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©  D.R.
Hausse du Smic : un tassement des grilles salariales dans 34 % des TPE/PME en 2023 (Bpifrance)

64 % des dirigeants de TPE/PME prévoient d’augmenter le salaire de leurs collaborateurs en 2024 (après 72 % en 2023) et 34 % ont constaté un tassement des grilles salariales de leurs collaborateurs en 2023, c’est-à-dire un rattrapage des salaires sous l’effet des revalorisations successives du…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Essentiels Talent Management
• Article n° 316466
• Publié le 27/02/2024 à 17:35

©  D.R.
Ministère de la Transformation : 12 nominations au sein du cabinet de Stanislas Guerini

L’arrêté du 23/02/2024, publié au Journal Officiel le 27/02/2024, nomme 12 personnes (au lieu de 14) au sein du cabinet de Stanislas Guerini, ministre de la Transformation et de la Fonction publiques. Ce dernier a en effet été reconduit dans ses fonctions le 08/02/2024. Il est ministre de la…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 316415
• Publié le 27/02/2024 à 12:20

©  D.R.
Emploi des femmes dans le secteur des transports : les recommandations du Parlement européen

« Le manque de femmes dans le secteur des transports doit être considéré comme un défi à relever. Les politiques visant à lutter contre les obstacles à l’emploi des femmes et à mieux sensibiliser à ces obstacles doivent être renforcées dans chaque État membre », indique le Parlement européen dans…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International
• Article n° 316343
• Publié le 26/02/2024 à 18:00

©   D.R.
Seniors : « Je recommande l’organisation d’un RDV sous forme de point carrière » (P. Fotius, Oasys)

« Il me semble indispensable de déconstruire les préjugés et de s’attaquer à tous les sujets qui impactent négativement la carrière des seniors : les seniors coûtent cher, ils ne sont ni flexible, ni malléables, difficiles à manager. Ils ont déjà vécu des changements importants, traversé des…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 316246
• Publié le 26/02/2024 à 17:35

©  D.R.
Fonction publique de l’État : les modalités temporaires du CET en raison des Jeux Olympiques (JO)

La progression maximale du nombre de jours pouvant être inscrits au titre de l’année 2024 sur le compte épargne-temps est fixée à 20 jours dans la fonction publique de l’État et dans la magistrature, en raison de l’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques, indique l’arrêté du 22/02/2024…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 316344
• Publié le 26/02/2024 à 16:40

©  D.R.
Barilla : l’accord sur la mise en place d’un congé de coparentalité signé le 08/02/2024

L’accord d’entreprise relatif à la mise en place d’un congé de coparentalité au sein de la société Barilla est signé le 08/02/2024 par la direction avec la CGT, la FGA-CFDT et la CFE-CGC. Ce texte est publié sur Légifrance le 26/02/2024. Ce congé est instauré depuis le 01/01/2024 dans chaque…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 316297
• Publié le 26/02/2024 à 15:20

©  D.R.
Contracyclicité de l’assurance chômage : baisse de 3,4 mois de la durée des droits en 2023 (Unédic)

« La durée moyenne des droits a baissé de 3,4 mois entre 2022 et 2023 du fait notamment de l’entrée en vigueur de la réforme dite de la contracyclicité », selon l’analyse des effets des réformes de l’assurance chômage de 2021 (calcul du SJR, dégressivité, bonus-malus) et 2023 (contracyclité…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 316287
• Publié le 26/02/2024 à 15:05

©  D.R.
Louvre Hotels Group : Jean-Louis Amice Chief Human Resources Officer

Jean-Louis Amice est nommé Chief Human Resources Officer de Louvre Hotels Group, apprend News Tank le 26/02/2024. Il a intégré le comité exécutif de Louvre Hotels Group le 19/02/2024. Il a en charge la conduite de la stratégie ressources humaines du groupe dans le cadre du déploiement du plan…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 316317
• Publié le 26/02/2024 à 14:34

Baromètre économique déclarations d’embauche de Urssaf le 21/02/2024

• Le nombre de déclarations d’embauche de plus d’un mois (hors intérim) diminue de 3,3 % en janvier 2024, après la hausse de 2,6 % enregistrée en décembre, portant à -1,1 % l’évolution sur trois mois selon le baromètre économique Urssaf de janvier 2024 publié le 21/02/2024. • Le nombre de…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 316268
• Publié le 26/02/2024 à 10:19

©  D.R.
Opco Mobilités : Stéphane Coussinet DRH et membre du Codir

Stéphane Coussinet est nommé directeur des ressources humaines et de la communication interne - membre du Codir de l’Opco Mobilités depuis janvier 2024. Il a été responsable RH de l’Opco Mobilités de janvier 2023 à décembre 2023.  Stéphane Coussinet a été responsable projets Développement RH du…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 316076
• Publié le 26/02/2024 à 09:30

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