Découvrir sans engagement Prendre un rendez-vous Nous joindre

Prenons rendez-vous

Vous voulez en savoir plus sur nos formules d'abonnement ? Découvrir les fonctionnalités sur site ? Prenez rendez-vous avec notre équipe.

Abonnements Démonstration
Menu

Qui sommes-nous ?

  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Nous contacter
  • Nous rejoindre

S'abonner

  • Abonnements
  • Témoignages
  • Articles en libre accès

Découvrir

Déjà abonné ?

Retrouvez les news, les interviews, les nominations, les data, l'annuaire...

Se connecter

Hors média

  • News Tank TV
  • Abonnements
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
News Tank RH
Espace abonné
  1. Accueil
  2. Archives
  3. 2021
  • 156
  • 157
  • 158
  • 159
  • 160
  • 161
  • 162
  • 163
  • 164
Filtrer par domaine
  • Tous les domaines
  • Talent Management
  • Dialogue social & RSE
  • Formation
  • Organisation du travail
Filtrer par année
  • Toutes les années
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • 2022
  • 2023
  • 2024
  • 2025
  • 2026
Filtrer par mois
  • Tous les mois
  • Janvier
  • Février
  • Mars
  • Avril
  • Mai
  • Juin
  • Juillet
  • Août
  • Septembre
  • Octobre
  • Novembre
  • Décembre
Covid : De nombreux chefs d’entreprise dubitatifs sur la mise en œuvre des contrôles du passe (CPME)

« La CPME qui s’était insurgée, et avait lancé une pétition contre les sanctions excessives et disproportionnées susceptibles de frapper les chefs d’entreprise n’ayant pas mis en place un contrôle du passe sanitaire, se réjouit d’avoir été entendue à la fois par le Conseil d’État et le…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 224153
• Publié le 20/07/2021 à 16:41

©  D.R.
« Nous levons 110 M$ pour accélérer le remplacement des vieux ATS » (J. Ternynck, SmartRecruiters)

SmartRecruiters, l’éditeur californien de la solution de gestion de recrutement (ATS), créée en 2010 par l’entrepreneur français Jérôme Ternynck, depuis San Francisco, réalise une levée de fonds de 110 M$ auprès des fonds Silver Lake Waterman, Insight Partners et Mayfield Fund. « C’est un cap…

Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 224150
• Publié le 20/07/2021 à 16:35

© DR.
Préfecture de police de Paris : Juliette Trignat nommée DRH

Juliette Trignat est nommée directrice des ressources humaines au secrétariat général pour l’administration de la préfecture de police de Paris par un décret du ministère de l’Intérieur en date du 16/07/2021 publié au JO du 17/07/2021. Elle était secrétaire générale de la préfecture des…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 224100
• Publié le 20/07/2021 à 14:54

Accident du travail : l’employeur qui ne le déclare pas doit payer les dépenses liées à l’accident

L’employeur, qui manque à son obligation de déclaration d’un accident du travail, peut être condamné à rembourser à l’organisme de sécurité sociale la totalité des dépenses faites à l’occasion de l’accident, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 03/06/2021. • Un salarié déclare, le…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Retraites
• Article n° 224122
• Publié le 20/07/2021 à 14:35

©  D.R.
Projet de loi « Gestion Crise sanitaire » : extension du passe, obligation vaccinale pour les soignants

• Proroger jusqu’au 31/12/2021 le régime de gestion de la sortie de crise sanitaire, ainsi que le cadre juridique du passe sanitaire, prévus par la loi du 31/05/2021. • Prévoir progressivement l’extension du passe sanitaire et le renforcement des sanctions encourues en cas de manquement à sa…

Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 224111
• Publié le 20/07/2021 à 13:26

©  D.R.
Créations d’entreprises : +0,8 % en juin 2021 après -4,1 % en mai, +30,2 % sur un an (Insee)

• En juin 2021, le nombre total de créations d’entreprises tous types d’entreprises confondus rebondit (+0,8 % après -4,1 % en mai en données corrigées des variations saisonnières et des jours ouvrables) ; • Les immatriculations de micro-entrepreneurs sont en légère baisse (-0,2 % après…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 224094
• Publié le 20/07/2021 à 12:31

Projet de loi : procédure d’interdiction d’exercer & suspension de rémunération retoquées par le CE

Le projet de loi prévoit que le fait pour un salarié ou un agent public de ne plus pouvoir exercer son activité pendant une durée supérieure à 2 mois (en raison du non-respect de son obligation de vaccination) constitue un motif de cessation définitive des fonctions ou de licenciement. Toutefois…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 224065
• Publié le 20/07/2021 à 12:30

©  D.R.
Extension du passe sanitaire au 21/07 : lieux concernés ≥ 50 perso. (culture, loisirs…) Décret/JO

À partir du 21/07/2021, le passe sanitaire sera obligatoire pour l’accès à certains lieux de loisirs et de culture accueillant au moins 50 personnes pour les activités culturelles, sportives, ludiques ou festives et les foires ou salons professionnels, indique le décret n° 2021-955 du 19/07/2021…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 224078
• Publié le 20/07/2021 à 12:12

©  D.R.
1 an du Ségur de la santé : « 75 % des mesures réalisées ou en cours » et les priorités pour l’année II

• Mettre en œuvre les nouveaux leviers sur l’organisation du temps de travail et sur l’engagement collectif ; • Mettre en œuvre en termes de priorité managériale de la qualité de vie au travail pour les professionnels de santé et de la qualité des soins ; • Apporter les améliorations du…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 224010
• Publié le 20/07/2021 à 11:47

©  D.R.
Emploi : 12 % des entreprises ont l’intention de recruter un cadre au 3e trimestre 2021 (+4 pts) Apec

• Les entreprises se disent désormais majoritairement capables d’anticiper leur niveau d’activité pour le prochain trimestre (54 %, +8 pts). Les intentions de recrutement de cadres pour le 3e trimestre 2021 retrouvent ainsi petit à petit des couleurs, progressant principalement dans les services …

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 224027
• Publié le 20/07/2021 à 09:56

  • 156
  • 157
  • 158
  • 159
  • 160
  • 161
  • 162
  • 163
  • 164

Les autres sites du groupe News Tank

  • News Tank Culture
  • News Tank Éducation & Recherche
  • News Tank Cities
  • News Tank Mobilités
  • News Tank Energies
  • News Tank Sport
  • News Tank Football
  • News Tank Agro
  • News Tank Academic
  • RH Matin
  • Immo Matin
  • Campus Matin
  • CSE Matin
  • Agro Matin
News Tank RH
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Abonnements
  • Contact
  • Archives
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
© News Tank RH 2026