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Emploi : 1,9 million de postes créés entre 2012 et 2022 par les microentreprises, PME et ETI (Insee)

« 1,9 million d’emplois salariés ont été créés dans les établissements des microentreprises, PME (petites et moyennes entreprises) et ETI (entreprises de taille intermédiaire) entre 2012 et 2022 », selon l’étude « Insee Focus n° 362 » publiée le 24/09/2025. D’après l’Insee : • Malgré la…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 412664
• Publié le 24/09/2025 à 17:58
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Le juge doit voir si l’arrêt du salarié a pour origine un AT/MP avant de juger son licenciement

Le juge doit rechercher si l’arrêt de travail d’un salarié a pour origine, au moins partiellement, un AT/MP avant de se prononcer sur la licéité de son licenciement intervenu pendant son arrêt, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 24/09/2025. • Un salarié est embauché le 01/12/2016, en…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Management , Santé - Sécurité, …
• Article n° 412665
• Publié le 24/09/2025 à 16:18
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Rémunération : « 68 % des salariés inquiets pour les années à venir » (Apec et Terra Nova)

« 68 % des salariés se déclarent inquiets pour leur pouvoir d’achat face aux perspectives des années à venir », indiquent l’Apec et Terra Nova le 24/09/2025. Selon leur enquête, les attentes des salariés du privé à l’égard des entreprises ne concernent pas seulement le montant des salaires…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 412594
• Publié le 24/09/2025 à 16:08
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Allemagne : hausse de 51,73 % de bénéficiaires du chômage chez les seniors entre 2007 et 2023 (IAB)

« La proportion des plus de 60 ans bénéficiaires du chômage, en particulier des plus de 63 ans, a augmenté de manière presque continue de 2007 à 2023, passant de 202 415 en 2007 à 386 445 en 2023 (+51,73 %) », indique l’IAB (Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung) dans son rapport « Ältere…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International
• Article n° 412512
• Publié le 24/09/2025 à 14:40
©  DR
Talentia Software : Olivier Lemaitre directeur général

Olivier Lemaitre est nommé directeur général de Talentia Software à compter du 01/10/2025, annonce l’éditeur européen de logiciels Finance et RH le 24/09/2025. Il succède à Pierre Polette, qui occupait ce poste depuis octobre 2018 et qui, selon l’éditeur, « rejoint le conseil de surveillance pour…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Editeurs de solutions
• Article n° 412610
• Publié le 24/09/2025 à 12:46
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Alfa Laval : Sandrine Delforge DRH France

Sandrine Delforge est nommée DRH d’Alfa Laval en France, apprend News Tank le 24/09/2025. Elle occupe cette fonction depuis août 2025. Sandrine Delforge était human resources manager de Fives Energy depuis novembre 2020. Alfa Laval est un groupe suédois spécialisé dans les technologies…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 412529
• Publié le 24/09/2025 à 09:30
©  Canva
Parlement européen : des modifications aux nouvelles règles sur les stages recommandées

« La commission de l’emploi et des affaires sociales souhaite que les contrats de stage comportent des dispositions claires en matière de rémunération, de durée et de protection sociale afin de prévenir les abus », indique le Parlement européen, le 23/09/2025. La commission propose des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International, Pouvoirs publics, Lois & Réglements
• Article n° 412502
• Publié le 23/09/2025 à 18:35
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Rapport d’évaluation de la deuxième phase de l’expérimentation TZCLD (Comité scientifique)

« L’expérimentation produit des effets tangibles sur les territoires et, plus encore, sur les personnes bénéficiaires. Ces effets peuvent être qualifiés de remarquables », déclare Yannick L’Horty, président du comité scientifique en charge de l’évaluation de la deuxième phase de l’expérimentation…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 412472
• Publié le 23/09/2025 à 16:54
©  NTRH
TZCLD : « L’expérimentation produit des effets tangibles sur les bénéficiaires » (Comité scientifique)

« L’expérimentation produit des effets tangibles sur les territoires et, plus encore, sur les personnes bénéficiaires. Ces effets peuvent être qualifiés de remarquables », déclare Yannick L’Horty, président du comité scientifique en charge de l’évaluation de la deuxième phase de l’expérimentation…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 412411
• Publié le 23/09/2025 à 16:52
©  D.R.
Emploi : « 15 % des jeunes se sentent déclassés au regard de leurs compétences en 2024 » (Insee)

15 % des jeunes de 15 à 34 ans s’estiment déclassés dans leur emploi au regard de leurs compétences, selon une étude réalisée sur 7,6 millions de jeunes par l’Insee, publiée le 23/09/2025. D’après l’Insee : • « Les employés et les ouvriers peu qualifiés s’estiment plus souvent déclassés que…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Développement des carrières
• Article n° 412413
• Publié le 23/09/2025 à 16:43