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Création de « SIRH interministériel RenoiRH - RenoiRH D » : SI de GRH de certains agents de l’État (JO)

Le « SIRH interministériel RenoiRH - RenoiRH D », traitement automatisé de données relatif à la GRH de chaque administration de l’État, établissement public de l’État, autorité administrative indépendante, autorité publique indépendante et groupement d’intérêt public, est créé par le décret…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 150338
• Publié le 21/06/2019 à 11:30
Réforme de la formation : les formations supérieures renvoyées à un investissement individuel

La réforme de la formation professionnelle prend appui sur un diagnostic posé sur le marché de l’emploi, notamment celui que le taux de chômage est inversement proportionnel au niveau de qualification. Si l’on ajoute le fait qu’à taux de contribution constant pour les entreprises, décision est…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Négociations, …
• Article n° 150325
• Publié le 21/06/2019 à 11:19
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CCN Radio : « Nous ne voulons pas d’une négociation intégrale d’une nouvelle CCN » (E. Boutterin, SNRL)

« Nous adressons un avis négatif à la DGT sur l’extension de l’accord de méthode du 01/02/2019 portant sur la négociation d’une future CCN des radios publiques et privées », déclare Emmanuel Boutterin, président du Syndicat national des radios libres (SNRL), à News Tank le 20/06/2019. « Cet…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 150189
• Publié le 20/06/2019 à 18:55
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Les dirigeants se disent à 88 % satisfaits de l’engagement de leurs collaborateurs (Audencia)

• Les dirigeants se disent à 88 % satisfaits de l’engagement de leurs collaborateurs ; • Les 3 principaux leviers qui permettent d’accroître l’engagement des salariés sont, selon les dirigeants : - « Plus de reconnaissance au quotidien » pour 73 % des dirigeants (52 % des salariés) ; - « Une…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 150285
• Publié le 20/06/2019 à 18:40
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Ass. chômage : « Le vrai juge de paix : la baisse du chômage et de la précarité » (Muriel Pénicaud)

« Cette réforme est difficile, j’en suis consciente. Mais elle est importante. On ne peut pas se résigner à notre taux de chômage et à cette précarité qui se généralise dans le pays. Pour l’instant, il y a des critiques. Nous allons en discuter. Mais cela fait un an que nous discutons. Et les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 150265
• Publié le 20/06/2019 à 18:28
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CleverConnect : levée de fonds de 5,5M€ pour déployer ses outils de recrutement à l’international

5,5 M€, c’est le montant de la levée de fonds bouclée par CleverConnect, annonce l’éditeur d’outils de recrutement le 20/06/2019. Cette opération a été réalisée auprès des fonds Sofiouest et Citizen Capital. L’entité regroupe : - le jobboard Meteojob.com, - la solution d’entretien vidéo…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 150264
• Publié le 20/06/2019 à 17:28
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« Réaliser un mapping des compétences en accord avec le business-plan » (Bruno Thévenin, GM PepsiCo)

« Les RH sont au centre du dispositif chez Pepsico. Ils nous aident beaucoup sur la définition des compétences et sur la mise en place du Strategic workforce planning. Nous attendons de la fonction RH qu’elle cartographie de manière précise les compétences dont on dispose et celles que nous devons…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 150228
• Publié le 20/06/2019 à 17:11
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Constructys : propositions de répartition des fonds libres apprentissage aux Régions validées au CA

• Comptes annuels arrêtés au 31/12/2018 « certifiés sans réserve et approuvés par le CA » ; • Propositions de répartition des fonds libres de l’apprentissage validées et transmises aux conseils régionaux ; • Rapport d’activité général 2018 de Constructys présenté et publié « dans les prochaines…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 150234
• Publié le 20/06/2019 à 16:49
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Université ANDRH : « Prendre conscience des biais cachés en matière d’égalité » (S. Leyre, Schneider)

« La première chose à vérifier dans le sujet égalité professionnelle hommes-femmes, ce sont tous les stéréotypes et les biais cachés véhiculés par les hommes mais aussi les femmes. En tant que DRH, il faut faire prendre conscience des biais cachés », déclare Sylvie Leyre, chargée de missions RH…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 150200
• Publié le 20/06/2019 à 15:59
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Exclusif BTP, apprentissage : CCCA-BTP rebaptisé « B2A », contribution abaissée à 0,15 % (projet d’accord Capeb)

• Maintenir la contribution légale « CCCA-BTP » mentionnée à l’article L.6331-38 du Code du Travail, mais fixée à 0,15 % de la MSB pour les entreprises de plus et moins de 11 salariés (au lieu de 0,3 % actuellement) ; • Poursuivre la transformation du CCCA-BTP en une « agence d’appui » à tous…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Branches, Négociations
• Article n° 150226
• Publié le 20/06/2019 à 15:42