Dialogue social & RSE : archives 2026 (page 101/157)

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Eiffage Énergie Systèmes : Christelle Halat DRH Regional direction energy transition grids

Christelle Halat est nommée DRH Regional direction energy transition grids chez Eiffage Énergie Systèmes, apprend News tank le 16/03/2026. Elle occupait le poste de DRH pôle transport & distribution au sein de l’entreprise depuis juillet 2022. La branche Eiffage Énergie Systèmes, filiale du…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Entreprises
• Article n° 434117
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©  Opco Mobilités

Opco Mobilités : Denis Schirm (FGTE-CFDT) président, Francis Bartholomé (Mobilians) vice-président

Denis Schirm (FGTE-CFDT) est élu président de l’Opco Mobilités et Francis Bartholomé (Mobilians) devient vice-président, dans le cadre de l’alternance paritaire, annonce l’opérateur de compétences le 16/03/2026. L’élection des membres du bureau pour la mandature 2026-2029 a eu lieu lors du…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Alternance, Compétences, Formation, …
• Article n° 434119
• Publié le
©  D.R.

Dreets de Corse : Isabel de Moura prolongée à la direction jusqu’au 01/11/2026

Isabel de Moura, directrice du travail, est reconduite dans ses fonctions de directrice régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités de Corse, à compter du 01/04/2026 jusqu’au 01/11/2026, par arrêté du 09/03/2026 publié au Journal officiel le 14/03/2026. Elle occupe cette…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 434104
• Publié le
©  DiscoA340

RATP : taux définitif de la cotisation au régime spécial de retraites fixé à 19,13 % pour l’année 2025

19,13 %, c’est le taux définitif pour l’année 2025 de la cotisation au régime spécial de retraites à la charge de la RATP, mentionnée au 1° du I de l’article 1er du décret du 26/12/2005 susvisé, fixé par arrêté du 13/03/2026 publié au Journal officiel le 14/03/2026. Le taux définitif de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 434101
• Publié le
©  D.R.

Engagement : les moments de cohésion aussi importants que le salaire pour 80 % des salariés (Kactus)

« 80 % des salariés estiment que les moments de cohésion sont aussi importants que le salaire pour fidéliser les collaborateurs », indique l’étude « Collectif, ambiance, autonomie : le nouveau salaire émotionnel des salariés » publiée par Kactus et Harris Interactive, le 12/03/2026. Les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Autonomie, Avantages sociaux, QVCT, …
• Article n° 433874
• Publié le
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EPSA Energy : Clotilde Durand DRH

Clotilde Durand est nommée DRH d’EPSA Energy, apprend News tank le 13/03/2026. Elle occupait le poste de RRH chez Engie depuis janvier 2024. EPSA Energy accompagne les acteurs privés et publics dans l’adoption de solutions énergétiques performantes et durables. EPSA est un groupe européen de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Entreprises
• Article n° 434056
• Publié le
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« La nouvelle équation de la motivation au travail » (Kactus - 12/03/2026)

« 80 % des salariés estiment que les moments de cohésion sont aussi importants que le salaire pour fidéliser les collaborateurs », indique l’étude « Collectif, ambiance, autonomie : le nouveau salaire émotionnel des salariés » publiée par Kactus et Harris Interactive, le 12/03/2026.
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : QVCT, RSE, Santé - Sécurité, …
• Article n° 434064
• Publié le
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RATP : Emmanuel Tatre DRH BU matériel roulant ferroviaire

Emmanuel Tatre est nommé DRH de la BU matériel roulant ferroviaire au sein du groupe RATP, apprend News Tank le 13/03/2026. Il occupait le poste de directeur du développement social du groupe LVMH depuis mai 2023. Le groupe RATP est un Epic qui a pour mission d’assurer l’exploitation d’une…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Entreprises
• Article n° 434039
• Publié le
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Groupe Alpha : accord de transformation technologique des métiers avec la CGT, la CFE-CGC et la CFDT

Un accord du Groupe Alpha sur le dialogue social technologique a été signé avec ses trois organisations syndicales représentatives (CGT, CFE-CGC, CFDT) le 15/12/2025. L’accord vise à : • Sécuriser l’usage des technologies par une charte éthique et réglementaire ; • Déployer des outils…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Accords conventionnels, Entreprises, …
• Article n° 433984
• Publié le