Dialogue social & RSE : archives (page 780/1471)

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37,1 % de travailleuses indépendantes classiques et 42,1 % d’auto-entrepreneures en 2020 (URSSAF)

• 37,1 % des travailleurs indépendants classiques inscrits en 2020 sont des femmes ; • Elles représentent 42,1 % des auto-entrepreneurs en 2020 ; • 44,2 % des effectifs salariés du secteur privé en 2021 sont des femmes ; • Les salariés des particuliers employeurs comprennent 84,2 % de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 244640
• Publié le
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« Je supprimerai le CEJ pour le remplacer par un revenu jeune actif de 670€ » (Valérie Pécresse)

« Je supprimerai le RSA jeunes d’Emmanuel Macron, le contrat d’engagement jeune. Il a un effet d’éviction sur l’apprentissage. Je veux mettre à la place un RJA, un revenu jeune actif de 670€ pour tous les jeunes qui sont ni en emploi ni en formation, s’ils acceptent de se former pendant 6 mois …
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Formation, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 245400
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« Protéger les acteurs les plus durement touchés par le conflit et ses répercussions » (Gabriel Attal)

« Chacun le sait, les bombes russes résonnent jusqu’en France », déclare Gabriel Attal, le porte-parole du gouvernement, à l’issue du Conseil des ministres le 16/03/2022. « Protéger, voilà ce que nous promettons aux Français, à la fois des conséquences de la guerre, et des effets des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 245465
• Publié le
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Parfums Christian Dior : Stéphane Voyer directeur des ressources humaines

Stéphane Voyer est nommé directeur des ressources humaines de Parfums Christian Dior, apprend News Tank le 16/03/2022. Il est en fonction depuis le 16/02/2022 et intègre le comité exécutif de Parfums Christian Dior. Stéphane Voyer est rattaché à Laurent Kleitman, président-directeur général de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 245440
• Publié le
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CCN : extension 12 accords, 1 protocole d’accord et 16 avenants (librairie, services auto …)

Les dispositions de 16 avenants, un protocole d’accord et 12 accords sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés des CCN concernées par 29 arrêtés en date du 03/03/2022, du 28/02/2022, du 24/02/2022, du 23/02/2022, du 21/02/2022, du 17/02/2022 et du 15/02/2022, parus au…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 245407
• Publié le

Paritarisme : réunion de négociation supplémentaire le 23/03/2022 sur le préambule (FO, CFE-CGC)

Une séance supplémentaire est inscrite à l’agenda de la négociation nationale interprofessionnelle sur le paritarisme, le 23/03/2022 après-midi, indiquent Michel Beaugas, secrétaire confédéral de FO et Gilles Lécuelle, secrétaire national en charge du dialogue social à la CFE-CGC à News Tank, le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 245399
• Publié le

Seule la lettre de licenciement peut préciser le motif disciplinaire ou non du licenciement

Seul le motif de la rupture, mentionné dans la lettre de licenciement, détermine le caractère disciplinaire ou non du licenciement, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 09/03/2022. Il importe peu que l’employeur ait proposé une rétrogradation disciplinaire au salarié avant le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 245434
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« Guide repère des mesures de prévention des risques de contamination au Covid-19 » publié le 15/03/22

• Mesures d’hygiène (lavage régulier des mains, éternuer dans son coude…), • Règles d’aération des locaux, • Prévention des risques de contamination manuportée (nettoyage régulier des objets et points de contact que les salariés sont amenés à toucher). Telles sont les principales mesures de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 245347
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CCI Paris : faciliter l’accueil et le recrutement des réfugiés ukrainiens à Paris

Faciliter l’accueil et le recrutement des réfugiés ukrainiens à Paris. Tel est l’objectif de la CCI Paris qui mobile le club « Les entreprises s’engagent ! », annonce la Chambre le 09/03/2022. L’action du club créé en 2019 intervient dans le prolongement des démarches mises en place par l’État et…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 245265
• Publié le

Médiateur des entreprises : amplification de ses missions de soutien aux filières économiques

• 3 250 sollicitations traitées par le médiateur des entreprises en 2021, contre 6 075 en 2020 : un volume en baisse mais toujours trois fois plus élevé qu’en 2019. • La nature de ces sollicitations a été, cette année encore, fortement influencée par le contexte sanitaire et économique : près…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 245230
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