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Des conditions d’enregistrement plus contraignantes pour les CQP (Jean-Pierre Willems)

Les conditions d’enregistrement au RNCP et au Répertoire spécifique ont été revues après la loi du 05/09/2018. Les nouvelles règles rendent plus difficile l’inscription des CQP au RNCP, sans exclure qu’ils puissent être, en fonction de leur finalité, plutôt inscrits au Répertoire…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Lois & Réglements, Essentiels Formation
• Article n° 144970
• Publié le 15/04/2019 à 10:00
©  D.R.
L’apprentissage intégré aux missions des Greta (décret)

L’apprentissage est intégré aux missions des Greta, selon le décret n° 2019-317 du 12/04/2019 publié au JO du 14/04/2019. Cette disposition s’applique en vertu de la loi « Avenir professionnel » du 05/09/2018 qui permet aux organismes de formation de réaliser des formations par…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 144965
• Publié le 15/04/2019 à 09:00
©  D.R.
Réforme de la formation : regards croisés DRH/DAF (matinale ANDRH/DFCG)

Comment les relations entre les DRH/responsables de formation en entreprise et les DAF évoluent-elles depuis la mise en œuvre de la réforme de la formation professionnelle ? Qu’attendent les entreprises des nouveaux Opco ? Les aideront-ils à investir dans le capital humain ? Ces questions ont…
Domaine(s) : Formation
• Article n° 144927
• Publié le 14/04/2019 à 19:03
©  D.R.
Industrie : « Les femmes ont toute leur place dans ces carrières » (Agnès Pannier-Runacher)

« Nous n’avons jamais eu autant besoin de recrutement dans l’industrie. Il faut élargir le vivier. Les femmes ont toute leur place dans ces carrières. Celles qui rentrent sont éclatantes, alors c’est le moment pour elles de considérer ce type de carrière et d’être bien accueillies », déclare Agnès…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Article n° 144837
• Publié le 12/04/2019 à 18:58
©  D.R.
Ausy : signature de 3 accords pour la mise en place des futures instances du personnel

• Un accord collectif de reconnaissance d’une UES ;   • un accord sur la mise en place du CSE et des représentants de proximité au sein de l’UES Ausy ;   • un accord sur la prorogation des mandats des membres du comité d’entreprise, du CHSCT, des délégués du personnel et des mandats…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 144936
• Publié le 12/04/2019 à 18:18
« La réforme de l’apprentissage : une reprise en main par l’État » (E. Gazel, VP Région Occitanie)

« Le PIC est un moyen de renforcer nos actions, de les démultiplier pour permettre à plus de demandeurs d’emploi d’en bénéficier, partout sur le territoire de l’Occitanie. C’est enfin un excellent “accélérateur” d’innovation », déclare Emmanuelle Gazel, vice-présidente de la Région Occitanie en…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 144425
• Publié le 12/04/2019 à 17:36
©  NTRH
« 68 % des candidats souhaitent que le processus de candidature soit raccourci et facilité » (Hays)

• Le top 3 des canaux de recherche des candidats : - le site d’entreprise ou les sites carrière : 70 % ; - les réseaux sociaux professionnels : 69 % ; - les cabinets de recrutement : 65 %. • 68 % des candidats souhaitent que le processus de candidature soit raccourci et facilité ; • 86 …
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 144932
• Publié le 12/04/2019 à 17:35
Différence de traitement prévue par accord collectif : pas de présomption générale de justification

Toute différence de traitement prévue par accord collectif ne peut pas bénéficier de la présomption de justification, juge la Cour de Cassation dans un arrêt du 03/04/2019. • Un salarié est engagé le 03/03/1997. Il est affecté sur le site de Saint-Lô le 27/08/2012. Son service est ensuite…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 144946
• Publié le 12/04/2019 à 17:14
Licenciement : le CPH de Bordeaux refuse à son tour d’appliquer le « barème Macron »

Les plafonnements d’indemnisation prévus par les ordonnances Macron sont contraires aux textes internationaux, juge le Conseil de Prud’hommes de Bordeaux dans un jugement du 09/04/2019. Il refuse par conséquent de les appliquer.  • Un architecte est embauché le 02/03/2017 dans une agence…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 144902
• Publié le 12/04/2019 à 15:27
Les soirées exceptionnelles entre salariés organisées par l’entreprise sont des frais d’entreprise

Les frais engagés par une entreprise pour organiser trois fois par an des soirées entre salariés constituent des frais d’entreprise non soumis à cotisations et contributions sociales, juge la Cour d’appel de Paris dans un arrêt du 15/03/2019.  • L’entreprise organise trois fois par an des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Lois & Réglements
• Article n° 144889
• Publié le 12/04/2019 à 15:20