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©  D.R.
Négociation paritaire sur le partage de la valeur : les détails du projet d’ANI ouvert à la signature

• Obligation pour les organisations d’employeurs et de salariés de chaque branche professionnelle d’ouvrir, avant le 30/06/2024, une négociation visant à mettre à disposition des entreprises de moins de 50 salariés un dispositif de participation facultatif ; • Obligation pour les entreprises de…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 279859
• Publié le 11/02/2023 à 17:19

©  D.R.
Workday Ventures : une capacité d’investissement supplémentaire de 250 millions de dollars

Workday Ventures investira 250 millions de dollars en plus dans des nouvelles prises de participations dans des start-ups HR Tech au cours des prochaines années, apprend News Tank le 09/02/2023. Les priorités d’investissement du fonds corporate de l’éditeur de solution de gestion RH, de…

Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 279858
• Publié le 10/02/2023 à 18:19

Anaf : remise de 12 propositions à Carole Grandjean

Aurélien Cadiou, président de l’ANAF, a interpellé Carole Grandjean, ministre déléguée chargée de l’Enseignement et de la Formation professionnels auprès du ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et du ministre de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, le 09/02/2023 sur la…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance
• Article n° 279830
• Publié le 10/02/2023 à 17:35

©  News Tank RH Management
SQLI : « Le dialogue social est permanent et constructif avec nos élus » (Gilles Feuvrier, DRH France)

« Sur les nouvelles recrues, nous avons un véritable travail de fond en amont pour préparer leur arrivée qui commence dès la signature de leur contrat de travail. Les équipes RH et les managers assurent un contact régulier avec eux jusqu’à leur arrivée. Ensuite, nous menons un programme de suivi…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 279844
• Publié le 10/02/2023 à 17:16

©  News Tank RH Management
Sécurité privée : modification des dispositions sur la formation professionnelle des agents (JO)

Le nombre maximum de stagiaires accueillis par formateur et par session est fixé à 15 pour les formations permettant l’obtention de la carte professionnelle pour l’activité de surveillance ou gardiennage, dans le cadre de manifestations sportives, récréatives, culturelles ou économiques…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 279778
• Publié le 10/02/2023 à 16:46

©  D.R.
Réforme des retraites : vote à l’AN de l’article 1er relatif à la suppression des « régimes spéciaux »

Les députés ont voté l’article premier du projet de loi de financement rectificative de la Sécurité sociale relatif à la suppression des « régimes spéciaux » de retraite (à 181 voix contre 163) en première lecture le 10/02/2023. Cet article prévoit la fermeture des régimes spéciaux de retraite…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 279825
• Publié le 10/02/2023 à 16:25

©  D.R.
Climat : lancement d’un livre blanc à destination des DRH (ANDRH Provence)

• Faire prendre conscience de l’urgence à agir au travers un état des lieux ; • Ouvrir la réflexion sur la place et les modalités d’action de la fonction RH ; • Fournir des bonnes pratiques ; Tels sont les objectifs du livre blanc “Les DRH face à l’urgence climatique” initié par le groupe…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 279809
• Publié le 10/02/2023 à 15:55

©  D.R.
Branche Production agricole et CUMA : revalorisation salariale des minima conventionnels en 2023

Un avenant n° 6, prévoyant une revalorisation salariale dans la branche Production agricole et CUMA, « garantissant l’augmentation du Smic de 63,70 euros pour la majorité des paliers », est signé par les organisations patronales (FNSEA, et FNCUMA) et les syndicats de salariés (CFDT Agri-Agro et…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Négociations
• Article n° 279797
• Publié le 10/02/2023 à 15:26

Discrimination en cas de refus d’un second congé paternité au motif d’une polygamie présumée

Un employeur ne peut pas refuser à un salarié un deuxième congé de paternité quelques mois après le premier, en se fondant sur une présomption de polygamie, juge la Cour d’appel de Toulouse dans un arrêt du 16/12/2022. Ce motif est discriminatoire. • Un salarié est embauché le 02/11/2016 en…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 279792
• Publié le 10/02/2023 à 15:00

©  News Tank RH Management
OCDE : +0,8 % pour le revenu réel des ménages par habitant en France au T3 2022

• Le revenu réel des ménages par habitant a augmenté de 0,2 % dans la zone OCDE au 3e trimestre 2022, soit la première hausse du revenu réel des ménages depuis le 1er trimestre 2021  ; • Le revenu réel des ménages par habitant a dépassé les niveaux d’avant la pandémie de Covid-19 au T3 2022…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : International
• Article n° 279723
• Publié le 10/02/2023 à 14:29

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