Dialogue social & RSE : archives (page 606/1471)

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Nuward (Groupe EDF) : Julie Gougne directrice ressources humaines et environnement de travail

Julie Gougne est nommée directrice Ressources humaines et environnement de travail de Nuward, filiale d’EDF dédiée aux SMR (Small modular reactors, petits réacteurs nucléaires de puissance modulaire), apprend News Tank le 05/04/2023. Elle était auparavant responsable ressources humaines à la…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 285435
• Publié le
©  News Tank RH Management

CCN : extension de huit avenants et six accords (JO)

• Les dispositions de huit avenants et six accords sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés des conventions collectives concernées, par des arrêtés publiés au JO le 05/04/2023. • Sont notamment étendus :  - L’accord du 02/06/2022 relatif aux barèmes de salaires…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 285409
• Publié le
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Retraites : « Parler d’autre chose serait le signe d’un abandon de la lutte » (Cyril Chabanier, CFTC)

« La Première ministre a entamé la réunion en nous disant combien le dialogue social lui tient à cœur en tant qu’ancienne présidente de la RATP et ministre du Travail. Elle nous a dit sa volonté de renouer le dialogue avec les syndicats. Elle a poursuivi en évoquant son souhait d’évoquer les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 285393
• Publié le

Pas de licenciement collectif si tous les salariés, sauf un, ont accepté un reclassement interne

Un licenciement pour motif économique n’est pas collectif lorsque deux des trois salariés concernés ont accepté des propositions de reclassement interne, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 05/04/2023. Les IRP n’ont donc pas à être consultées sur le licenciement du dernier salarié ayant…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 285400
• Publié le
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Retraites : « Nous appelons une fois encore au retrait pur et simple de la réforme » (Intersyndicale)

« Nos huit organisations syndicales ont été reçues le 05/04/2023 par la Première ministre. À cette occasion, nous lui avons une fois de plus dit combien sa réforme était aussi injuste que brutale. Nous avons donc répété à la Première ministre qu’il ne saurait y avoir d’autre issue démocratique que…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 285342
• Publié le
©  (c) Xavier Renauld

La Mutuelle Générale : Hélène Bengorine DRH, nommée au comité exécutif

Hélène Bengorine, directrice des ressources humaines de La Mutuelle Générale depuis 2021, est nommée au comité exécutif, annonce la mutuelle le 05/04/2023. Avant de rejoindre La Mutuelle Générale, Hélène Bengorine était directrice des ressources humaines adjointe et directrice du développement…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 285343
• Publié le
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Cultures marines, cadres des travaux publics : extension de deux avenants (JO)

• Les dispositions de deux avenants sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés des CCN des cultures marines et de la coopération maritime, et des cadres des travaux publics par deux arrêtés publiés au JO du 04/04/2023. • Sont étendus : - L’avenant n° 39 du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 285273
• Publié le
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Rencontre É. Borne/intersyndicale : « Nous ne nous projetons pas dans une réunion écourtée » (O.Véran)

« Nous ne nous projetons pas dans une réunion écourtée », déclare Olivier Véran, ministre délégué auprès de la Première ministre, chargé du Renouveau démocratique et porte-parole du Gouvernement, interrogé à la sortie du Conseil des ministres le 04/04/2023 à propos de la rencontre entre Élisabeth…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Article n° 285193
• Publié le

Cadre dirigeant : un directeur général d’établissement n’est pas forcément un cadre dirigeant

Un cadre ne peut pas avoir le statut de cadre dirigeant si sa rémunération ne se situe pas dans les niveaux les plus élevés des systèmes de rémunération pratiqués dans l’entreprise, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 01/03/2023. Le fait que le salarié soit directeur général de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 285211
• Publié le
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L’entreprise et les salariés : vers la fin du compromis fordien ? (Hubert Landier)

Le salariat représente aujourd’hui la plus fréquente des relations entre l’entreprise et les collaborateurs (trices) qui lui sont nécessaires afin de fonctionner. Il s’agit là d’une forme d’organisation relativement récente, qui s’est développée avec la révolution industrielle. Le salarié échange…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Organisation du travail, Essentiels Formation, …
• Article n° 284161
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