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©  D.R.
ANI partage de la valeur : « Nous le transposerons dans la loi travail au printemps 2023 » (O. Dussopt)

« Le partage de la valeur contribue à la performance économique et sociale des entreprises. C’est aussi un bon moyen pour renforcer le pouvoir d’achat des salariés et de créer un esprit de cohésion dans les équipes. Ce que fait Metro France, qui a versé 28 M€ d’intéressement et de participation …

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Pouvoirs publics, …
• Article n° 281573
• Publié le 28/02/2023 à 18:44

©  D.R.
ANI sur le partage de la valeur : la CGT seule « non-signataire » de l’accord

La CGT, qui ne s’était pas encore prononcée, refuse de rejoindre les signataires de l’ANI du 10/02/2023 sur le partage de la valeur, à savoir : la CFE-CGC, FO, la CFDT et la CFTC, du côté syndical et le Medef, la CPME, et l’U2P, du côté patronal. « Réunie ce mardi 28/02/2023, la Commission…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Négociations
• Article n° 281581
• Publié le 28/02/2023 à 18:40

©  News Tank RH Management
Covid 19 : modification décret instituant l’aide pour les exploitants de remontées mécaniques (JO)

• Le décret n° 2021-311 du 24/03/2021 instituant une aide en faveur des exploitants de remontées mécaniques dont l’activité est particulièrement affectée par l’épidémie de Covid-19 est modifié par le décret n° 2023-135 du 27/02/2023 publié au JO du 28/02/2023.  • Est prorogé de six mois le…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 281548
• Publié le 28/02/2023 à 17:41

©  D.R.
Assurance chômage : 512 000 nouvelles ouvertures de droits au T3 2022, -2 % vs T3 2021 (Unédic)

• L’assurance chômage prend en charge 3,6 millions de personnes au 3e trimestre 2022, dont 2,4 millions sont indemnisées, en baisse de 6 % par rapport au 3e trimestre 2021 ; • 512 000 personnes qui ont perdu leur emploi ont ouvert ensuite un droit à l’assurance chômage au 3e trimestre 2022…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 281535
• Publié le 28/02/2023 à 17:38

Sémaphores : Céline Faivre, directrice de mission Pôle Conseil en Stratégie, Innovation & Transfo.

Céline Faivre est nommée directrice de mission au Pôle Conseil en Stratégie, Innovation et Transformation de Sémaphores, une société du Groupe Alpha, apprend News Tank le 28/02/2023.  Elle est, par ailleurs, membre du Conseil National des Achats où elle travaille à faire de la fonction achat…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 281498
• Publié le 28/02/2023 à 15:16

©  D.R.
Prix à la consommation : +0,9 % en février 2023, +6,2 % en glissement annuel (Insee)

• Les prix à la consommation augmenteraient de 6,2 % en glissement annuel en février 2023, après +6 % en janvier ; • Cette légère hausse de l’inflation serait due à l’accélération des prix de l’alimentation et des services. Les prix des produits manufacturés augmenteraient sur un an à un…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 281524
• Publié le 28/02/2023 à 14:53

Retraites : « Une réforme qui ne mérite ni excès d’honneur, ni indignité  » (Terra Nova)

• Il n’y a pas de « sur-contribution » des retraites à l’effort de consolidation des finances publiques, alors même qu’il s’agit du poste où l’écart de dépense avec nos principaux voisins est le plus important ; • Il aurait été plus juste de partager le fardeau avec les entreprises et les…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 281497
• Publié le 28/02/2023 à 12:57

Un salarié ne peut pas être licencié pour avoir participé à des compétitions pendant ses arrêts

Un salarié ne peut pas être licencié pour avoir participé à plusieurs compétitions de badminton pendant ses arrêts de travail pour maladie, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 01/02/2023. Ces participations n’ont pas aggravé l’état de santé du salarié et n’ont donc causé aucun préjudice …

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 281509
• Publié le 28/02/2023 à 12:23

©  D.R.
Réforme des retraites : pourquoi les salariés veulent-ils laisser tomber leur travail ? (H. Landier)

Le débat tumultueux et les mobilisations provoquées par le projet de loi sur les retraites auront curieusement laissé dans l’ombre ce qui pourrait être considéré pourtant comme un aspect du problème : pourquoi tant de salariés en France attendent-ils avec impatience de pouvoir « lâcher » leur…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 281300
• Publié le 28/02/2023 à 11:02

©  D.R.
ANI sur le partage de la valeur : signature de la CFE-CGC qui rejoint FO, la CFDT et la CFTC

L’ANI du 10/02/2023 sur le partage de la valeur est validé par le comité directeur de la CFE-CGC, annonce l’organisation syndicale le 27/02/2023. L’ANI prévoit notamment l’obligation pour les entreprises de 11 à 49 salariés de mettre en place au moins un dispositif légal de partage de la valeur…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Négociations
• Article n° 281439
• Publié le 27/02/2023 à 18:29

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