Archives 2019 (page 91/340)

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Bonus-malus : « Un comité sectoriel de suivi annoncé pour les 7 secteurs concernés » (C. Cohen, Ania)

« Nous avons été reçus, fin septembre 2019, par un conseiller du cabinet de la ministre du Travail qui nous a annoncé un “Comité sectoriel de suivi” pour les sept secteurs ciblés par le bonus-malus, afin d’étudier plus précisément les conséquences de ce dispositif secteur par secteur », indique…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 163801
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Spectacle vivant, arts plastiques : le niveau de certification professionnelle de 10 diplômes (JO)

Le niveau de certification au cadre national des certifications professionnelles de 10 diplômes dans le domaine des spectacles vivants et des arts plastiques est défini par un arrêté du 26/09/2019 pris en application du décret n° 2019-14 du 08/01/2019 relatif au cadre national des certifications…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 163851
• Publié le

BDES consultable dans des lieux limités : la condition d’accessibilité permanente est remplie

Une BDES, consultable par informatique, uniquement pendant les heures de travail et dans des lieux spécifiques, respecte la condition d’accessibilité permanente pour les représentants du personnel, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 25/09/2019. • Un syndicat et deux délégués syndicaux…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 163853
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EasyRECrue : nouveau positionnement et lancement d’une plateforme dédiée à la gestion des talents

Faciliter les interactions entre les talents et les équipes RH, c’est le nouvel objectif d’easyRECrue, avec le lancement de sa solution de gestion des talents appelée « Talent Experience Platform ».  « Jusqu’ici, nous n’adressions que la problématique de l’entretien de pré-sélection, qui…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 163641
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Dialogue social : « Instaurer une clause de revoyure et une commission de suivi du CSE » (CFDT)

En amont de la mise en place du CSE : • Systématiser la réalisation d’un état des lieux du fonctionnement du dialogue économique et social dans l’entreprise : - « C’est très peu utilisé par les entreprises. Or, un dispositif existe pour ce faire : il s’agit d’utiliser, par exemple, les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 163723
• Publié le
©  Learning Show

Learning Show 2019 : « le futur de la formation à horizon 2030 » en débat les 16 et 17/10/2019

Le futur de la formation à horizon 2030, à l’aune de la réforme de la formation professionnelle, c’est la thématique de la troisième édition du « Learning Show » 2019, organisé au Couvent des Jacobins à Rennes, les 16 et 17/10/2019.  • Talentsoft ; • Klaxoon ; • Opcalia ; • MagRH. Tels…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 163818
• Publié le

« La loi “Avenir professionnel” complique les choses » (Florence Real, Accenture)

« Sur le plan financier, la “loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel” complique les choses. En effet, les frais de scolarité ne sont plus comme avant financés à 100 % par la taxe d’apprentissage. Il y a un reste à charge à financer par les entreprises variable selon les branches »…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 163534
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Kering : Kalpana Bagamane Denzel nommée directrice de la Diversité, l’Inclusion et des Talents marque

Kalpana Bagamane Denzel est nommée directrice de la Diversité, de l’Inclusion et des Talents marque de Kering, indique le groupe mondial spécialisé dans le luxe le 01/10/2019. En fonction depuis le 01/10/2019, elle est basée au siège de Kering à Paris et rattachée à Béatrice Lazat, directrice des…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 163816
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©  SAP Concur

63 % des entreprises ont déjà dématerialisé la gestion de leurs notes de frais (étude SAP Concur)

• 63 % des entreprises ont déjà engagé ou terminé leur processus de dématérialisation des notes de frais ; • 20 % des entreprises ont déclaré avoir mis en place des nouveaux projets de transformation numérique en cours pour 2019 à 2020 ; • 69 % des entreprises équipées d’un support de…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 163773
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Congrès de Marseille CFTC : « Continuité politique et révolution numérique » (P. Louis et C. Chabanier)

« Il ne devrait y avoir qu’une motion d’orientation à Marseille. Elle s’inscrira dans la continuité du dernier congrès de Vichy. Nos anticipations d’alors sur la transition numérique, la crise énergétique, la transformation de l’emploi et du travail ou encore l’avenir de la protection sociale ont…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 163713
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