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Recrutement : 87 % des candidats souhaitent connaître le salaire avant de postuler (HelloWork)

• Si de nombreux canaux existent, l’offre d’emploi demeure incontournable. C’est l’outil le plus utilisé : - par les candidats dans leur recherche d’emploi (91 %) - par les recruteurs dans leur recherche de candidats (96 %) ; • Les services publics de l’emploi arrivent en deuxième position…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 251361
• Publié le 11/05/2022 à 17:17
Barème Macron : la Cour de cassation juge le barème conforme à l’article 10 de la convention de l’OIT

• Le barème Macron permet raisonnablement l’indemnisation de la perte injustifiée de l’emploi. • Le caractère dissuasif des sommes mises à la charge de l’employeur est également assuré par l’application, d’office par le juge, des dispositions de l’article L. 1235-4 du Code du Travail, selon…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 251401
• Publié le 11/05/2022 à 17:01
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Port du masque, pouvoir d’achat, retraites : annonces du dernier Conseil des ministres de Jean Castex

• Un projet de loi de finance rectificative présenté dans la foulée des élections législatives pour respecter les engagements pris en matière de pouvoir d’achat par Emmanuel Macron pendant la campagne présidentielle ; • La mise en œuvre des chèques alimentaires dès l’été 2022 ; • La…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 251359
• Publié le 11/05/2022 à 16:40
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FMG Sales and Marketing : Audrey Scoubart directrice des ressources humaines

Audrey Scoubart est nommée directrice des ressources humaines du groupe FMG Sales and Marketing, apprend News Tank le 11/05/2022. Elle rejoint l’entreprise le 03/01/2022. Audrey Scoubart rapporte directement à François Facomprez, directeur général de FMG Sales and Marketing. Elle exerçait au…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 251354
• Publié le 11/05/2022 à 14:44
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APLD : ratification de l’ordonnance prolongeant le dispositif jusqu’au 31/12/22 (Cons. des ministres)

Le projet de loi ratifiant l’ordonnance n° 2022-543 du 13/04/2022 portant adaptation des dispositions relatives à l’activité réduite pour le maintien en emploi a été adopté lors du conseil des ministres, le 11/05/2022. L’ordonnance a été publiée au JO le 14/04/2022 afin de permettre aux…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Pouvoirs publics
• Article n° 251340
• Publié le 11/05/2022 à 14:20
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142 nouveaux espaces France Services labellisés en 2022 ,soit 2 197 espaces depuis 2015 (J. Giraud)

« 142 nouveaux espaces France Services ont été labellisés, portant le total à 2 197 France Services déployés », annonce Joël Giraud, ministre de la Cohésion des Territoires et des Relations avec les collectivités territoriales, lors d’un déplacement en Seine-et-Marne le 10/05/2022. Créée par la…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 251309
• Publié le 11/05/2022 à 11:45
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« Rien ne justifie une moindre proportion de lesbiennes dans le travail » (D. Triay, L’Autre Cercle)

« Rien ne justifie une moindre proportion de femmes lesbiennes et bisexuelles dans le monde du travail. Pour L’Autre Cercle, il y a une grande urgence d’apporter un éclairage sur le phénomène d’intersectionnalité au cœur duquel elles sont enclavées et contribuer ainsi à changer ce paradigme »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 251225
• Publié le 10/05/2022 à 18:50
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Embauches : 6 169 400 contrats signés au 4e trimestre 2021, +19 % par rapport au 3e trimestre (Dares)

• 6 169 400 contrats de travail sont signés dans le secteur privé (hors agriculture, intérim et particuliers employeurs) en France métropolitaine au 4e trimestre 2021 ,soit davantage qu’avant la crise sanitaire et de nouveau en hausse par rapport au trimestre précédent (+0,9 % après +19,2 % au 3e…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 251233
• Publié le 10/05/2022 à 17:54
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« Adapter notre grille de salaires aux tensions de recrutement » (Bruno Da Sola, Inetum)

« Le plan ambitieux d’Inetum (7 000 recrutements en 2022, dont 3 000 en France) vise à accompagner la croissance du groupe dans le cadre du nouveau plan stratégique UPSCALE25 », déclare Bruno Da Sola, directeur des ressources humaines du groupe services numériques, à News Tank le…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 250820
• Publié le 10/05/2022 à 17:36
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La Banque Postale : Guillaume de Roucy DRH et membre du Comex

Guillaume de Roucy est nommé DRH de La Banque Postale et des services financiers de La Poste, annonce le groupe bancaire le 10/05/2022. Il rejoint le comité exécutif de la Banque Postale. Guillaume de Roucy, 54 ans, est titulaire d’une maîtrise des Sciences de Gestion de l’Universit…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 251207
• Publié le 10/05/2022 à 17:29