Dialogue social & RSE : archives (page 690/1471)

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Pourquoi quittent-ils leur entreprise ? (Hubert Landier)

Les entreprises semblent peiner tout autant à retenir leurs « talents » qu’à en recruter de nouveaux. Et tous les soins apportés à leur image employeur n’y changent rien. Les enquêtes de climat social paraissent en outre indiquer que cette tendance ne se limite pas aux jeunes ; elle concernerait…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 266871
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TotalEnergies : reconduction de la grève le 11/10; Emmanuel Macron « souhaite une issue au plus vite »

Le mouvement de grève pour une hausse des salaires chez TotalEnergies est reconduit au 11/10/2022 et étendu à quinze stations-service autoroutières du réseau Argedis, filiale de TotalEnergies, indique la CGT, le 10/10/2022. La veille, la direction de TotalEnergies avait proposé d’avancer …
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 266882
• Publié le
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AvoSial : création d’un prix de thèse sur le droit social

AvoSial, syndicat d’avocats d’entreprise en droit social, crée la première édition de son Prix de thèse, pour tout sujet portant sur le droit social (droit du travail, droit de l’emploi, droit des relations sociales, etc.), apprend News Tank le 10/10/2022. Peuvent candidater tous les docteurs…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 266891
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©  D.R.

TUI France : accord permettant de télétravailler 30 jours par an à l’étranger

• Mettre en place des modes d’organisations du travail à distance alliant souplesse et réactivité ; • Offrir aux salariés qui le souhaitent la possibilité de mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle ;  • Limiter le temps et la pénibilité des trajets et déplacements en exerçant une…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 266789
• Publié le

Rupture conventionnelle : une rupture antidatée peut être annulée pour vice du consentement

Une rupture conventionnelle antidatée peut être annulée pour vice du consentement, juge la Cour d’appel d’Aix-en-Provence dans un arrêt du 17/06/2022. En effet, le salarié ne peut pas effectivement bénéficier de son droit de rétractation. • Un salarié est embauché le 02/05/2013 en qualit…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 266889
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CCN : extension de 9 accords et avenants, dont un accord sur les salaires (distribution combustibles)

Les stipulations de six avenants et trois accords sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés des conventions collectives concernées par huit arrêtés publiés au JO du 08/10/2022. Sont notamment étendus : • L’accord du 01/06/2022 portant revalorisation des salaires…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 266853
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Seniors : « Accepter un emploi moins bien payé en conservant une partie de son ARE » (O. Dussopt)

Pour favoriser le retour à l’emploi des seniors, « l’une des pistes pourrait être de permettre à un senior qui accepte un emploi moins bien payé de conserver une partie de son indemnité chômage (ARE) afin de compenser le manque à gagner. Nous souhaitons également favoriser la retraite progressive…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 266783
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