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RH : 64 % des cadres se déclarent satisfaits en 2026, + six points en quatre ans (Baromètre Apec-ANDRH)

« La satisfaction globale des cadres à l’égard de leur fonction RH poursuit sa consolidation : 64 % des cadres se déclarent satisfaits en 2026, soit une progression de six points en quatre ans. Ce mouvement est encore plus marqué chez les cadres managers, qui sont 70 % à exprimer leur…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Développement des carrières, Formation, …
• Article n° 443136
• Publié le 02/06/2026 à 16:00
©  D.R.
IA : « Les craintes sur la disparition du travail ne sont pas nouvelles » (Alexandra Roulet, Insead)

« Il existe un débat entre une vision pessimiste et une vision plus optimiste sur les effets de l’IA sur l’emploi. Les plus pessimistes, comme Daron Acemoglu, considèrent que l’IA apportera peu de gains de productivité tout en détruisant de nombreux emplois. À l’inverse, avec Philippe Aghion, nous…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Formation, Essentiels Organisation du travail, Essentiels Talent Management, …
• Article n° 443081
• Publié le 02/06/2026 à 15:30
©  Ann Christin Schuhmachermail@annieschuhmacher.com
CPF, rupture conventionnelle, transparence salariale… Analyses d’Estelle Sauvat (Groupe Alpha)

« On pourrait accrocher le CPF au plan de développement des compétences, avec une part du financement lié aux ruptures professionnelles qui serait dédiée aux choix individuels que pourraient faire des salariés » déclare Estelle Sauvat, présidente du Groupe Alpha, le 02/06/2026 lors d’un entretien…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Accords conventionnels, Dialogue social, Organisation du travail, …
• Article n° 442808
• Publié le 02/06/2026 à 15:00
© D.R
Amiante : les conditions de contrôle du respect de la valeur limite d’exposition professionnelle (JO)

« Clarifier le fondement juridique relatif à l’exigence de communication à l’INRS, par les organismes accrédités, des résultats des mesurages des niveaux d’empoussièrement en fibres d’amiante. » Tel est l’un des objectifs de l’arrêté du 26/05/2026 modifiant l’arrêté du 14/08/2012, et publié au…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Santé - Sécurité, Pouvoirs publics
• Article n° 443041
• Publié le 02/06/2026 à 12:00
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DGEFP : Rachel Bécuwe reconduite dans ses fonctions de cheffe de service

Rachel Bécuwe est reconduite dans ses fonctions de cheffe de service auprès du délégué général à l’emploi et la formation professionnelle, à l’administration centrale du ministère du Travail et des Solidarités, par arrêté du 28/05/2026 publié au Journal officiel du 02/06/2026. Son nouveau…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Fonction publique
• Article n° 443034
• Publié le 02/06/2026 à 11:30
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UIMM Grand Est : Fabrice Urban président

Fabrice Urban est élu président de l’UIMM Grand Est, apprend News Tank le 01/06/2026. Il succède à Christian Brethon, qui occupait cette fonction depuis avril 2024. Fabrice Urban exerce par ailleurs les fonctions de PDG de l’entreprise Quiri. L’UIMM Grand Est est une chambre syndicale…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Leadership, Management , Branches, …
• Article n° 442958
• Publié le 02/06/2026 à 09:30
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IA : 61 % des étudiants de 18 à 24 ans sont inquiets pour leur futur professionnel (Chance x OpinionWay)

61 % des étudiants de 18 à 24 ans sont inquiets pour leur futur professionnel avec l’arrivée de l’IA, selon un sondage OpinionWay pour Chance, publié le 01/06/2026. Les autres chiffres clés de l’enquête : • 50 % des étudiants craignent que l’IA remplace le métier auquel ils se…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Formation, IA/Agent IA, …
• Article n° 442931
• Publié le 01/06/2026 à 17:30
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Cumul emploi-retraite : « Nous demandons au Gouvernement d’agir en urgence » (DRH de six grands groupes)

« Nous demandons au Gouvernement d’agir d’urgence : fixer dans le décret d’application un seuil d’écrêtement au moins à 50 000 € et non à 7 000 € pour préserver la réalité économique du dispositif pour les profils qualifiés ; et s’engager à remettre le CER à plat dans le PLFSS 2027 pour en faire…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management, Développement des carrières, …
• Article n° 442913
• Publié le 01/06/2026 à 17:00
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Les entretiens publiés par News Tank en mai 2026

Voici une sélection des derniers entretiens publiés par News Tank.
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Formation, Essentiels Talent Management
• Article n° 442849
• Publié le 01/06/2026 à 16:00
©  D.R.
Les nominations de mai 2026

Voici une sélection des dernières nominations annoncées par News Tank.
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Formation, Essentiels Talent Management
• Article n° 442868
• Publié le 01/06/2026 à 15:00