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Licenciement disciplinaire justifié pour un salarié servant ses intérêts d’actionnaire

Un salarié actionnaire, qui dénigre son employeur et qui fait pression sur des collaborateurs pour obtenir des informations afin de servir ses intérêts personnels en qualité d’actionnaire, a un comportement contraire à l’intérêt social de l’entreprise, ce qui justifie un licenciement pour faute…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 164108
• Publié le 08/10/2019 à 14:22
©  NTRH
Alternance : 50 % des offres sont publiées entre mai et juillet (Golden Bees)

• 50 % des offres en alternance sont publiées entre mai et juillet ; • 85 % des offres en alternance sont « mobile friendly » ; • 50 % des candidats en recherche d’une alternance postulent aux offres d’emploi en début de semaine entre le lundi et le mercredi ; • 41 % des candidats en recherche…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Organisation du travail
• Article n° 164233
• Publié le 08/10/2019 à 12:28
©  NTRH.
Réunio : lancement d’un outil pour « augmenter de 35 % la productivité des réunions »

« Au cours de nos précédentes expériences professionnelles, mon associé Sébastien Pons et moi-même avons été traumatisés par la réunionite de certaines entreprises. Nous avons alors essayé de trouver un outil qui nous permettrait de mieux encadrer les réunions. Mais nous ne l’avons pas trouvé sur…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 164179
• Publié le 08/10/2019 à 12:00
Best of breeds : « la solution la plus efficace pour un SIRH fonctionnel » (A. Diard, Peoplespheres)

« Nous utilisons les “smart connectors” pour connecter les différents outils de gestion RH. Il faut savoir que les RH en France ont en moyenne 9 outils. Notre plateforme permet d’avoir un seul portail sur lequel se connecter », déclare Alexandre Diard, directeur marketing chez Peoplespheres, …
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 164174
• Publié le 08/10/2019 à 09:15
©  D.R.
« La stratégie RH : le reflet de la stratégie de l’entreprise » (F.Roquebrune, Nicolas Feuillate)

« C’est la déclinaison de la stratégie de l’entreprise qui servira à l’élaboration de la stratégie RH. Cette dernière et le plan d’action qui l’accompagne ne peuvent être que le reflet de la stratégie de l’entreprise », déclare François Roquebrune, directeur des ressources humaines chez CVC…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 163820
• Publié le 07/10/2019 à 18:59
©  D.R.
Mécénat : une levée de fonds d'1 M€ pour la plateforme solidaire Wenabi

Renforcer son réseau de partenaires pour augmenter le nombre d’actions solidaires, tel est l’objectif de Wenabi, qui annonce une levée de fonds d'1 M€ auprès de SIDE Capital et Kima Ventures. « L’attention que porte une entreprise à ses impacts environnementaux et sociaux devient un critère…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 164190
• Publié le 07/10/2019 à 18:50
©  D.R.
Contrat de chantier/d’opération : liste des établissements de recherche pouvant y avoir recours (JO)

La liste des établissements publics de recherche à caractère industriel et commercial et des fondations reconnues d’utilité publique ayant pour activité principale la recherche publique pouvant avoir recours au contrat de chantier ou d’opération est fixée par le décret n° 2019-1021 du 04/10/2019…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 164113
• Publié le 07/10/2019 à 18:10
©  D.R.
Livre-Blanc : « RH & RSE, à la croisée des chemins » (ANDRH 10/2019)

• Que font les RH qui font de la RSE ? • Comment ces considérations entrent-elles dans le quotidien de travail et quelle place occupent-elles ? • Comment la fonction RH se forme-t-elle ? • Qu’est ce qui change pour les RH lorsqu’ils font de la RSE ? Tels sont les quelques-uns des points…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 164189
• Publié le 07/10/2019 à 17:22
©  D.R.
RH & RSE  : publication du livre blanc de l’ANDRH

• Que font les RH qui font de la RSE ? • Comment ces considérations entrent-elles dans le quotidien de travail et quelle place occupent-elles ? • Comment la fonction RH se forme-t-elle ? • Qu’est ce qui change pour les RH lorsqu’ils font de la RSE ? Tels sont les quelques-uns des points…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 164169
• Publié le 07/10/2019 à 16:59
©  NTRH.
Aide unique aux apprentis : effectifs calculés sur les modalités du Code de la Sécu Soc. (projet)

• Pour l’attribution de l’aide unique aux employeurs d’apprentis (application de l’article L. 6243-1 du Code du Travail), l’effectif salarié est déterminé selon les modalités prévues au I de l’article L. 130-1 du Code de la Sécurité Sociale, à savoir : - « Au sens du présent Code, l’effectif…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 164155
• Publié le 07/10/2019 à 16:41