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Intégration du Crédit Foncier dans BPCE : « Les syndicats sont choqués et consternés » (intersyndicale)

« Les salariés sont choqués et consternés » déclare l’intersyndicale du Crédit Foncier, (CFDT, la CFE-CGC, la CFTC, FO et l’Unsa), dans un communiqué le 27/06/2018, au lendemain de l’annonce par le groupe BPCE de son projet d’intégration des activités du Crédit Foncier au sein du groupe BPCE. Le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123581
• Publié le 27/06/2018 à 18:28
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IKEA : l’accord NAO et les avenants Perco et PEE signés le 25/06/2018

• Une enveloppe d’augmentation moyenne de 1,5 % pour récompenser la performance individuelle des collaborateurs et pouvant aller jusqu’à 2 % ; • L’augmentation de 1 % sur l’ensemble des minima ; • Le repositionnement des salaires en lien avec le marché pour les collaborateurs concernés ; • La…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123586
• Publié le 27/06/2018 à 18:15
©  D.R.
IKEA : signature d’un accord NAO le 25/06/2018

• Une enveloppe d’augmentation moyenne de 1,5 % pour récompenser la performance individuelle des collaborateurs et pouvant aller jusqu’à 2 % ; • L’augmentation de 1 % sur l’ensemble des minima ; • Le repositionnement des salaires en lien avec le marché pour les collaborateurs concernés ; • La…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123521
• Publié le 27/06/2018 à 18:13
Certification des compétences syndicales : « Une première étape importante » (CFDT)

La création d’une certification des compétences syndicales qui va permettre de reconnaître les compétences acquises lors de l’exercice d’un mandat syndical ou de représentant du personnel va « faciliter la reconnaissance [de ces] compétences acquises », assure la CFDT le 26/06/2018, le jour de la…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Article n° 123522
• Publié le 27/06/2018 à 11:45
©  Dares/NTRH
Première étude sur le regroupement des IRP post-loi Rebsamen (Dares)

• La fusion des institutions représentatives du personnel (IRP) est rarement une demande des représentants du personnel; • le CHSCT est maintenu dans la moitié des cas ; • le nombre de représentants du personnel est « a priori » conforme aux minima légaux ; • le nombre de réunions de l’instance…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123382
• Publié le 26/06/2018 à 11:29
©  D.R.
Avis relatif à la fusion de 4 branches (ministère du Travail / JO du 23/06/2018)

• La convention collective nationale de la fourrure rattachée à la convention collective régionale de la couture parisienne, • La convention collective nationale des associations de gestion et de comptabilité rattachée à la convention collective nationale des cabinets d’experts-comptables et de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123337
• Publié le 25/06/2018 à 17:12
GBS services (Engie) signe un accord unanime sur le télétravail

• Un jour de télétravail par semaine • Possibilité de télétravail en cas de situations exceptionnelles ou d’impératifs personnels • Double diagnostic (salarié demandeur et manager) sur l’autonomie du candidat au télétravail Telles sont les principales dispositions de l’accord de télétravail…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 123331
• Publié le 25/06/2018 à 00:00
Accord télétravail GBS services (Engie) du 12/06/2018

• Un jour de télétravail par semaine • Possibilité de télétravail en cas de situations exceptionnelles ou d’impératifs personnels • Double diagnostic (salarié demandeur et manager) sur l’autonomie du candidat au télétravail. Telles sont les principales dispositions de l’accord de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 123334
• Publié le 25/06/2018 à 00:00
Les syndicats de PSA Vesoul signent pour une augmentation du temps de travail

• Augmentation de 7,86 % du temps de travail ;  • Investissements à hauteur de 20 millions d’euros sur le site ; • Hausse du taux salarial de base de 3,1 % ; • Majorations pour les heures réalisées au-delà de 35 heures hebdomadaires ;  • Embauche de 80 salariés en CDI ; • Absence…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 123292
• Publié le 22/06/2018 à 18:06
Accord du 30/04/2018 restructurant les IRP de la Maif

• Création d’un CSE unique - 28 titulaires, - 28 suppléants  - 40 heures mensuelles de délégation pour les titulaires avec possibilité de se consacrer à 100 % à son mandat • 6 commissions spécialisées disposant d’une délégation du CSE • 122 représentants de proximité • 5 délégués…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 123115
• Publié le 22/06/2018 à 16:37