Découvrir sans engagement Prendre un rendez-vous Nous joindre

Prenons rendez-vous

Vous voulez en savoir plus sur nos formules d'abonnement ? Découvrir les fonctionnalités sur site ? Prenez rendez-vous avec notre équipe.

Abonnements Démonstration
Menu

Qui sommes-nous ?

  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Nous contacter
  • Nous rejoindre

S'abonner

  • Abonnements
  • Témoignages
  • Articles en libre accès

Découvrir

Déjà abonné ?

Retrouvez les news, les interviews, les nominations, les data, l'annuaire...

Se connecter

Hors média

  • Abonnements
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
News Tank RH
Espace abonné
  1. Accueil
  2. Archives
  3. Talent Management
  4. 2025
  5. juillet
  •  
  •  
  •  
  •  
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Filtrer par domaine
  • Tous les domaines
  • Talent Management
  • Dialogue social & RSE
  • Formation
  • Organisation du travail
Filtrer par année
  • Toutes les années
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • 2022
  • 2023
  • 2024
  • 2025
  • 2026
Filtrer par mois
  • Tous les mois
  • Janvier
  • Février
  • Mars
  • Avril
  • Mai
  • Juin
  • Juillet
  • Août
  • Septembre
  • Octobre
  • Novembre
  • Décembre
©  D.R.
La mobilité sociale en 2024 (Insee, 31/07/2025)

Au sens des classes d’emploi, la mobilité sociale ascendante est la plus fréquente : en 2023-2024, en France hors Mayotte, 48 % des femmes sont en situation de mobilité ascendante par rapport à leur mère, et 39 % des hommes par rapport à leur père, d’après une étude publiée par l’Insee le…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Organisation du travail, Rémunérations, …
• Article n° 407524
• Publié le 31/07/2025 à 17:00

©  D.R.
Mobilité sociale : « Les trajectoires générationnelles ascendantes sont les plus fréquentes » (Insee)

Au sens des classes d’emploi, la mobilité sociale ascendante est la plus fréquente : en 2023-2024, en France hors Mayotte, 48 % des femmes sont en situation de mobilité ascendante par rapport à leur mère, et 39 % des hommes par rapport à leur père, d’après une étude publiée par l’Insee le…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Organisation du travail, Rémunérations, …
• Article n° 407513
• Publié le 31/07/2025 à 17:00

©  D.R.
Refus d’un CDI après un CDD : le décret du 28/12/2023 et son arrêté d’application jugés licites (CE)

Le décret du 28/12/2023, relatif au refus par le salarié d’une proposition de CDI à l’issue d’un CDD, et son arrêté d’application du 03/01/2024 sont licites, juge le Conseil d’État dans une décision du 18/07/2025. • Plusieurs organisations syndicales saisissent le Conseil d’État afin d’obtenir…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Lois & Réglements, Management , …
• Article n° 407508
• Publié le 31/07/2025 à 16:20

©  D.R.
Alternance : « Un taux de transformation d’environ 50 % » (Xavier Fontquerni-Ribe, La France Mutualiste)

« Nous avons été certifiés sur l’accueil des alternants. C’était essentiel pour nous, car la transmission fait partie de notre culture. 100 % des alternants recommandent La France Mutualiste, et 9 sur 10 saluent la qualité de leur tutorat et de leur mission », déclare Xavier Fontquerni-Ribe…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Management
• Article n° 407489
• Publié le 31/07/2025 à 15:40

©  D.R.
DSN : tutoriel de l’Urssaf pour rectifier les 7 anomalies les plus fréquentes

L’Urssaf met à disposition des entreprises un tutoriel vidéo pour les accompagner face aux anomalies les plus fréquentes des DSN (déclarations sociales nominatives), apprend News Tank le 31/07/2025. Les anomalies détectées fréquemment : • Déclarer une mauvaise période de rattachement du…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Pouvoirs publics, …
• Article n° 407473
• Publié le 31/07/2025 à 14:20

©  D.R.
Rémunérations : 3,1 % d’augmentations salariales réelles médianes en 2025 (étude WTW)

Les augmentations salariales réelles médianes attribuées en 2025 en France s’élèvent à 3,1 %, selon l’enquête « Salary Budget Planning » menée par WTW et publiée le 31/07/2025. C’est 0,4 point en dessous du niveau anticipé en début d’année (3,5 %). Pour 2026, les entreprises anticipent un budget…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 407444
• Publié le 31/07/2025 à 13:40

Rémunérations : enquête « Salary Budget Planning » 2025 (WTW)

Les augmentations salariales réelles médianes attribuées en 2025 en France s’élèvent à 3,1 %, selon l’enquête « Salary Budget Planning » menée par WTW et publiée le 31/07/2025. C’est 0,4 point en dessous du niveau anticipé en début d’année (3,5 %).

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 407479
• Publié le 31/07/2025 à 12:22

©       D.R.
Groupe Huttopia : Raphaël Mary DRH

Raphaël Mary est nommé directeur des ressources humaines du Groupe Huttopia, apprend News Tank le 31/07/2025. Il occupait le même poste au sein du Groupe Market Maker depuis juin 2021. Huttopia est une holding regroupant des entreprises spécialisées dans la conception, l’aménagement et…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 407432
• Publié le 31/07/2025 à 12:20

© entreprise.gouv
14e édition de la Semaine de l’industrie du 17 au 23/11/2025

La 14e édition de la Semaine de l’industrie, organisée par la Direction générale des entreprises, se déroulera du 17 au 23/11/2025 avec comme objectif de : • renforcer l’attractivité de l’industrie et de ses métiers ; • sensibiliser les jeunes aux métiers de l’industrie et notamment …

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Agenda, Management , …
• Article n° 407200
• Publié le 31/07/2025 à 11:00

©  D.R.
Drees : Thomas Wanecq directeur

Thomas Wanecq est nommé directeur de la Drees (direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques), à compter du 04/08/2025, par décret du 30/07/2025 publié au Journal officiel le 31/07/2025. Il est inspecteur général des affaires sociales à l’IGAS depuis…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 407402
• Publié le 31/07/2025 à 10:20

  •  
  •  
  •  
  •  
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Les autres sites du groupe News Tank

  • News Tank Culture
  • News Tank Éducation & Recherche
  • News Tank Cities
  • News Tank Mobilités
  • News Tank Energies
  • News Tank Sport
  • News Tank Football
  • News Tank Agro
  • News Tank Academic
  • RH Matin
  • Immo Matin
  • Campus Matin
  • CSE Matin
  • Agro Matin
News Tank RH
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Abonnements
  • Contact
  • Archives
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
© News Tank RH 2026