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"Je suis pour la complémentarité des équipes : femmes-hommes ; juniors-seniors ; Parisiens-provinciaux, etc. Des gens de profils différents doivent s'assembler afin qu'avec 1+1, on arrive à 3", déclare Marc Gosselin, directeur des ressources humaines du groupe Arkéa, banque mutualiste affiliée au Crédit Mutuel, dans un entretien avec News Tank...
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