Dialogue social & RSE : archives janvier 2019 (page 3/10)

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Accords sur les contrats de chantier conclus dans la branche des équipements thermiques

• Rémunération au moins égale à la rémunération minimale conventionnelle majorée de 10 %. • Indemnité spéciale de licenciement au moins égale à 40 % de mois par année d’ancienneté si le chantier est réalisé • Indemnité spéciale de licenciement au moins égale à 40 % de mois par année…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 138340
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Index égalité femmes/hommes : 94% des entreprises > à 50 salariés présentent des écarts de salaires

• 83 % des salariés ciblés sont couverts par l’index ; • 6% des entreprises > à 50 salariés obtiennent la note maximale (40 points) concernant les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes et ne présentent aucun écart de salaires entre les femmes et les hommes (indicateur…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 138369
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Renault : Jean-Dominique Senard nommé président, Thierry Bolloré nommé directeur général

Le conseil d’administration de Renault nomme Jean-Dominique Senard au poste de président en remplacement de Carlos Ghosn, indique le constructeur automobile le 24/01/2019. Président de Michelin depuis 2012, il est co-auteur, avec Nicole Notat, du rapport « Entreprise et intérêt général »…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 138416
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Fonction publique territoriale : liste des sièges attribués aux OS aux CSFPT, CA & CNO du CNFPT (JO)

Trois arrêtés du 18/01/2019 publiés au JO le 24/01/2019 portent sur la répartition des sièges attribués aux organisations syndicales de fonctionnaires territoriaux au sein du • CSFPT (Conseil supérieur de la fonction publique territoriale) • CA du CNFPT (Conseil d’administration du Centre…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 138377
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Négociation chômage : « Nous rentrons dans la phase finale de la négociation » (H. Mongon/Medef)

« Nous allons travailler sur un texte d’accord, d’ici le 31/01/2019, qui reprendra 3 chapitres : • les éléments paramétriques, • la gouvernance, • les contrats courts. C’est sur la base de ce texte que les uns et les autres vont se positionner », déclare Hubert Mongon (Medef), chef de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 138243
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Représentants du personnel : 6 % des salariés du privé exercent un mandat (Dares)

• 629 000 salariés du secteur privé (6 %) exercent 918 000 mandats d’élu du personnel et/ou de délégué syndical. Parmi eux : - 69 % des représentants du personnel exercent un seul mandat. - 60 % des représentants du personnel détiennent leur mandat depuis un cycle électoral au plus. • Les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 138257
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« Les représentants du personnel dans l’entreprise : des salariés comme les autres ? (Dares 01/2019)

• 629 000 salariés du secteur privé (6 %) exercent 918 000 mandats d’élu du personnel et/ou de délégué syndical. Parmi eux : - 69 % des représentants du personnel exercent un seul mandat. - 60 % des représentants du personnel détiennent leur mandat depuis un cycle électoral au plus. • Les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 138336
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Intermittence : signature unanime de l’avenant à l’accord de 2016 par les organisations syndicales

• « Maintenir l’accord du 28/04/2016 ; • Ajouter des précisions et des modalités d’adaptation aux évolutions légales de l’accord du 28/04/2016; • Poursuivre le travail avec le comité d’expertise afin de permettre une bonne préparation aux négociations qui pourront s’ouvrir dès que l’ensemble des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 138239
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Bonus/malus : les autres pistes proposées par le Medef, la CPME et l’U2P

« Plutôt que d’instaurer un mécanisme punitif de bonus-malus, d’autres voies peuvent être trouvées pour modérer le recours aux contrats de courte durée, faciliter l’accès durable à l’emploi et sécuriser le parcours professionnel des personnes en contrats courts récurrents, cela sans nuire aux…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 138131
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« L’audit social ne s’adresse pas qu’aux entreprises » (Jacques Igalens, président de l’IAS)

« L’entreprise prend aujourd’hui de nombreux engagements volontaires, elle est également évaluée par des agences de notation extra-financière, elle engage des dialogues avec ses parties prenantes et ensuite elle doit leur rendre des comptes (…) l’auditeur social apporte une valeur ajoutée car il…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 138097
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