Talent Management : archives (page 356/1296)

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Skema Business School et BPCE partenaires pour faciliter l’embauche de talents dans le groupe

Skema Business School et BPCE ont signé un partenariat afin de renforcer leurs liens et faciliter le recrutement de jeunes talents dans divers domaines tels que la finance, la banque et l’assurance, la gestion de patrimoine, l’audit et les systèmes d’information, annonce la grande école de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Compétences, Management , …
• Article n° 339964
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Avantages sociaux : un critère déterminant en matière d’attractivité et de rétention (étude WTW)

37 % des salariés français (contre 32 % en 2017) considèrent que le package d’avantages sociaux a été déterminant dans le choix de rejoindre leur entreprise : prestations de retraite et de santé, mesures dédiées au bien-être, outils, amélioration de la communication… Ils sont 47 % à affirmer que…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Retraites, Avantages sociaux, Actionanariat Salarié, …
• Article n° 339934
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Gouvernance partagée : « La fin de l’image du chef tout-puissant » (Laurence de Fontenay)

Le pouvoir de direction dans une organisation peut-il s’exercer à plusieurs ? Quels sont les avantages et les inconvénients d’une telle interaction ? Comment les ressources humaines sont-elles impliquées dans cette gouvernance collégiale ? Forte d’une longue expérience de DRH groupe et désormais…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Rémunérations, …
• Article n° 339890
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©  News Tank RH

« Wake up ! Imaginer les futurs souhaitables du travail », le 05/11/2024 à Paris (Overgang)

Imaginer les futurs souhaitables du travail : c’est le thème de la première édition de « Wake up ! », un événement organisé par Charlotte Defaye Ripoche, fondatrice d’Overgang (conseil en transformation), qui se tiendra à La Source à Paris, le 05/11/2024. Cette journée réunira des décideurs et…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Agenda, …
• Article n° 339895
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Services aux environnements de travail : 2,6 millions d’emplois en 2023 (Idet)

Les services aux environnements de travail représentent 2,6 millions d’emplois en 2023, dont 1,2 million chez les prestataires, indique l’Idet à l’occasion de la présentation d’un baromètre dédié à ce secteur, le 03/10/2024. Principaux enseignements : • Quatre secteurs/métiers concentrent…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Compétences, Management , …
• Article n° 339867
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Intérim : « Un outil digital prédictif de l’accidentologie du travail » (Stéphane Cuny, Adecco)

« Adecco déploie, dans toutes ses agences en France, un outil digital prédictif de l’accidentologie du travail. Il s’agit d’un algorithme développé en interne par nos data scientists. Il s’appuie sur des facteurs relatifs au profil du salarié intérimaire et au poste sur lequel il est délégué pour…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Management , …
• Article n° 339671
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SNPEA CFE-CGC (Afpa) : David Bulgheroni président

David Bulgheroni est élu président du SNPEA (Syndicat national du personnel des établissements Afpa) CFE-CGC le 02/10/2024, avec le nouveau bureau exécutif. Il succède à André Thomas, qui se recentre sur son mandat de secrétaire national confédéral chargé du pôle public. David Bulgheroni est…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Dialogue social, …
• Article n° 339699
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Skeepers : Émeline Bourgoin Chief Human Resources Officer

Émeline Bourgoin est nommée Chief Human Resources Officer de Skeepers, annonce le spécialiste des contenus générés par les utilisateurs, le 03/10/2024. Elle succède à Clarisse Ndjel-Porchet. En 2018, Émeline Bourgoin avait intégré ING en tant que Global HR. Elle a supervisé des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Management , Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 339835
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Alternance dans le supérieur : « Un dispositif clé pour les entreprises, notamment les TPE-PME » (Apec)

26 % des entreprises prévoient d’embaucher des alternants bac+3 et plus pour l’année scolaire 2024-2025, une proportion qui monte à 80 % pour les grandes entreprises, contre, respectivement, 35 % et 20 % pour les PME et les TPE, d’après une enquête sur l’alternance dans le supérieur publiée par…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Alternance, …
• Article n° 339775
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Un fonds de solidarité pour les agents aidants de France Travail à partir de 2025

« Dans la continuité des nombreuses actions menées depuis plusieurs années en faveur de ses agents aidants, France Travail inaugurera, en 2025, le tout premier fonds de solidarité aux aidants d’un établissement public, avec un abondement mixte par l’employeur et les agents France Travail »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Avantages sociaux, …
• Article n° 339620
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