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Salariés permanents des ETT : revalorisation de 70 € par mois des minima conventionnels au 01/07/2022

« À la suite de la nouvelle augmentation du Smic au 01/05/2022 (+2,65 %), les partenaires sociaux se sont à nouveau réunis pour aboutir à une revalorisation uniforme d’un montant de 70€ par mois, applicable à chaque niveau de la grille salariale. Ce nouvel accord est signé par trois organisations…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 256146
• Publié le 23/06/2022 à 14:37
Services publics : « Des moyens insuffisants pour assurer leur qualité » (Pacte du pouvoir de vivre)

• Garantir l’accessibilité des services publics à tous (horaires d’ouverture correspondant aux besoins des usagers, garantir une accessibilité à tous les services du quotidien en moins de 20 min en transports en commun, etc.) ; • Lutter contre la fracture numérique (développer et garantir un…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 256104
• Publié le 23/06/2022 à 13:16
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Climat social : « OS & OP associés aux enquêtes lancées chez France 2023 rugby » (A.Oudea-Castera)

« Les partenaires sociaux se réunissent le 23/06/2022 avec la direction générale du GIP France 2023, qui a la charge de l’organisation de la Coupe du Monde de rugby 2023, pour être pleinement associés à la démarche d’enquête et d’analyse », annonce Amélie Oudea-Castera, ministre des Sports et des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 256124
• Publié le 23/06/2022 à 12:58
©  NTRH
« Le secteur de la propreté, c’est plus de 570 000 emplois en 2022 » (Philippe Jouanny, FEP)

• Avec plus de 570 000 emplois en 2022, le secteur de la propreté et de l’hygiène représente à lui seul plus d’1 emploi sur 35 du secteur marchand ;  • 17 milliards d’euros, c’est le chiffre d’affaires réalisé par les plus de 15 000 entreprises, une grande majorité de TPE / PME « représentant…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 255992
• Publié le 23/06/2022 à 12:39
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Secteur social et médico-social non lucratif : agrément d’un accord relatif à la rémunération (JO)

L’accord du 02/05/2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale (à la suite de la conférence des métiers de l’accompagnement social et médico-social du 18/02/2022), est agréé par un arrêté publié au…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 256093
• Publié le 23/06/2022 à 10:48
©  D.R.
« Des réformes ambitieuses nécessaires pour notre pays » (Emmanuel Macron)

« Je souhaite dans les prochaines semaines que le dépassement politique se poursuive avec clarté et responsabilité. La clarté implique de ne jamais perdre la cohérence du projet que vous avez choisi en avril 2022. Un projet d’indépendance, pour notre pays et pour l’Europe, qui passe par une…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 256065
• Publié le 22/06/2022 à 20:46
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ThinkRH2022. Dialogue social-avenir du travail : intervenants et programme des keynotes (après-midi)

Découvrez les intervenants qui prendront la parole lors des keynotes de l’après-midi du Think RH, le 07/07/2022, à la Sorbonne Université (Campus Pierre et Marie Curie). News Tank a sélectionné pour vous des intervenants de haut niveau, ils partageront leur vision et leur expérience du dialogue…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Négociations, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 255554
• Publié le 22/06/2022 à 18:51
Le cabinet CG Conseil devient filiale du groupe Amnyos

Le cabinet CG Conseil (analyse des métiers, certifications) devient une filiale du groupe Amnyos. Les deux cabinets « ont décidé de mettre en commun leurs savoir-faire et leurs expertises pour proposer une offre de services globale, adaptée en particulier aux défis de l’ingénierie des compétences…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 255957
• Publié le 22/06/2022 à 18:33
©  NTRH
CCN : extension de trois avenants (intérim, transport aérien, transport routier)

Les stipulations de trois avenants sont rendues obligatoires pour tous les salariés et tous les employeurs des CCN concernées, par trois arrêtés parus au JO du 22/06/2022. Sont étendus :  - L’avenant n° 2 à l’accord du 16/11/2018 relatif aux garanties prévoyance des salariés intérimaires…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 256035
• Publié le 22/06/2022 à 18:32
La notification d’une désignation de RSS au président de l’UES vaut pour toutes les sociétés

La notification d’une désignation d’un représentant de section syndicale au président de l’UES emporte nécessairement connaissance de cette désignation par les représentants légaux des sociétés composant l’UES, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 15/06/2022.  • Un salarié est embauché le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 255977
• Publié le 22/06/2022 à 14:53