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Automobile : « L’emploi dans la filière manufacturière a chuté de 33 % entre 2010 et 2023 » (Insee)

« L’emploi des sociétés de la filière automobile manufacturière est passé de 425 500 à 286 800 équivalents temps plein (ETP) entre 2010 et 2023, soit une baisse de 33 % », indique l’Insee dans son analyse publiée le 12/02/2026. Les principaux enseignements de l’étude sont : • L’emploi recule…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Organisation du travail, …
• Article n° 430302
• Publié le 12/02/2026 à 17:00
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Transparence salariale : « 78 % des DRH interrogés n’ont encore rien mis en place » (Audrey Richard, ANDRH)

« Notre enquête révèle que 78 % des DRH interrogés n’ont encore rien mis en place concernant la transparence salariale, principalement en raison du manque d’informations sur la future loi et des nombreuses autres priorités du quotidien », déclare Audrey Richard, présidente de l’ANDRH, au siège…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management, Lois & Réglements, …
• Article n° 430262
• Publié le 12/02/2026 à 12:43
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Prisma Media : Thibault Masurel DRH groupe

Thibault Masurel est nommé directeur des ressources humaines groupe de Prisma Media, apprend News Tank le 12/02/2026. Il était DRH - Directions IT, Opérations & Finance, Recrutement & Marque employeur, Relations sociales au sein du groupe de presse depuis septembre 2016. Filiale de Vivendi…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 430270
• Publié le 12/02/2026 à 11:40
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Empruntis : Caroline de Amorin DRH

Caroline de Amorin est nommée DRH du groupe Empruntis, apprend News Tank le 12/02/2026. Elle était responsable du recrutement au sein du groupe spécialisé dans le courtage en crédit depuis mars 2024. Caroline de Amorin a précédemment occupé différentes fonctions chez Partners Finances de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 430243
• Publié le 12/02/2026 à 11:00
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Management : « L’engagement est un levier de performance durable » (Nathalie Liebert, Edenred France)

« L’engagement n’est pas seulement un sujet RH, c’est un véritable levier de performance durable pour l’entreprise. Si les collaborateurs ne sont pas embarqués dans les transformations, qu’elles soient technologiques, organisationnelles ou culturelles, les entreprises ne peuvent pas réussir »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Management , Entreprises
• Article n° 429477
• Publié le 12/02/2026 à 10:00
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Emploi des jeunes : « Le meilleur endroit pour former, c’est dans l’entreprise » (F. Hommeril, CFE-CGC)

« Ce qui serait très positif, c’est de restaurer ce qui existait dans les entreprises à une certaine époque : un dispositif par lequel les entreprises qui embauchent des jeunes auraient les moyens de les mettre en formation », déclare François Hommeril, président de la CFE-CGC, à BFM Business le…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Formation, Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 430106
• Publié le 11/02/2026 à 16:26
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Caisse d’Épargne : 5 000 recrutements prévus dans les régions en 2026

La Caisse d’Épargne entend recruter 5 000 collaborateurs dans les régions, dont 3 100 CDI et 1 100 alternants, annonce la banque française le 11/02/2026. Ces postes concernent en priorité les métiers du réseau commercial, notamment celui de conseiller clientèle particuliers. « Animées par leur…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Alternance, Marché du travail - Recrutement
• Article n° 430101
• Publié le 11/02/2026 à 14:17
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Mūcho et BNP Paribas : une offre d’épargne salariale pour PME

La fintech Mūcho, spécialisée dans les services aux salariés, annonce lancer une offre d’épargne salariale conçue pour les PME en partenariat avec BNP Paribas, le 10/02/2026. Elle propose notamment des solutions comme le PEI (plan d’épargne interentreprises) et le PERECOI, avec six fonds par…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marque employeur
• Article n° 430068
• Publié le 11/02/2026 à 13:46
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CNP Assurances : un film marque employeur déployé à l’international à compter de février 2026

CNP Assurances annonce la sortie d’un film de marque employeur intitulé « Ensemble, repoussons les limites de l’assurance », déployé à l’international à compter de février 2026. Ce court-métrage d'1,30 minute, coécrit et interprété avec l’artiste Anna Kova, utilise un format slam artistique…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marque employeur
• Article n° 430064
• Publié le 11/02/2026 à 13:17
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Partenariat France Travail/LinkedIn : « Le risque de partage ou de fuite de données est réel » (Snap)

« Le risque de partage ou de fuite de données est réel. Au sein de France Travail, nous avons déjà subi des piratages, ce qui rend cette question particulièrement sensible », déclare Laurent Mérique, secrétaire général du Snap (Syndicat national du personnel de France Travail), au sujet du…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Cybersécurité, Marché du travail - Recrutement, Santé - Sécurité
• Article n° 430036
• Publié le 11/02/2026 à 12:38