Découvrir sans engagement Prendre un rendez-vous Nous joindre

Prenons rendez-vous

Vous voulez en savoir plus sur nos formules d'abonnement ? Découvrir les fonctionnalités sur site ? Prenez rendez-vous avec notre équipe.

Abonnements Démonstration
Menu

Qui sommes-nous ?

  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Nous contacter
  • Nous rejoindre

S'abonner

  • Abonnements
  • Témoignages
  • Articles en libre accès

Découvrir

Déjà abonné ?

Retrouvez les news, les interviews, les nominations, les data, l'annuaire...

Se connecter

Hors média

  • Abonnements
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
News Tank RH
Espace abonné
  1. Accueil
  2. Archives
  3. Dialogue social & RSE
  4. 2017
  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38
Filtrer par domaine
  • Tous les domaines
  • Dialogue social & RSE
  • Talent Management
  • Formation
  • Organisation du travail
Filtrer par année
  • Toutes les années
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • 2022
  • 2023
  • 2024
  • 2025
  • 2026
Filtrer par mois
  • Tous les mois
  • Mai
  • Juillet
  • Août
  • Septembre
  • Octobre
  • Novembre
  • Décembre
© MGu/NTRH
Comment réduire son imposition en investissant dans la formation ? (J-P Willems)

Les dépenses de formation sont fiscalement déductibles pour les entreprises, en tant que charges rattachées à l’exploitation de l’entreprise. Mais il est également possible de déduire fiscalement une épargne, qui constitue un investissement en formation.L’analyse de Jean-Pierre Willems pour News…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Lois & Réglements, Négociations
• Article n° 100382
• Publié le 30/08/2017 à 09:00

CSCAD : Aurélien Dubois président ; Bruno Blanckaert vice-président

Aurélien Dubois est nommé président de la CSCAD, syndicat associé à l’UMIH, apprend News Tank le 29/08/2017. Il succède à Bruno Blanckaert, nommé vice-président de la Chambre syndicale. Aurélien Dubois est fondateur et président de Surprize, agence spécialisée dans l’événementiel, organisant…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 100343
• Publié le 29/08/2017 à 19:48

©  NTC
Ordonnances : réunion multilatérale avec les partenaires sociaux le 31/08 à Matignon (CGT)

Une réunion multilatérale au cours de laquelle le Gouvernement présentera les projets finaux des ordonnances destinées à réformer le droit du travail, se tiendra à Matignon le 31/08/2017 à 10 heures, peu avant la présentation des textes à la presse qui aura lieu à 15 heures. Philippe Martinez l’a…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Organisation du travail
• Article n° 100370
• Publié le 29/08/2017 à 18:01

©  D.R.
Italie : contrats de travail mixtes indépendants/salariés expérimentés par la banque Intesa Sanpaolo

30 chargés de clientèle ont été recrutés dans le cadre de contrats de travail mixtes « salarié à temps partiel et collaborateur indépendant », par la banque de détail Intesa Sanpaolo, en juillet 2017. 400 embauches sont prévues d’ici la fin 2017. Ces salariés passent deux jours par semaine en CDI…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : International, Négociations, Organisation du travail
• Article n° 100354
• Publié le 29/08/2017 à 17:12

©  D.R.
« Des baisses de charges sur les entreprises plutôt que des emplois aidés » (Fondation Concorde)

« Les contrats aidés sont très coûteux pour l’État et profitent surtout au secteur non-marchand », indique la fondation Concorde, un think tank libéral, en commentaire d’une infographie publiée sur son compte Twitter le 29/09/2017. Cette publication intervient en plein débat sur la pertinence du…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 100270
• Publié le 29/08/2017 à 16:45

©  D.R.
Salaires 2017 : les augmentations en baisse, l’épargne salariale en hausse (Étude annuelle Deloitte)

En 2017, les salaires des cadres ont augmenté de 2,5 % et celles des non-cadres de 2 ,1 %. C’est ce que révèle la 6e étude annuelle Deloitte sur les rémunérations, publiée le 28/08/2017 et menée auprès de 503 entreprises représentant 886 500 bulletins de paie.Ces chiffres traduisent une légère…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Négociations, Organisation du travail
• Article n° 100265
• Publié le 29/08/2017 à 16:13

Intesa Sanpaolo : protocole d’accord (en italien) contrats de travail « mixtes » 01/02/2017 

30 personnes ont déjà été recrutées en tant que chargé de clientèle à temps partiel et en tant qu’indépendant le reste du temps, à Turin, Milan et Rome par la banque de détail Intesa Sanpaolo, en juillet 2017. 400 embauches sont prévues d’ici la fin 2017. Ces contrats de travail « mixtes …

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Négociations, Organisation du travail
• Article n° 100362
• Publié le 29/08/2017 à 15:39

Salons CE National du 19 au 21/09/2017, étape parisienne Porte de Versailles

La deuxième étape parisienne de Salons CE National se déroulera Porte de Versailles du 19 au 21/09/2017, après celle organisée du 21 au 23/03/2017. Cette manifestation, destinée aux élus des comités d’entreprise et autres représentants du personnel, se décline en 53 salons à travers toute la…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 100318
• Publié le 29/08/2017 à 13:00

Fin des contrats aidés : « le Gouvernement scie la branche sur laquelle l’ESS est assise » (UDES)

L’annonce de la fin des contrats aidés inquiète les employeurs de l’ESS. « Le Gouvernement est en train de scier la branche sur laquelle beaucoup d’acteurs de l’ESS sont assis depuis plusieurs années ! », annonce Sébastien Darrigrand, délégué général de l’UDES, à News Tank, le 28/08/2017.Édouard…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 100300
• Publié le 29/08/2017 à 10:30

Obligation de reporting RSE : chronologie depuis 2001

Les entreprises sont soumises à des obligations en matière de RSE depuis la loi du 15/05/2001. Chronologie des dates phares.

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 100292
• Publié le 28/08/2017 à 18:38

  • 30
  • 31
  • 32
  • 33
  • 34
  • 35
  • 36
  • 37
  • 38

Les autres sites du groupe News Tank

  • News Tank Culture
  • News Tank Éducation & Recherche
  • News Tank Cities
  • News Tank Mobilités
  • News Tank Energies
  • News Tank Sport
  • News Tank Football
  • News Tank Agro
  • News Tank Academic
  • RH Matin
  • Immo Matin
  • Campus Matin
  • CSE Matin
  • Agro Matin
News Tank RH
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Abonnements
  • Contact
  • Archives
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
© News Tank RH 2026