Congrès HR, le congrès des décideurs en Ressources Humaines, se tiendra les 11 et 12/10/2017 au Pré Catelan, à Paris dans le 16ème arrondissement.Pierre-Henri Tavoillot, philosophe, maître de Conférences à la Sorbonne et président du Collège de Philosophie interviendra lors…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 103232
• Publié le 04/10/2017 à 17:55
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Campus de l’Innovation Managériale le 25/11/ 2017 à l’ESSEC (Cergy-Pontoise)

Le Campus de l’Innovation Managériale se tiendra le samedi 25/11/2017 sur le campus de l’ESSEC à Cergy-Pontoise. Il est organisé par l’Institut de la Sociodynamique. Expérimentations, rencontres, conférences, ateliers découverte, mises en situation, débats contradictoires, networking : cet…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103225
• Publié le 04/10/2017 à 17:26
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Ladurée : Sandrine Meunier directrice des richesses humaines et de la transformation

Sandrine Meunier est nommée directrice des richesses humaines et de la transformation annonce La Maison Ladurée le 29/09/2017.Elle était depuis 2014 DRH chez Estée Lauder Companies France. Sandrine Meunier remplace Isabelle Aba qui était directrice des richesses humaines chez Ladurée depuis…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103151
• Publié le 04/10/2017 à 16:29
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Impacts du numérique : l’enjeu de la transformation des emplois (Texte du Rapport du COE, tome 1)

Tome 1 du rapport du COE sur l’impact de l’automatisation et la numérisation sur l’emploi.Dans ce premier rapport adopté début 2017, le Conseil a examiné l’impact de la révolution technologique sur l’emploi, en termes de destructions d’emplois, de créations d’emplois et de transformation de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103211
• Publié le 04/10/2017 à 16:15
©  COE
Impacts du numérique : un Grenelle des compétences proposé par le COE (Texte du Rapport, tome 2)

Tome 2 du rapport du COE sur l’impact de l’automatisation et la numérisation sur l’emploi, adopté le 20/09/2017.Dans un premier rapport adopté début 2017, le Conseil a examiné l’impact de la révolution technologique sur l’emploi, en termes de destructions d’emplois, de créations d’emplois et de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103200
• Publié le 04/10/2017 à 16:08
©  D.R.
« Des communautés de collaborateurs pour veiller au bien-être de tous » (S.Villejoubert, DRH RETIS)

« 10 % des collaborateurs de RETIS soit 15 personnes issues de l’ensemble de nos services se sont portés volontaires pour former une communauté afin de veiller et d’agir pour le bien-être de tous. Nous les avons baptisés les happy-agitateurs », déclare à News Tank Stéphanie Villejoubert, DRH chez…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 103101
• Publié le 04/10/2017 à 12:17
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Prix du livre RH 2017 : « Que font les 10 millions de malades ? Vivre et travailler avec une maladie »

Le prix du livre RH a été attribué le 03/10/2017 à Dominique Lhuilier, psychologue et Anne-Marie Waser, sociologue pour leur livre « Que font les 10 millions de malades ? Vivre et travailler avec une maladie chronique » (éditions érès) Les auteurs dénoncent, dans leur essai, l’exclusion des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103141
• Publié le 04/10/2017 à 10:11
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Rennes 1 teste le télétravail à la rentrée 2017, avec une vingtaine de personnels volontaires

L’Université Rennes 1 mène une expérimentation autour du télétravail, depuis le 01/09/2017. « Nous avions déjà testé le télétravail depuis quelques années dans le cadre de l’accompagnement médical. Et cela fonctionnait bien. En parallèle, nous avions de plus en plus de demandes de personnels…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103129
• Publié le 03/10/2017 à 18:52
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Ordonnances : « La non-définition du télétravail occasionnel sera source de contentieux » (cabinet BDO)

• « Le manque de définition du télétravail occasionnel sera source de contentieux. La  jurisprudence se prononcera sur le sujet », indique Stéphanie Yobol, responsable de missions en droit social du cabinet BDO, le 03/10/2017, lors d’une matinale du Groupe IGS dédiée à l’actualité des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Négociations, Organisation du travail
• Article n° 103060
• Publié le 03/10/2017 à 17:14
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Managers : 83 % des hommes/ 75 % des femmes ont déjà menti à leurs équipes (sondage Qapa.fr)

75 % des femmes managers et 83 % des hommes managers indiquent avoir déjà menti à leur équipe ; Première cause de mensonge chez les femmes : les mauvais résultats (51 %)Première cause de mensonge chez les hommes : les départs contraints (67 %)Pour 69 % des femmes et 85 % des hommes mentir reste…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 103006
• Publié le 03/10/2017 à 15:34