Talent Management : archives (page 84/1295)

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Automatic Data Processing : Florent Rispoli vice-président ressources humaines France et Suisse

Florent Rispoli est nommé vice-président ressources humaines pour la France et la Suisse d’ADP (Automatic Data Processing), annonce le groupe le 05/03/2026. Il occupait le poste de global VP human resources au sein du groupe Accor depuis janvier 2025. ADP est une entreprise américaine…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : International, Management
• Article n° 432904
• Publié le
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Groupe Matmut : partenariat avec The Sorority « pour l’égalité professionnelle femmes-hommes »

Le groupe Matmut annonce « renforcer son engagement pour l’égalité professionnelle femmes-hommes » auprès de ses sociétaires et collaborateurs en s’associant à The Sorority, le 05/03/2026. The Sorority est une communauté d’entraide internationale contre les violences sexistes et sexuelles. Plus…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Management , Entreprises
• Article n° 432922
• Publié le
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Apprentissage : 846 700 contrats d’apprentissage débutés en 2025 (Dares)

« 846 700 contrats d’apprentissage débutent en 2025 dans les secteurs privé et public (-5 % par rapport à 2024) », d’après les premières estimations de la Dares, publiées le 27/02/2026. 1 017 500 contrats d’apprentissage sont en cours au 31/12/2025 (-3 % en un an). Selon l’étude : • 55 % des…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Alternance, Compétences, Formation, …
• Article n° 432896
• Publié le
©  Pascal Ughetto - Université Gustave Eiffel

Présentation sur les pratiques de management (Pascal Ughetto - Université Gustave Eiffel)

S’interroger sur « le renouvellement des pratiques et des modèles à la croisée des chemins », tel est l’objectif de la présentation de Pascal Ughetto, professeur à l’Université Gustave Eiffel, sur les pratiques de management. Ce document figure parmi les supports de travail relatifs aux…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Négociations, Syndicats de salariés , …
• Article n° 432820
• Publié le
©  Drees

Présentation de la Drees sur les âges effectifs de départ et leur évolution

La présentation de la Drees sur les âges effectifs de départ et leur évolution figure parmi les supports de travail relatifs aux ateliers de la Conférence Travail Emploi Retraites du 20/02/2026, transmis par le ministère du Travail et des Solidarités le 04/03/2026.
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Négociations, Temps de travail, …
• Article n° 432832
• Publié le
©  D.R.

AdVini : Carole Durif DRH

Carole Durif est nommée DRH d’AdVini, annonce le groupe international viticole implanté en France et en Afrique du Sud le 03/03/2026. Elle intègre par ailleurs le comité exécutif. Carole Durif a notamment été head of people & culture au sein de Bricks.co d’avril 2022 à juin 2024 et HR Director…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 432791
• Publié le
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Souffrance psychique au travail : « Elle touche au moins 50 % de femmes en plus que d’hommes » (Ekilibre)

« La souffrance psychique liée au travail touche au moins 50 % de femmes en plus que d’hommes », indique le baromètre OpinionWay réalisé pour Ekilibre Conseil sur la santé et les conditions de travail en juin 2025, et paru le 02/03/2026. « Pourtant, lorsque l’on compare des femmes et des hommes…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Management , QVCT, …
• Article n° 432756
• Publié le

Qanopee : lancement du CPS pour remettre « l’humain au cœur de l’entreprise »

« Permettre à chaque salarié de disposer d’un budget annuel dédié à sa santé, financé par son employeur, sans avance de frais et sans charges sociales », tel est l’objectif du CPS (Compte Personnel de Santé) lancé par Qanopee, start-up spécialisée dans la santé au travail, pour « remettre l’humain…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Organisation du travail, QVCT, …
• Article n° 432743
• Publié le
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Club Med : recrutement de 1 900 saisonniers pour l’été 2026

1 900 postes sont à pourvoir pour la saison printemps-été 2026 du Club Med, apprend News Tank le 04/03/2026. Les emplois à pourvoir se répartissent sur 70 resorts de la marque, en France et à l’étranger. Les familles de métier concernées sont : • l’hôtellerie et la restauration (1115…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Entreprises
• Article n° 432713
• Publié le
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IA et emploi : « Le transport public croit à l’augmentation, pas à la substitution » (Lydie Jallier, Keolis)

À mesure que l’intelligence artificielle progresse, une inquiétude s’installe : celle de la disparition massive des emplois. Les annonces récentes de suppressions de postes dans de grandes entreprises, au nom de gains de productivité permis par l’IA, alimentent une peur bien réelle. Mais cette…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : IA/Agent IA, Management , Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 432717
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