Découvrir sans engagement Prendre un rendez-vous Nous joindre

Prenons rendez-vous

Vous voulez en savoir plus sur nos formules d'abonnement ? Découvrir les fonctionnalités sur site ? Prenez rendez-vous avec notre équipe.

Abonnements Démonstration
Menu

Qui sommes-nous ?

  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Nous contacter
  • Nous rejoindre

S'abonner

  • Abonnements
  • Témoignages
  • Articles en libre accès

Découvrir

Déjà abonné ?

Retrouvez les news, les interviews, les nominations, les data, l'annuaire...

Se connecter

Hors média

  • Abonnements
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
News Tank RH
Espace abonné
  1. Accueil
  2. Archives
  3. Talent Management
  4. 2024
  5. février
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
Filtrer par domaine
  • Tous les domaines
  • Talent Management
  • Dialogue social & RSE
  • Formation
  • Organisation du travail
Filtrer par année
  • Toutes les années
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • 2022
  • 2023
  • 2024
  • 2025
  • 2026
Filtrer par mois
  • Tous les mois
  • Janvier
  • Février
  • Mars
  • Avril
  • Mai
  • Juin
  • Juillet
  • Août
  • Septembre
  • Octobre
  • Novembre
  • Décembre
©  D.R.
Cabinet de Frédéric Valletoux : Cédric Arcos directeur, Charlotte Dewitte cheffe

Cédric Arcos et Charlotte Dewitte sont nommés respectivement directeur de cabinet et cheffe de cabinet, conseillère spéciale de Frédéric Valletoux, ministre délégué chargé de la Santé et de la Prévention auprès de Catherine Vautrin, ministre du Travail, de la Santé et des Solidarité, par arrêté du…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 315001
• Publié le 13/02/2024 à 12:05

©  D.R.
Taux de chômage (BIT) : 7,5 % de la population active au T4 2023, stable par rapport au T3 (Insee)

Le taux de chômage au sens du BIT s’établit à 7,5 % de la population active au 4e trimestre 2023 en France (hors Mayotte), un taux similaire à celui du 3e trimestre 2023, d’après les derniers chiffres du chômage publiés par l’Insee le 13/02/2024. Le taux de chômage est supérieur de 0,4 point …

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 314978
• Publié le 13/02/2024 à 11:20

©  D.R.
Salaire mensuel de base (secteur privé) : +0,3 % au 4e trimestre 2023, +3,8 % sur un an (Dares)

L’indice du salaire mensuel de base (SMB) de l’ensemble des salariés progresse de 0,3 % au cours du 4e trimestre 2023. Il augmente sur un an de 3,8 % après +4,2 % le trimestre précédent, indique l’étude sur l’évolution des salaires de base dans le secteur privé dont les résultats provisoires du 4e…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 314892
• Publié le 12/02/2024 à 18:05

©  D.R.
Air France : Romain Raquillet DRH de la direction des opérations

Romain Raquillet est nommé DRH de la direction des opérations d’Air France, indique la compagnie aérienne à News Tank le 12/02/2024. Il était directeur des relations sociales (personnel sol, PNC et transverses) d’Air France depuis octobre 2019. Le directeur général adjoint en charge des ressources…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 314823
• Publié le 12/02/2024 à 16:45

©  D.R.
NAO : « Une perte de pouvoir d’achat inédite depuis début 2000 » (Alice Rustique, Groupe Alpha)

« Si l’inflation est identifiée comme un référentiel clef pour les NAO, ces dernières se soldent souvent sur un niveau inférieur à l’inflation passée. En conséquence, des pertes cumulées de pouvoir d’achat sont importantes pour les salariés depuis 2021, avec des salaires réels en baisse. Cette…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Négociations, …
• Article n° 314493
• Publié le 12/02/2024 à 15:55

©  Pascale Lalys
« Mieux reconnaître le travail et réduire sa durée hebdomadaire » (Caroline Blanchot, Ugict-CGT)

« Il faut repenser le travail, mieux le reconnaître et réduire sa durée hebdomadaire. Le travail est devenu insoutenable pour une large partie des salariés de notre pays. Ce constat, fait au quotidien par l’Ugict-CGT, est désormais amplement documenté, notamment par la Dares », indique à News Tank…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management
• Article n° 314009
• Publié le 12/02/2024 à 15:20

©  D.R.
Réforme de la fonction publique : rendez-vous avec les OS le 13/02/2024 (Stanislas Guerini)

« Nous présenterons la réforme de la fonction publique au second semestre 2024 », déclare Stanislas Guerini, ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, sur Questions politiques de France Inter, le 11/02/2024. « Les questions liées à la rémunération au mérite seront concertées…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 314848
• Publié le 12/02/2024 à 15:15

©  D.R.
Entreprises adaptées, CDD tremplin : pérennisation des dispositifs expérimentaux (JO)

Deux dispositifs expérimentaux, le CDD tremplin et la création d’entreprises adaptées, renforçant l’accès à l’emploi de travailleurs reconnus handicapés, sont pérennisés par le décret n° 2024-99 du 10/02/2024, publié au JO le 11/02/2024.  Ce texte prévoit les garanties minimales relatives …

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 314820
• Publié le 12/02/2024 à 11:05

©  D.R.
50 ans de l’Anact : « Trois chantiers sont prioritaires » (Pierre Ramain, DGT)

« Trois chantiers sont prioritaires dans les années à venir pour l’Anact », annonce Pierre Ramain directeur général du travail, lors des 50 ans de l’Anact, le 09/02/2024, à la Préfecture du Rhône, à Lyon. « Ces chantiers sont ; • la poursuite du 4e plan santé au travail et du plan de…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 314767
• Publié le 09/02/2024 à 18:45

©  D.R.
Semaine de/en 4 jours : « Réduire le nombre de jours de travail et réviser l’organisation » (C. Nguyen)

« La réflexion autour de la réduction du nombre de jours de travail passe forcément par la révision de l’organisation. Nous observons une contrition : même s’il y a eu une volonté de limiter la durée de réunion ou de commencer plus tôt, la majorité des salariés indique une augmentation des rythmes…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 314743
• Publié le 09/02/2024 à 18:12

  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14

Les autres sites du groupe News Tank

  • News Tank Culture
  • News Tank Éducation & Recherche
  • News Tank Cities
  • News Tank Mobilités
  • News Tank Energies
  • News Tank Sport
  • News Tank Football
  • News Tank Agro
  • News Tank Academic
  • RH Matin
  • Immo Matin
  • Campus Matin
  • CSE Matin
  • Agro Matin
News Tank RH
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Abonnements
  • Contact
  • Archives
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
© News Tank RH 2026