« Les RH doivent devenir des business partners influençant la stratégie de l’entreprise » (Akoya)
• La prise en compte des impacts humains des transformations progresse dans les entreprises : 57 % d'entre-elles ont actionné les leviers pour rendre la transformation plus humaine en 2022, contre 45% en 2021 ;
• Le Top management doit s’investir davantage pour que le facteur humain soit inscrit au cœur des projets de transformation. Afin de...

