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©  D.R.
Irlande : un projet de loi supprime les contrats zéro heure début 2018

« L’objectif principal du projet de loi est d’améliorer la sécurité et la prévisibilité des heures de travail pour les salariés ayant des contrats sans garantie ou des horaires variables », indique Regina Doherty, la ministre en charge de l’emploi et de la protection sociale, en présentant le…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International
• Article n° 108521
• Publié le 12/12/2017 à 18:37

©  D.R.
Progression plus faible de l’emploi salarié au 3è trimestre (+0,2 %) (RDV de Grenelle de déc. 2017)

• « L’emploi salarié augmente pour le 12ème trimestre consécutif ;• Sa progression est plus faible qu’au trimestre précédent44 500 créations nettes d’emplois au 3è trimestre, (+ 0,2 %) 88 300 créations nettes d’emplois au 2è trimestre (+ 0,4 %) ».Telles sont les données communiquées par le…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 108479
• Publié le 12/12/2017 à 18:28

Faute grave : continuer de travailler en étant malade peut justifier le licenciement (C.Cass)

« Est légitime le licenciement d’un salarié à qui il est reproché d’avoir continué à travailler en sachant qu’il n’était pas en état de le faire du fait de son état de santé » admet la Cour de cassation le 12/10/2017. • En l’espèce, un cariste a renversé deux palettes en conduisant un chariot…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 108509
• Publié le 12/12/2017 à 17:04

Intrusion du salarié dans le SI : demander les dommages et intérêts devant le CPH (C.Cass)

« La demande de dommages-intérêts présentée par une entreprise, en raison de la commission par son ancien salarié du délit d’intrusion dans le système informatique, relève de la compétence exclusive de la juridiction prud’homale » décide la Cour de cassation le 30/11/2017. • En l’espèce, dans le…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 108344
• Publié le 12/12/2017 à 11:01

©  D.R.
« L’intérêt de combiner workforce planning et GPEC » (Benoit Montet / Top Employers Institute)

« L’intérêt de combiner workforce planning et GPEC est de pouvoir faire évoluer “main dans la main” les stratégies business et RH vers une allocation plus précise des effectifs et des compétences, indique à News Tank Benoit Montet, directeur France de Top Employers Institute, le 11/12/2017 …

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 108375
• Publié le 11/12/2017 à 18:50

Publicis Media : Laure Demain-Martinet global head of change management

Laure Demain-Martinet est nommée Chief Talent & Transformation Officer de Publicis Media, apprend News Tank le 11/12/2017. Elle était auparavant Global head of change management au sein du groupe Axa.

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 108387
• Publié le 11/12/2017 à 17:26

Jurisprudence : sélection des décisions de la semaine

News Tank RH publie une sélection de jurisprudences sociales parues depuis le 04/12/2017.

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 108338
• Publié le 11/12/2017 à 10:53

Les nominations de DRH de novembre 2017

News Tank publie une sélection de nominations de DRH intervenues en novembre 2017.

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 108312
• Publié le 08/12/2017 à 18:59

©  D.R.
Orange France : Brigitte Sabotier directrice des ressources humaines

Brigitte Sabotier est nommée directrice des ressources humaines d’Orange France annonce le groupe le 08/12/2017.Elle était DRH adjoint chez Orange France depuis février 2017.

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 108310
• Publié le 08/12/2017 à 18:23

©  D.R.
Compétitivité : « les nouveaux accords sont une modification du contrat de travail  » (Franck Morel)

« Les nouveaux accords, qui peuvent être conclus pour répondre aux nécessités de l’entreprise et qui fusionnent les accords de compétitivité, de maintien dans l’emploi et de réduction du temps de travail, se substituent aux clauses du contrat de travail : ils constituent donc une modification du…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 108166
• Publié le 08/12/2017 à 10:05

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