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©  Seb Lascoux
Think 2019 : « La fonction de DRH est plus un sacerdoce qu’un métier » (Christophe Boiron, Corsair)

« La fonction de DRH est plus un sacerdoce qu’un vrai métier. Notre mission essentielle est de prendre réellement en considération le corps social avec lequel on travaille », déclare Christophe Boiron, DRH de Corsair International, dans le cadre de la deuxième édition de Think RH, à ESCP Europe …
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 168520
• Publié le 21/11/2019 à 15:34
©  Seb Lascoux
Think 2019 : « Traiter la donnée RH pour proposer un service spécialisé » (Julie Coudry, Jobmaker)

« Le sujet de l’intelligence artificielle dans les RH est fascinant. L’IA nous fait vivre une rupture de société mais aussi une rupture dans le travail. On connaît les impacts que cela peut avoir sur les métiers à faible valeur ajoutée dont les tâches sont prédictibles et automatisables. Il est en…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Article n° 168502
• Publié le 21/11/2019 à 14:00
©  D.R.
Think 2019 : « Je voudrais vous proposer une fable futuriste » (Dominique Turcq)

« Plutôt que de faire un exposé sur l’avenir du travail, je voudrais vous proposer une fable futuriste. Votre note générale d’employabilité est de 75. Comme vous le savez, au-delà de 90 c’est louche et en dessous de 50, personne ne regarde votre candidature, c’est donc un score…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 168484
• Publié le 21/11/2019 à 13:28
©  Seb Lascoux
Think 2019 : « Il est impératif que les RH deviennent IA compatibles » (Cécile Dejoux, Cnam)

« Il est impératif que les RH deviennent “IA compatibles”. Et cela passe par l’acculturation des collaborateurs. Lorsqu’un employé intègre une entreprise, cette dernière se doit lui donner sa vision stratégique vis-à-vis de l’IA », déclare Cécile Dejoux, professeur des universités au Cnam et…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 168515
• Publié le 21/11/2019 à 13:15
©  Seb Lascoux
Think 2019 : « Nous avons raté le coche avec le CSE sur le dialogue social » (Cyril Chabanier, CFTC)

« En matière de CSE, nous avions exprimé nos réticences et raté le coche sur le fait de saisir cette opportunité afin d’être imaginatifs en matière de dialogue social. C’est dommage de ne pas s’être saisi du CSE pour créer un dialogue social moderne et innovant. Malheureusement, soit les accords…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 168498
• Publié le 21/11/2019 à 12:45
©  D.R.
Appli CPF : « Utile, cet outil n’est pas magique » (CFDT)

L’Appli CPF, lancée le 21/11/2019, est « un outil qui doit faciliter le rapport des salariés et des actifs à la formation professionnelle. Utile, cet outil n’est pas magique : nous devons continuer à lutter sans relâche contre les inégalités d’accès à la formation, dont les causes sont…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 168496
• Publié le 21/11/2019 à 11:29
Comité de groupe : une société holding peut être dominante en cas d’immixtion dans la gestion

Une société de participation financière peut être considérée comme une entreprise dominante si elle s’immisce dans la gestion des entreprises familiales, peu importe qu’elle soit elle-même contrôlée par une ou plusieurs sociétés domiciliées à l’étranger, juge la Cour de cassation dans un arrêt du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 168397
• Publié le 21/11/2019 à 11:00
©  Seb Lascoux
Think 2019 : « Les problèmes “indécidables” que les ordinateurs ne savent pas résoudre » (Marc Guiraud)

« Il existe des problèmes trop complexes, dits “indécidables”, auxquels les ordinateurs, même quantiques, ne peuvent trouver de solution et ceci est rassurant, alors que le sujet de l’IA nous interpelle avec de nombreuses questions sur le futur du travail, sur l’éthique, sur les conséquences dans…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Organisation du travail, Essentiels Formation, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 168465
• Publié le 21/11/2019 à 10:16
©  Ministeres Sociaux/ DICOM/ Nicolo Revelli Beaumont/ SIPA PRESS
« Avec le CPF et l’Appli, la formation devient un droit fondamental comme la santé » (Min. du Travail)

« L’Appli CPF n’est pas qu’un outil technologique. C’est un nouveau service public qui crée un marché qui lui-même crée de l’innovation au service du public. Nous avons ainsi constaté que les prix qui figurent sur l’Appli sont plus bas que ceux pratiqués jusque-là en matière de CPF. C’est l’effet…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 168400
• Publié le 20/11/2019 à 20:00
©  D.R.
Retraites : « Le déficit annoncé par le rapport du COR est un déficit imaginaire » (Réseau retraites)

« Le déficit annoncé par le rapport du COR est un déficit imaginaire qui repose sur des conventions comptables et des hypothèses macro-économiques discutables », déclare le représentant de la Fondation Copernic, une des huit organisations membres du « Réseau retraites », le 20/11/2019, veille de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 168405
• Publié le 20/11/2019 à 18:37