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Apprentissage : « 8 CFA sur 10 trouvent “des avantages” au coût contrat » (France compétences)

• Une majorité de CFA sont dans une situation financière stable à la rentrée 2020 : - 46 % se projettent à l’équilibre fin 2021, et 22 % estiment être en excédent ; - Mais un CFA sur 5 semble être en difficulté, prévoyant un déficit budgétaire (19 %). • Relever du secondaire ou du supérieur…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 223813
• Publié le 16/07/2021 à 12:50
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Fonction publique : la constitutionnalité du concours Talent validée par le Conseil d’État

Le Conseil d’État, saisi d’une QPC soulevée à l’encontre de l’ordonnance du 03/03/2021 instituant une voie d’accès réservée aux candidats d’origine modeste pour l’accès aux écoles de la haute fonction publique (ENAP, ENSP, INET, EHESP et ENA), valide la constitutionnalité du « concours Talents …
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Lois & Réglements, Pouvoirs publics
• Article n° 223807
• Publié le 16/07/2021 à 11:26
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DSI, nouvel organisme habilité à créer une entreprise adaptée de travail temporaire (arrêté)

L’entreprise adaptée DSI, qui exerce en Occitanie, est le nouvel organisme habilité à créer une entreprise adaptée de travail temporaire par un arrêté du 16/06/2021 publié au JO du 14/07/2021. L’annexe de l’arrêté du 16/06/2021 vient compléter celui du 08/04/2021. Le tableau ci-dessous détaille…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 223694
• Publié le 15/07/2021 à 18:52
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Fonction publique territoriale 2019 : Salaire net moyen de 1 993 €/mois, +0,4 % en € constants (Insee)

• Fin 2019, 1,9 million de salariés, y compris bénéficiaires de contrats aidés mais hors assistants maternels et apprentis, travaillent en France dans les collectivités territoriales. • En 2019, un fonctionnaire ou agent contractuel de la fonction publique territoriale perçoit en moyenne…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 223744
• Publié le 15/07/2021 à 18:49
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Passe sanitaire : « Nous avons demandé le renvoi de l’obligation au 15/09  » (J.Creyssel, FCD)

« Les salariés vont devoir présenter un passe sanitaire comme les clients. Nous avons demandé qu’il y ait un délai. Nos salariés sont jeunes et peu vaccinés. Nous avons demandé que l’obligation pour eux soit renvoyée au 15/09/2021. Élisabeth Borne est ouverte sur le sujet et a évoqué le 01/09…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Talent Management
• Article n° 223754
• Publié le 15/07/2021 à 18:36
Religion : un salarié ne peut pas être licencié pour avoir refusé de prêter serment

Un salarié ne peut pas être licencié pour avoir refusé de prêter serment, en prononçant la formule juratoire, en raison de sa religion chrétienne et avoir proposé un serment alternatif, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 07/07/2021. • Un salarié est embauché le 25/09/2006 par la RATP en…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 223762
• Publié le 15/07/2021 à 18:18
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Le Crédit Mutuel Arkéa abonde de 2 semaines supplémentaires le congé deuxième parent

• Abonder le congé deuxième parent de deux semaines supplémentaires, le portant à 42 jours pour une naissance simple et à 49 jours pour des naissances multiples ; • Maintenir à 100 % le salaire net pendant la prise de ce congé, qui doit intervenir dans les six mois suivant la naissance de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 223721
• Publié le 15/07/2021 à 18:11
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Temps de travail : une durée effective moyenne de 1 506 heures en 2020, -6,6 % vs 2019 (Dares)

• En raison de la crise sanitaire liée au Covid-19, la durée annuelle effective moyenne de travail des actifs est en net recul : elle passe de 1 613 heures en 2019 à 1 506 heures en 2020 (-6,6 %) ; • Auparavant, elle était stable depuis 2003 chez les salariés, tandis qu’elle diminuait…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 223748
• Publié le 15/07/2021 à 17:49
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1er Comité interministériel : « Obligation de formation à la laïcité des agents publics d’ici 2025 »

• Doter les administrations publiques, de l’État, et les collectivités territoriales et hospitalières de référents laïcité, chargés d’une mission d’accompagnement des services, d’analyse, de médiation et d’information ; • Mettre en place un plan de formation obligatoire pour les agents publics…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 223676
• Publié le 15/07/2021 à 17:31
Covid : « Prise en charge de l’activité partielle liée à la pénurie de matériaux à l’étude » (FFB)

La crise sanitaire mondiale a pour conséquence de ralentir ou de stopper des chantiers du BTP en raison des difficultés d’approvisionnement de matériaux. Une réunion organisée ce jeudi 15/07/2021 « par Bruno Le Maire, Emmanuelle Wargon et Alain Griset, a permis des avancées substantielles »…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 223729
• Publié le 15/07/2021 à 16:52