Filtrer par domaine
Filtrer par année
Filtrer par mois
© DR.
Nestlé France : l’accord signé sur « le télétravail contraint » prévoit une indemnisation majorée

• Des cas de force majeure liée à un événement climatique et/ou une catastrophe naturelle rendant strictement impossible tout déplacement en transport individuel et collectif ; • Des dispositions réglementaires et/ou législatives résultant d’un état d’urgence sanitaire avec ou sans confinement…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 210908
• Publié le 11/03/2021 à 18:21
© News Tank
Chômeurs -26 ans : extension de l’aide financière aux jeunes accompagnés par les Cap emploi (projet)

• Peuvent bénéficier d’une aide, à titre exceptionnel, les personnes inscrites comme demandeurs d’emploi âgées de moins de 26 ans et bénéficiant d’un accompagnement individuel intensif par Pôle emploi, par l’Apec ou par les Cap emploi, et qui en font la demande ; • Le bénéficiaire est inform…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 211043
• Publié le 11/03/2021 à 16:50
© News Tank.
Allocations du régime de solidarité du chômage : + 0,1 % au 01/04 (projet de décret)

• Le taux de revalorisation des allocations du régime de solidarité du chômage sera de + 0,1 % en 2021 ; • Le montant journalier des allocations du régime de solidarité du chômage à partir du 01/04/2021 est donc de :  - 16,91 € pour l’ASS ;  - 11,91 € pour l’ATA ; - 36,54 € pour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 211053
• Publié le 11/03/2021 à 16:18
©  D.R.
Égalité femmes-hommes : modalités sur les mesures visant à supprimer les écarts de rémunération (JO)

• Définir les modalités de publication des niveaux de résultat et des résultats obtenus pour les indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et les hommes et aux actions mises en œuvre pour les supprimer. • Définir les modalités de fixation et de publication des objectifs…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 211032
• Publié le 11/03/2021 à 15:36
©  D.R.
Groupe SUEZ : 53 % des salariés souscrivent à la 5e offre d’actionnariat salarié du groupe (+60 %)

53 % des salariés du groupe Suez ont souscrit à l’offre d’actionnariat salarié 2021 du groupe Suez, soit 15 000 salariés souscripteurs, en hausse de 60 % par rapport aux offres précédentes, annonce le groupe le 10/03/2021. L’offre appelée « Sharing 2021 », lancée le 15/01/2021, est la cinquième…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 211013
• Publié le 11/03/2021 à 15:33
© News Tank
Financement des charges fixes des secteurs sinistrés (S1 et S1 Bis) : ouverture de l’aide le 31/03

Le dispositif de prise en charge des coûts fixes sera opérationnel pour les entreprises à partir du 31/03/2021, annoncent Bruno Le Maire, ministre de l’Économie, des Finances et de la Relance, et Alain Griset, ministre délégué chargé des PME, le 10/03/2021. Ce dispositif vise à couvrir les…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 211058
• Publié le 11/03/2021 à 15:31
CSE : l’accord préélectoral n’a pas à prévoir le rattachement des électeurs à leurs bureaux de vote

Les électeurs d’une élection professionnelle doivent être informés du bureau de vote auquel ils sont rattachés lorsque plusieurs bureaux sont installés, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 03/03/2021. Néanmoins, cette information ne doit pas nécessairement figurer dans le protocole d’accord…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 211056
• Publié le 11/03/2021 à 15:05
©  D.R.
Congé de reclassement  : modification de la durée et du calcul de la rémunération (projet décret)

• Lorsque le congé de reclassement s’inscrit dans une démarche de reconversion professionnelle, il peut être porté à 24 mois ; •  Lorsque le salarié a bénéficié d’un temps partiel dans le cadre d’un congé parental d’éducation, d’un congé de solidarité familiale, de présence parentale ou de proche…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Essentiels Talent Management
• Article n° 211008
• Publié le 11/03/2021 à 11:43
©  D.R.
Garantie jeunes : prolongation possible dans la limite de 18 mois consécutifs de parcours (projet)

• La Garantie jeunes est une modalité spécifique du parcours contractualisé vers l’emploi et l’autonomie. Elle constitue une phase d’accompagnement du parcours contractualisé d’une durée de neuf à douze mois. Cette durée peut être prolongée dans la limite de dix-huit mois consécutifs de…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites, Essentiels Formation, …
• Article n° 211003
• Publié le 11/03/2021 à 11:19
©  D.R.
Formation professionnelle : création d’un EPIC dans les collectivités d’outre-mer (projet)

Créer dans les collectivités territoriales situées outre-mer des Epic en matière de formation professionnelle, tel est l’objet de l’article 62 du projet de loi relatif à la différenciation, la décentralisation, la déconcentration et portant diverses mesures de simplification de l’action publique…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 211009
• Publié le 11/03/2021 à 11:07