Archives 2019 (page 256/340)

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BNP Paribas AM : Chris Ouellette nommé responsable de la RSE au sein du Sustainability Centre

Chris Ouellette est nommé responsable de la RSE au sein du Sustainability Centre de BNP Paribas Asset Management, apprend News Tank le 05/04/2019. Dans le cadre de ce poste nouvellement créé, il sera en charge de l’intégration de la dimension Sustainability dans la culture d’entreprise de BNP…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 144378
• Publié le 05/04/2019 à 17:39

Groupe Adecco : signature du 25 000^e CDI-I dans l’entreprise

25 000, c’est le nombre de collaborateurs du Groupe Adecco bénéficiant d’un CDI-I, au 05/04/2019, date de la signature du 25 000^e collaborateur, depuis la mise en place du dispositif par le Groupe en mars 2014, annonce Christophe Catoir, président France et Europe du Nord du Groupe Adecco, en…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 144301
• Publié le 05/04/2019 à 17:07

Dirigeants chrétiens : 37 % anticipent un meilleur contexte dans les 12 mois en France (81 % en 2018)

• 37 % des dirigeants répondants estiment que la situation économique de la France s’améliorera dans les 12 prochains mois, ils étaient 81 % en 2018 (- 44 points) ; • 77 % d’entre eux considèrent que 2018 a été une bonne année ; • 71 % estiment que 2019 sera une bonne année pour leur…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 144336
• Publié le 05/04/2019 à 16:22

Équilibre vie pro/vie privée des parents et aidants : vote final du Parlement européen (04/04/2019)

• Un congé de paternité minimal de 10 jours ouvrables, rémunéré au même niveau que le congé maladie ; • Deux mois de congé parental rémunéré non transférable ; • Cinq jours de congé d’aidant par an ; • Des modes de travail flexibles, incluant le télétravail, Telles sont les nouvelles règles…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : International, Pouvoirs publics
• Article n° 144215
• Publié le 05/04/2019 à 15:49

Accord collectif en TPE : l’employeur peut recourir au référendum en l’absence de délégué syndical

L’employeur d’une très petite entreprise peut recourir à un référendum des salariés pour adopter un accord collectif en l’absence de délégué syndical, confirme le Conseil d’État dans un arrêt du 01/04/2019. • Quatre syndicats saisissent le Conseil d’État en annulation du décret n° 2017-1767. Ce…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 144286
• Publié le 05/04/2019 à 15:20

Salon Solutions RH : soft skills et adaptive learning parmi les tendances du digital learning en 2019

- La mesure de l’efficacité des formations, - l’émergence des soft skills, - la généralisation de l’adaptive learning. Telles sont les tendances qui émergeront en 2019 en matière de digital learning, d’après les participants d’une table-ronde organisée lors de la 25^e édition du salon…

Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 144310
• Publié le 05/04/2019 à 15:03

PIC : 1,82 Md€ pour former 78 305 Franciliens dans le cadre du Pacte régional État/Région IDF

1,82 Md€, c’est le montant de l’enveloppe globale du Pacte régional d’investissement dans les compétences 2019-2022 Île-de-France, indiquent le ministère du Travail, le Haut-Commissariat aux compétences et à l’inclusion par l’emploi et le conseil régional d’Île-de France, lors de la signature…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 144319
• Publié le 05/04/2019 à 14:35

Licenciement d’un salarié : son droit d’ester en justice ne peut être un motif de licenciement

Une société ne peut licencier un salarié pour avoir demandé la résiliation judiciaire de son contrat. Un licenciement fondé sur plusieurs motifs dont l’exercice du droit d’ester en justice doit être automatiquement requalifié en licenciement sans cause réelle et sérieuse, juge la Cour de Cassation…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 144025
• Publié le 05/04/2019 à 12:46

Baromètre RH : priorité au soutien et à l’accompagnement des transformations pour 82 % des DRH

• Pour 82 % des DRH interrogés, soutenir et accompagner la transformation de l’entreprise constitue une des priorités majeures (et même la priorité absolue pour 62 %) ; • 81 % considèrent la transformation de l’entreprise passe avant tout par la mise en place d’une culture favorisant…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 144116
• Publié le 05/04/2019 à 12:32

Formation des artisans : « Nous aiderons le FAFCEA sous certaines conditions » (présidence Agefice)

« L’important, c’est qu’il n’y ait pas de rupture dans la formation des artisans, ni de guerre de chapelle entre les chefs d’entreprise. Il est inenvisageable pour l’Agefice de voir des chefs d’entreprise privés de la possibilité de se former et ce, même s’ils ne relèvent pas de son champ de…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 144289
• Publié le 05/04/2019 à 10:57