Talent Management : archives (page 864/1296)

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Relation client : « En décembre 2020, 48 % des heures travaillées sont à distance » (Baro.EY/SP2C 2021)

• En 2020, 7 000 emplois ont été créés en France par les membres du syndicat professionnel des centres de contacts, dédiés à la relation client externalisée, en pleine crise sanitaire ; • La France représente 34,6 % des effectifs totaux servant le marché français (marché qui connaît un recul de…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Formation, …
• Article n° 228279
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Contrats d’insertion « adultes-relais » : Baisse de l’âge à 26 ans pour l’embauche de médiateurs (JO)

Abaisser à 26 ans (au lieu de 30) l’âge auquel il est possible de recruter, en contrat d’insertion, un demandeur d’emploi ou une personne en emploi accompagné résidant dans un territoire prioritaire de la politique de la ville, dans le cadre du programme adultes-relais, tel est l’objet du décret…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 228323
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Agefiph : Christophe Roth (CFE-CGC) élu président pour trois ans

Christophe Roth est élu président de l’Agefiph pour trois ans le 14/09/2021, à l’occasion du renouvellement du Conseil d’administration de l’association. Christophe Roth succède à Malika Bouchehioua. Il est membre du collège des salariés et siège au conseil d’administration de l’Agefiph depuis…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 228331
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Livraison de repas : les propositions des plateformes pour mettre fin aux fraudes (Min. du Travail)

• Mise en place de mécanismes plus performants permettant de mieux déceler les anomalies et les fraudes : système de reconnaissance faciale, contrôles de données bancaires, lutte contre les annonces de trafiquants sur internet, mise en place de contrôles des comptes de livreurs ; • Renforcement…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 228294
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Spectacle vivant / GUSO : jusqu’à 600 € d’aide pour les employeurs & communes < 3 500 habitants (JO)

Attribuer une aide temporaire aux employeurs entrant dans le champ d’application du guichet unique pour le spectacle vivant pour le paiement de toutes ou d’une partie des cotisations et contributions dues au guichet unique pour le spectacle vivant : telle est la mesure prise dans le décret…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Pouvoirs publics
• Article n° 228242
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« Un avis du CESE avant la fin de l’année 2021 sur les difficultés de recrutement » (Jean Castex)

• Les difficultés de recrutement ; • La participation des jeunes à la vie démocratique ; • La mise en œuvre des politiques de transition écologique, en particulier sur la construction d’infrastructures (éoliennes, photovoltaïque…) ; Tels sont les trois sujets dont sera saisi le CESE, annonce…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Formation, …
• Article n° 228267
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« L’offre digitale de QAPA permet de simplifier et d’accélérer le recrutement » (A. Viros, Adecco)

« Le secteur du travail temporaire, comme beaucoup d’autres secteurs, voit les usages digitaux croître de façon exponentielle. Nos analyses montrent que le marché français des solutions de recrutement 100 % digital a été multiplié par huit au cours des deux dernières années pour atteindre environ…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Organisation du travail, …
• Article n° 227770
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« L’intérim apporte des réponses à la hausse des tensions de recrutement » (G. Lafon, Prism’emploi)

« Deux mots illustrent la situation actuelle du travail temporaire : incertitude et confiance. Incertitude parce que nous n’avons pas encore de visibilité à moyen terme sur la situation sanitaire, politique et économique. Confiance car la reprise est là, et que Prism’emploi dispose des outils…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 228203
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Homologation de la rupture conventionnelle : obligation de recours au téléservice (projet de décret)

Rendre obligatoire à la fois le recours au téléservice au stade de la pré-saisie via l’utilisation du portail TéléRC et la télétransmission dématérialisée au stade de l’envoi de la demande à l’administration : telles sont les principales dispositions du projet de décret relatif au recours au…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Lois & Réglements, Essentiels Talent Management
• Article n° 228193
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Travaux publics : Le Groupe NGE lance son Job-Tour pour booster ses recrutements

Le Groupe de travaux publics, NGE lance son « Job-Tour » le 13/09/2021 sur le campus de Cachan (Val-de-Marne) de l’École Spéciale des Travaux Publics (ESTP). L’enjeu : réaliser 4 000 recrutements par an et 20 000 d’ici 2025. « Nous connaissons un rythme moyen de croissance de nos activités de près…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 228127
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