Archives 2026 (page 131/279)

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Licenciement économique : l’appartenance à une association ne caractérise pas un groupe de reclassement

Le groupe de reclassement ne peut pas être constitué par la seule appartenance d’un employeur à une association de mutualisation de moyens, sans vérification des conditions de contrôle prévues par le code de commerce, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 15/04/2026. • Un salarié est…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Jurisprudence, Restructurations, Cabinets d’avocats, …
• Article n° 438612
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Marché du travail : « Les intentions de recrutement en baisse de 6,5 % par rapport à 2025 » (France Travail)

« Il y a près de 2,3 millions d’intentions de recrutement pour l’année 2026, en retrait de 6,5 % par rapport à 2025, un ralentissement deux fois moins marqué que l’année précédente », d’après l’enquête de France Travail sur les « Besoins en Main-d’œuvre des entreprises » pour l’année 2026, publiée…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Management , Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 438586
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Grand Est : Delphine Joly, directrice régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités

Delphine Joly, administratrice territoriale hors classe, est nommée directrice régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités du Grand Est, par l’arrêté du 16/04/2026, publié au JO du 21/04/2026. Sa nomination prend effet à compter du 01/06/2026, pour une durée de quatre…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Fonction publique
• Article n° 438575
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CEA : Aurélie Eray directrice des ressources humaines et des relations sociales

Aurélie Eray est nommée directrice des ressources humaines et des relations sociales du CEA, apprend News Tank le 21/04/2026. Elle occupait le poste de DRH adjointe et directrice déléguée SIRH au sein de l’organisation depuis janvier 2024. Le CEA (Commissariat à l’énergie atomique et aux…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Fonction publique
• Article n° 438569
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Advenis : Claire Skinazi DRH

Claire Skinazi est nommée DRH d’Advenis, apprend News Tank le 21/04/2026. Elle occupait le poste de CHRO chez Homunity.com et Opale Capital depuis février 2024. Advenis est un expert de la chaîne de valeur immobilière qui propose des activités de conseil en gestion de patrimoine, des…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Entreprises
• Article n° 438556
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Congé de naissance : « L’enjeu de l’adaptation des pratiques RH » (É. Bénéat, De Pardieu Brocas Maffei)

« Les employeurs devront intégrer ce congé dans leurs processus internes, notamment en matière de retour au travail », déclare Élise Bénéat, avocate chez De Pardieu Brocas Maffei, à News Tank le 21/04/2026. Elle s’exprime au sujet de l’entrée en vigueur, au 01/07/2026, du nouveau cong…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management, Lois & Réglements, …
• Article n° 437880
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Gouvernement Trump : départ de Lori Chavez-DeRemer, secrétaire au Travail

Lori Chavez-DeRemer, secrétaire au Travail des États-Unis, quittera le gouvernement de Donald Trump « pour occuper un poste dans le secteur privé », annonce sur X le directeur de la communication de la Maison-Blanche, Steven Cheung, le 20/04/2026. Keith Sonderling assurera les fonctions de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Pouvoirs publics
• Article n° 438558
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Industrie : « 600 000 recrutements durables » visés par le Gouvernement dès 2026

« La feuille de route nationale pour l’attractivité et l’emploi dans l’industrie est déployée sur trois ans et vise 600 000 recrutements durables dans l’industrie dès 2026 », ont annoncé le ministre du Travail et des Solidarités, Jean-Pierre Farandou, et le ministre délégué chargé de l’Industrie…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Management , Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 438545
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Transparence salariale : « L’égalité femmes - hommes reléguée au second plan » (Marylise Léon, CFDT)

« La priorité est d’obtenir un calendrier crédible démontrant l’engagement du Gouvernement en matière d’égalité. La directive sur la transparence salariale devait être transposée au 07/06/2026, mais ce calendrier ne pourra pas être respecté en l’état. Lors de mes échanges avec le Premier ministre…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Syndicats de salariés
• Article n° 438513
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1er mai : « Le recul du Gouvernement est incompréhensible » (Amir Reza-Tofighi, CPME)

« Le sujet est de permettre pour certains métiers de proximité, notamment les métiers de bouche, d’ouvrir le 1er mai sur la base du volontariat pour les salariés, qui sont alors payés double. Plus de trois quarts des salariés sont favorables. Le Parlement allait voter un texte pour permettre le…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Négociations, Organisation du travail, …
• Article n° 438486
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