Archives septembre 2019 (page 12/32)

Filtrer par domaine

Filtrer par année

Filtrer par mois

©  D.R.

Engagement syndical : un frein à l’évolution pro. pour 51 % des syndiqués (Défenseur des droits)

• Concernant les discriminations dues à l’origine ou la couleur de peau, 56 % des personnes interrogées estiment qu’elles se produisent souvent à très souvent, contre 5 % qui estiment qu’elles ne se produisent jamais ; • Parmi les facteurs qui dissuadent le plus l’investissement des salariés…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 160640
• Publié le
©  D.R.

« Nous lançons un laboratoire d’expérimentation avec la RATP et Air France (I. Kandelman, thecamp)

« Nous lançons un laboratoire d’expérimentation avec la RATP et Air France le 19/09/2019 à Pars », déclare Ingrid Kandelman, responsable de l’exploration Future(s) of Work au sein de thecamp, à News Tank le 19/09/2019. Les ateliers auront lieu sur le campus thecamp à Aix-en-Provence étalés sur six…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 160617
• Publié le
©  D.R.

41 % des actifs veulent changer de métier (Étude Lab’Ho, Groupe Adecco)

• 41 % des actifs ont l’intention de changer de métier ; • 52 % des actifs se déclarent insatisfaits de leur situation professionnelle ; • 41 % des actifs exercent un métier qui n’est pas en lien avec leur formation ; • 45 % de ceux qui vont changer de métier veulent une rémunération plus…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 160665
• Publié le
©  D.R.

Neuvoo : levée de fonds de 36 M€ pour développer sa plateforme d’agrégation d’offres d’emploi

« Comme Indeed, Neuvoo est un moteur de recherches d’offres d’emploi. La différence, c’est qu’il indexe et centralise un plus grand volume d’offres d’emploi, issues des sites carrières des entreprises, des sites des cabinets de recrutements, des sites emploi partenaires… Cela s’explique par le…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 160700
• Publié le
© Simon Cohen

Réforme des retraites : « Développer cette alchimie d’équipes complémentaires » (Marc Gosselin, Arkéa)

« Je suis pour la complémentarité des équipes : femmes-hommes ; juniors-seniors ; Parisiens-provinciaux, etc. Des gens de profils différents doivent s’assembler afin qu’avec 1+1, on arrive à 3 », déclare Marc Gosselin, directeur des ressources humaines du groupe Arkéa, banque mutualiste affiliée…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management
• Article n° 160008
• Publié le
©  D.R.

« Se questionner sur l’influence qu’on exerce au travers de son travail » (A. Russbach, réalisateur)

Place du travail, vulnérabilité et accomplissement professionnels, idéal de réussite sociale et de consommation sont quelques-uns des thèmes abordés par Antoine Russbach, réalisateur du film « Ceux qui travaillent » en salles le 25/09/2019, lors d’un entretien avec News Tank. Dans ce film…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 160376
• Publié le
©  EY

Recruter des talents : principal obstacle au développement pour 44 % des start-ups (étude, EY)

•  Les effectifs des start-ups de la « French Tech » ont grossi de 19 % en moyenne entre 2017 et 2018 ; • La difficulté à recruter des talents constitue le principal obstacle au développement pour 44 % des start-ups ; • 57 % des 356 entreprises répondantes citent les postes de vente et de…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 160602
• Publié le
©  D.R.

Bâtiment : « Premier tour de chauffe après l’ordonnance de référé » (Pascal Barbey, FNCB-CFDT)

« La négociation d’aujourd’hui (19/09/2019) sur la mise en place de deux CCN, qui a lieu dans les locaux de la CFDT, servira de tour de chauffe à l’ensemble des partenaires, après l’ordonnance de référé du 17/09/2019 qui affirme la pertinence de deux champs de conventions collectives et de deux…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Formation, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 160647
• Publié le

Le montant de l’indemnité conventionnelle s’apprécie à la date d’interruption du préavis

Le montant de l’indemnité conventionnelle de licenciement s’apprécie à la date d’interruption du préavis pour faute grave, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 11/09/2019. • Un salarié est embauché le 04/09/1995 en qualité de directeur d’un centre de santé. Il est licencié pour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 160502
• Publié le
©  D.R.

HR Path : acquisition de la société de conseils Exaserv pour consolider son expertise sur SAP

• Accroitre la capacité mondiale de SAP-Success Factors ; • Renforcer les activités du groupe en Amérique du Nord, en particulier, mais également au Bénélux et en Inde. Tels sont les objectifs de la prise de contrôle de la société Exaserv, par le cabinet de conseils et intégrateur HR Path…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 160638
• Publié le