Talent Management : archives (page 1034/1295)

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©  Sylvain Bonniol

ATR : Sadika Moussaoui nommée Directrice des Ressources Humaines en juillet 2020

Sadika Moussaoui, 46 ans, a été nommée directrice des ressources humaines du constructeur d’avions régionaux ATR (une coentreprise à parts égales entre Airbus et Leonardo) au 01/07/2020. En charge de la stratégie RH du groupe, elle définit et anime la politique RH, les relations sociales ainsi que…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 188316
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©  News Tank

-34 % pour le nombre d’offres d’emploi sur janvier/juin 2020 par rapport à 2019 (Apec)

• 7 % des cadres ont déclaré avoir changé d’entreprise au cours de l’année 2019, soit un léger recul apparent par rapport à 2018 (9 %) ; • 19 % des cadres du secteur privé ont connu une mobilité interne, que ce soit sous la forme d’un changement de poste ou d’autres types de changements …
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 188155
• Publié le

Florence Sautejeau bientôt nommée conseillère sociale de Jean Castex Premier Ministre

Florence Sautejeau sera nommée conseillère sociale de Jean Castex, le Premier Ministre, apprend News Tank, le 09/07/2020. Elle succède à Franck Morel. Depuis septembre 2018, Florence Sautejeau était directrice générale déléguée de la Fédération nationale des travaux publics (FNTP) en charge…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management
• Article n° 188201
• Publié le
©  photodepoorter.fr

« L’accord avec Mozaïk RH complète notre palette sur le thème de l’inclusion » (L-G Guerra, Suez)

« Nous avons demandé à Mozaïk RH de nous accompagner dans l’identification de 20 talents d’horizons divers et de territoires moins privilégiés, d’ici 2022. L’objectif est de leur permettre d’exercer des métiers d’expertise et/ou d’ingénieurs et de managers pour des entités opérationnelles »…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 187775
• Publié le

Télétravail : table ronde à distance avec Xavier Chéreau, DRH de PSA, le 21/07 (LHH)

« Télétravail : quel nouveau modèle d’organisation du travail pour demain ? » : tel est le thème de la table ronde organisée à distance, le 21/07/2020 de 15h30 à 17h dans le cadre des Conversations digitales de LHH, en partenariat avec News Tank.  François Moreau, président de LHH…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 188134
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©  Ifop - Yaggo

60 % des candidats prêts à boycotter une entreprise après une mauvaise “expérience candidat” (Yaggo)

• 84 % des sondés affirment avoir déjà vécu au moins une mauvaise expérience lors d’un processus de recrutement ; • 76 % des répondants ayant postulé à des offres d’emploi déclarent n’avoir reçu aucune réponse de l’employeur au moins une fois ; • 60 % des répondants indiquent n’avoir reçu…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 188060
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©  D.R.

Trophée des binômes PDG/DRH 2020 : Marie-Christine Lombard et Mario Ceccon (Geodis) lauréats

« Le binôme formé par Marie-Christine Lombard, présidente du directoire de Geodis et Mario Ceccon, directeur général des ressources humaines du groupe, a été salué à l’occasion du trophée des binômes PDG/DRH 2020 », indique le groupe RH&M, spécialiste dans la formation des professionnels des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 187680
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©  News Tank

« 24 plans de restructurations enregistrés la 1ère semaine de juillet (vs 11 en mars 2020) » (Dares)

• 24 plans de restructurations ont été enregistrés la première semaine de juillet, contre 11 durant la première semaine de mars 2020; • Du 01/03 au 06/07/2020, 1 444 000 demandes d’autorisation préalable d’activité partielle (DAP) ont été déposées (+15 000 en une semaine) par 1 068 000…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites, …
• Article n° 187967
• Publié le
©  D.R.

« Quand la crise sanitaire conjugue la transformation RH au présent  » (tribune, Marie-Pierre Fleury)

« Une fois qu’on a goûté au futur, on ne peut pas revenir en arrière » (Paul Auster) Dans le contexte de la crise sanitaire, de la gestion de ses séquences et de ses conséquences, l’essai numérique « Pour en finir avec les RH demain… » résonne, bien qu’il ait été écrit quelques semaines avant…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 187972
• Publié le