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Prévention des conduites addictives en milieu professionnel : les nouveaux outils de l’Anact/Aract

Trois fiches pratiques destinées aux entreprises souhaitant s’engager dans une démarche de prévention des addictions sont publiées par le réseau Anact/Aract avec la MILDECA (Mission interministérielle de lutte contre les drogues et les conduites addictives) et Association Addictions France…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 257823
• Publié le 07/07/2022 à 14:08
©  D.R.
Think RH 2022 : « La valorisation de l’expérience syndicale, un sujet crucial » (Myriam El Khomri)

« Les mandats syndicaux d’aujourd’hui donneront le ton du dialogue social de demain. Et, pour renforcer le dialogue social, nous devons investir cette relation et la valoriser. Dans le cas contraire, nous constaterons sa régression. Ainsi, la valorisation de l’expérience syndicale par la VAE…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 257799
• Publié le 07/07/2022 à 13:47
©  D.R.
Think RH 2022 : « La politique de l’emploi de demain devra sécuriser les parcours » (G. Gateau, Apec)

« L’objectif du plein emploi est désormais clairement affiché. Il apparaît même dans le nouvel intitulé du poste du ministre du Travail. C’est le signe positif de la volonté de faire de l’emploi un sujet clé du quinquennat qui débute, alors même qu’il avait été relativement absent des débats lors…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 257816
• Publié le 07/07/2022 à 13:15
©  D.R.
CCN : extension de deux avenants (poissonnerie, transports routiers et activités auxiliaires)

Les dispositions de deux avenants sont rendues obligatoires pour tous les salariés et tous les employeurs des CCN concernées par deux arrêtés en date du 27/06/2022 et du 05/07/2022, parus au JO du 07/07/2022. Sont étendus : • L’avenant du 29/11/2021 modifiant les dispositions de l’avenant…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 257814
• Publié le 07/07/2022 à 11:38
©  Unplash
Exclusif Suivez #ThinkRH2022 (07/07/2022 - Sorbonne Université) en direct sur YouTube

Think RH fait le point, le 07/07/2022 à Sorbonne Université, sur les relations sociales et les nouvelles formes du travail dans les entreprises privées et publiques françaises.  Les conférences sont accessibles, en direct, en ligne. L’événement se vit également sur les réseaux sociaux avec…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 257639
• Publié le 07/07/2022 à 09:03
© DR.
Apprentis : « Un changement de règles et des coûts contrats au pire des moments » (Y. Hinnekint, Walt)

« Nous sommes collectivement favorables à la recherche d’une équation permettant le rétablissement de l’équilibre financier de l’apprentissage mais la décision du Gouvernement via France compétences de réduire de 5 % les NPEC (niveaux de prise en charge) des contrats d’apprentissage au 01/09/2022…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 257761
• Publié le 07/07/2022 à 08:26
©  D.R.
Plasturgie : annulation de l’extension d’un accord de branche par le Conseil d’État

« La procédure préalable à l’édiction de l’arrêté attaqué est ainsi entachée d’irrégularité. Cette irrégularité ayant privé le syndicat Alliance Plasturgie & Composites du Futur d’une garantie, il est fondé à soutenir que l’arrêté du 18/12/2020 en tant qu’il porte extension de l’avenant du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 257749
• Publié le 06/07/2022 à 19:01
©  D.R.
Flexibilité au travail : un élément « important » pour 93 % des actifs (Manpower, enquête monde)

• La flexibilité s’impose comme un élément important de la vie professionnelle pour 93 % des actifs. Elle revêt différents aspects : 64 % aspirent à passer à la semaine de 4 jours, 35 % veulent choisir leur lieu de travail, 45 % souhaitent choisir leur heure de début et de fin de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 257741
• Publié le 06/07/2022 à 18:56
©  D.R.
Déclaration de politique générale : les annonces sociales d’Élisabeth Borne aux députés

• Augmenter les revenus du travail et mieux partager la valeur, en baissant les charges sur les indépendants et en triplant le plafond de la prime de pouvoir d’achat ; • Revaloriser les retraites et les prestations sociales, notamment les allocations familiales, la prime d’activité, les…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 257738
• Publié le 06/07/2022 à 18:52
Ministère de la Transformation et de la Fonction publiques : Ulysse Dorioz conseiller (JO)

Ulysse Dorioz est nommé conseiller transformation publique, transition écologique de l’État et résultats de l’action publique au cabinet du ministre de la Transformation et de la Fonction publiques, Stanislas Guerini, à compter du 21/06/2022, par arrêté du 01/07/2022 (JO du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 257711
• Publié le 06/07/2022 à 16:35